就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社三徳のロゴ写真

株式会社三徳 報酬UP

三徳の本選考面接(一次面接から最終面接)の質問と回答一覧(全2件)

株式会社三徳の本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

三徳の 本選考体験記一覧

選考ステップから探す
投稿者から探す
2件中2件表示 (全1体験記)

1次面接

総合職
22卒 | 津田塾大学 | 女性   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接をしました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】明るく穏やかな雰囲気で話しやすい方でした。自分の話を沢山してくださるの方だったので、楽しんく面接を受けることが出来ました。【エントリーシートに書いたこと以外のことをなんでもいいので教えてください。】大学2年の夏休みにカナダに短期留学に行った経験がございます。自分の知らない世界を知りたいという思いから留学を決めました。しかし、留学して数日間は、ホストファミリーやクラスメイトと上手くコミュニケーションを取ることが出来ず、学校から帰った後は自分の部屋に閉じ籠もっていました。自ら行動しなくては成長できないと気付いてからは、すぐに自分の部屋に行くのを止め、周りの人とコミュニケーションを取る機会を増やしました。ホストマザーが買い物に行く際は荷物持ちとして積極的に同行し、語学学校のクラスメイトにも声を掛け、買い物や映画館、美術館などに一緒に出かけました。この様に自ら行動することで、異文化交流の機会を増やすことが出来ました。自分を成長させる機会に貪欲になったことで、日本では知り得ない多くの異文化を学び、体験することが出来ました。この経験から、普段の生活でも自ら積極的な行動を意識する様になりました。【友達は何人いますか?親友は何人いますか?】友達は10人で、親友は3人です。以下深堀「それはどんなですか?最近仲良くなった人ですか?ずっと仲良くしている人ですか?」幼稚園から仲の良い幼馴染みの友人は2人います。大学やアルバイトで最近仲良くなった人もいます。「友人に共通点はありますか?」自分とは異なる性格の友人が多いと感じます。私はまじめな性格なのですが、自由奔放な性格の友人が多いです。「自分とはタイプの違う友人と付き合う秘訣は何ですか?」性格の違いを受け入れて、相手が持っている自分と違う面を尊敬することです。「あなたは周りかどんな人だと言われますか?」周りからは真面目な性格であると言われます。大学の授業も一度も休んだことがなく、単位も全て取ることが出来たため、この様に言われるのだと感じます。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】質問に対してテンポ良く答えることができたと感じます。パーソナルな質問が多いため、自己分析を深めておく必要があります。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月25日

問題を報告する

最終面接

総合職
22卒 | 津田塾大学 | 女性   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】新宿の本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室で待機し、その後面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】笑顔で話してくださるとても優しい方でした。面接の間何度も褒めてくださったため、自信をもって話すことが出来ました。【学生時代に力を入れたことはなんですか?】私が大学時代に力を入れて取り組んだことは映画館でのアルバイトです。特にお客様のニーズに応える先回りした行動に力を入れました。チケットとストアの二つの業務を一人で担当するため、業務量が多く、アルバイトを始めた当初は最低限の業務を行うことしかできませんでした。しかし、接客の経験を重ねたことで、お客様が快適に過ごせる空間作りを意識する様になりました。お客様が話し掛けやすい様、券売機の近くに立ち、困っている様子のお客様には積極的にお声掛けをしました。また、混雑が予想される時間帯を予測し、事前にパーテーションを設置するなど、お客様の映画館での体験がより良いものになるよう常に目配りをして行動をしました。この努力が認められ、各劇場で一人だけが選ばれる「スマイルアンバサダー」を受賞することが出来ました。このお客様のニーズを読み、先を考え行動する力は貴社で働く際も活かすことができると考えています。【あなたが弊社に入社したらやりたいことは何ですか?】お客様のニーズを反映させた安心で安全な店舗作りに貢献したいです。商品の売り上げやお客様の満足度向上のため、顧客のニーズに合わせた販売促進をしたいと考えています。お客様とのコミュニケーションの中からお客様のニーズを知り、ニーズを反映させた、購買意欲が上がる売り場を作りたいです。実際に映画館のアルバイトでグッズを陳列させる際、子供向け商品は下の方に置くなどといったお客様の立場になったストア作りを意識しました。この様に、自分のアイデアや感性をフルに活用し、お客様に寄り添った売り場を作るなど、お客さまの満足度向上のために努力し続けたいと考えています。また、将来的にはチーフや店長といったマネジメントや人材育成ができる存在になりたいと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】逆質問で、企業が取り組んでいるリサイクルについての質問をしたのですが、企業研究がよく出来ていると褒められました。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年5月25日

問題を報告する
2件中2件表示 (全1体験記)
本選考TOPに戻る

三徳を見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
私は大学時代に学んだ情報工学の知識を生かして「モノづくり」を通し人々の生活の当たり前を支えて社会に貢献したいと思っています。そのため三菱電機グループの事業の中でも国内トップシェアを誇り、生活のいろいろな場所で使われているエレベーターなどの製品のソフトウェア開発に携わることで、より多くの人の生活に貢献できると思い志望しました。エレベーターは現代において必要不可欠な運搬装置であり社会の至る所で人々の生活を支えている製品になります。エレベーターは不特定多数の人々が利用し、なにか不具合が起こった場合には使用者の命に関わるという点で、高い安全性や信頼性が求められるものになります。そのため、エレベーターおよびビル事業は社会への貢献度が高く大きなやりがいを感じられると思っています。そういった製品にソフトウェアを通じて携わることで人々の生活の当たり前を支えていきたいです。  続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2022年4月18日

問題を報告する
Q. 志望動機
A.
私は、大学生活を山口県で過ごすことにより車社会を体験しました。そして、自動車を通してセンシング技術に興味を持ちました。センシング技術を用いて、IOTを実現させたいと思い企業を調査していました。そして、貴社と出会い地元の大きな企業のグループ会社であることに興味をもち説明会に参加しました。すると、川崎重工の様々な製品に関わり最先端に関われることで成長できる環境があることや大きなグループに属することでの安定性などに感心しました。また、大きな製品に関われることでのやりがいを社員さんから感じることが出来ました。私は、このような環境で、川崎重工の様々な製品でセンシング技術を用いることによって製品のIOT化を実現させたいです。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2020年7月21日

問題を報告する
Q. 志望動機
A.
私は大学で材料工学を学んだことで、モノづくりにおける材料の素晴らしさというものを強く感じています。そのため、将来的には社会を支える材料開発をしたいと考え「材料を活かしたものづくり」をしている会社を軸に就職活動を行っています。そのなかでも、伝統的な技術によって電解箔・金属粉といったニッチな分野で世界トップクラスの製品を生み出している御社に魅力を感じました。 また、説明会に参加させていただいた際に実感したのですが、アットホームな雰囲気で社員一人ひとりを非常に大事にしておられるのが非常に印象的でした。 このような環境であれば、私自身のびのびと成長でき、堅実な社会生活を営むことができると考えて志望致しました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年12月14日

問題を報告する
Q. 志望動機
A.
私は「提案」によって、多くの人を笑顔にしたいです。私は駅前のパン屋で朝、アルバイトをしています。そこで生じた電車の発着と共にできてしまう朝のラッシュ時の行列を、動線を考えた配置の提案や、メニュー表に張り付ける売り切れ札の導入等によって改善できた経験から、小さな「提案」でもお客様に喜んでもらえることがわかり、「提案」によってより多くの方の力になれる営業職に興味を抱きました。御社では、化粧品から、ミックス粉、食品添加物など、様々な商品を扱っており、様々な会社と取引しています。そんな御社でなら、より多くの人に、様々な形で商品を届けられる、「提案」を通して、お客様に美味しさを届けられると考え、御社を志望しました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年12月11日

問題を報告する

三徳の ステップから本選考体験記を探す

  • GD
  • 説明会
  • OB・OG訪問
  • リクルーター・人事面談
  • 独自の選考・イベント

三徳の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三徳
フリガナ サントク
設立日 1949年4月
資本金 4800万円
従業員数 2,100人
決算月 2月
代表者 堀内謙介
本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目1番1号
電話番号 03-3203-3111
URL https://santoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579745

三徳の 選考対策

最近公開された小売り(百貨店・スーパー)の選考体験記一覧

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。