信越化学工業のインターンシップの体験記一覧（全111件） 4ページ目

相反する特性の両立のためにどのようなアプローチで開発を進めるべきか、ワークの後技術系社員の方から講義がある。次に企業研究において考慮すべきことを考えるワークがあり同様に講義いただいた。

初めに簡単な会社説明があり、その後技術系社員による仕事紹介があった。そして、6業務人ほどのグループに分かれて業務体験のグループワークを行い、内容について発表を行いフィードバックをもらった。最後に質疑応答の時間が設けられた。

最初に、会社と部門の説明がありました。そのあとに、座談会のような形で質問会がありました。事前に聞きたいと考えていたことを聞ける時間があり、余裕のあるスケジュールでした。

参加していた学生が非常に少なかったため、自己紹介を行いました。技術系社員さん1名による業務紹介の後、1時間近く数名の学生で様々な質問を社員さんに投げかけました。

人事社員からの会社説明会を聞いたのち、学生からの質疑応答がチャットと音声の二つで実施されました。その後二つの職種の技術系の社員さんが仕事と自身の就活の紹介を行い、これにも同様に質疑応答が設けられていました。

まず会社説明の前に、産業構造など化学業界全体の説明をしてくれたのが印象的で、就職活動を始めたばかりの自分にとっては非常にありがたかった。その後会社説明、グループ懇談、社員座談会で終了。

参加者は30中盤で、少人数に分かれることはなく全員で話を聞いた。初めに人事の方から会社説明が30分ほどあり、その後技術系社員の方二名からそれぞれの業務内容をスライドで説明してもらった。最後に質疑応答の時間が30分ほどあった。聞きたい人がチャットで質問する形式であった。

まず、化学業界について人事の方から説明があった後、信越化学についての説明がありました。その後、座談会となり、それぞれ違う研究を行っている4人の若手研究者と話す機会がありました。

信越化学についてのプレゼンテーションによる紹介、6人の社員からの仕事内容の紹介の後、その若手社員との座談会が行われた。1人の社員当たり20分与えられ、時間内に4人とお話しする機会を得ることができた。