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計画エンジニヤリング株式会社

【交通インフラを支える未来へ】【24卒】計画エンジニヤリングの建設コンサルタントの本選考体験記 No.50094(非公開/非公開)(2023/7/20公開)

計画エンジニヤリング株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2024卒計画エンジニヤリング株式会社のレポート

公開日:2023年7月20日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 建設コンサルタント

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 東急電鉄

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

一次面接はオンラインでした。

企業研究

対面の企業説明会に行ったこと。オンラインでも参加可能でしたが、対面の場合は社内を少し見学させていただけるため、会社の雰囲気もつかむことができます。またインターンで案内していただいた方と実際の面接の際にもお会いすることになるので、企業説明会だけでも対面で参加することをお勧めします。あとは数ある建設コンサルタントの中で、なぜこの会社に入ろうと思ったのか(志望動機)が言えるようにしておくことは必須だと思います。

志望動機

私が計画エンジニヤリングを志望する理由は、交通インフラの整備を通して多くの人の生活を支えたいと考えているからです。
特に御社は高速道路の設計を主に行っていると思うのですが、高速道路は利用者や物流としての機能もあるため、多くの人に必要とされています。その中で、安全性を高めたり、利便性を高めるということは、多くの人にとって必要なことだと感じております。
そこで、コンサルタントとして自分の技術力を活かしながら、よりよい交通インフラの実現に携わりたいと考え、御社を志望しております。

説明会・セミナー

時間
60分
当日の服装
スーツ
実施時期
2023年03月 中旬
実施場所
本社

セミナー名

企業説明会

セミナーの内容

会社概要、座談会、社内見学

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

企業のホームぺージを見て、事前に質問内容をまとめておきました。説明会はすごく和やかな雰囲気で進められました。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

必須だと思う

1次面接 通過

実施時期
2023年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

通常の面接

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

現場仕事もあるので、明るく話すことを心掛けた。緊張しすぎず、笑顔で話すことが大事だというように思う。

面接の雰囲気

とても温厚な方たちだった。面接の最初から最後まで非常にあたたかく、うなずきながら丁寧に話を聞いてくれた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

他にどんな企業を受けているか

建設コンサルタントを含め、高速道路や鉄道などの交通インフラのメンテナンスに関する会社を受けています。特に高速道路に関する会社を広く見ております。その中でも建設コンサルタントは、自分の手を実際に動かして業務にあたることができるところが魅力だと考えております。自分の技術力を高めていきながら、多くの人の生活に寄り添うことができると考え、大学で学んだことを活かすことのできる建設コンサルタントを志望しております。

入社後は何の仕事がしたいか

設計業務と施工管理業務の両方を経験し、高速道路について多方面で理解を深め、技術力を磨いていきたいと考えております。御社は、施工管理と設計業務の両方を経験できるというところが魅力だと考えています。私は、現場の最前線に近いところで働きたいという思いと、自分の技術力を使って手を動かしながら設計を行う業務をしたいという二つの想いがあります。また、どちらも経験することは、設計を行うにしても、現場で行うにしても、双方の理解というものが必要だと考えています。なので、そういった中でどちらも積極的に経験していきたいと思っています。

最終面接 通過

実施時期
2023年04月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
社長
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

面接のみ

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この会社に入りたいんだという志望度の高さは伝えなければならない。最初から最後まで気を抜いてはいけない。

面接の雰囲気

企業説明会の時に一度お会いしていた方だったので、なんとなくどんな人なのかはわかっていた。質問は決まっているようだった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

この会社が第一志望かどうか

建設コンサルタントの中でも、御社の社風が非常に魅力的だと感じています。説明会に対面で参加させていただいた際、御社のあたたかい雰囲気をを感じました。先輩社員の方のお話からも、社風で選ばれている方が多く、安心して働ける環境だと感じています。社内を見させていただいた際も、先輩にすぐに質問しやすいような環境だと感じました。こういったことから、ぜひとも私も御社の一員として働きたいと考えているため、御社が第一志望です。

学生時代に力を入れたこと、活かせること

私は学生時代に○○サークルでの活動に力を入れました。そこでは3年間、大勢の人と協力しながら活動を進めてきました。そのため、御社に入社してからも、多くの人と力を合わせながら現場を進めることができるのではないかと考えています。また、コンサルタントの仕事を進める際にも、クライアントなどの意見を幅広く聞きながら、要望に合った設計を行うことができると考えています。人を巻き込む力と、相手に寄り添うことのできる力を活かして働きたいと思っています。

内定者のアドバイス

内定時期
2023年04月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手

受けていた他の企業に内定をいただいたから。

内定後の課題・研修・交流会等

なし

内定者について

内定者の人数

不明

内定者の所属大学

不明

内定者の属性

不明

内定後の企業のスタンス

すぐに就活をやめるように言われた。内定の連絡がされたあと、すぐに内定承諾書を郵送され、返送するよう指示された。

内定に必要なことは何だと思うか

建設コンサルとの企業はたくさんあるので、そのなかでどうしてこの会社がいいのかを明確に言葉にできるようにする必要があると思います。そのためには、たくさんの建設コンサルタントの会社のインターンや説明会に参加する必要があると思います。また、建設コンサルタントに限らず、ゼネコンなどの様々な業種に関しても見ておくとより良いと思います。とにかく視野を広げておくことは、どの企業に入るにしても必要なことだと思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

志望度の高さをきちんと嘘をつかずに伝えられるかどうかだと思います。本当にそこに入りたいという心からの気持ちが伝われば、大丈夫だと思います。そのためにはやはりその企業の研究を深く進めることが必要だと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

いろんな質問をされる。雑談ベースではあるが、そのなかでいかに自分の志望度を強く伝えられるかどうかが必要だと思う。選考の時間は非常に短いため、注意が必要だと思う。説明会には必ず参加したほうが良いと考える。

内定後、社員や人事からのフォロー

とくになかった。内定承諾書を送る必要があるくらい。

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計画エンジニヤリングの 会社情報

基本データ
会社名 計画エンジニヤリング株式会社
フリガナ ケイカクエンジニヤリング
設立日 1971年8月
資本金 1200万円
従業員数 57人
決算月 11月
代表者 桑野剛平
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目24番1号
電話番号 03-6912-6021
URL http://www.keikaku-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1549839

計画エンジニヤリングの 選考対策

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