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活躍されている女性社員も多く、かなりいいだろう。続きを読む(全24文字)
日本IBM株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本IBM株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本IBM株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
活躍されている女性社員も多く、かなりいいだろう。続きを読む(全24文字)
ほとんどのプロジェクトでも、女性社員と男性社員の比率は同じ。育休や産休を経て戻ってこない人はほとんどいない。続きを読む(全54文字)
外資ということもあり、性別問わずフラットに働ける環境があると思う。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私ののいた部署は全てのメンバーが女性でした。
それ特有の環境なこともあり、メンタルが追い詰められ退職することにし...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社に比べれば断然女性は働きやすいと思う。社内で男女差を感じる瞬間はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、プロジェクトに...続きを読む(全215文字)
女性の採用や管理職の女性率も高まっており、働きやすいと感じた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
グローバル全体で性別や個々の特性にとらわれない平等性を重要視しており、女性が働きやすい環境であると思う。。大企業であるがゆえに育休・産休制度...続きを読む(全204文字)
女性管理職もかなりいるので、働き安いと思う。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
性別問わず相互尊重されている環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特別生理休暇の有給種類が設けられていますが、取得...続きを読む(全90文字)
選考では,他社と比較して女性比率が高いと感じた.女性社員も多い.続きを読む(全32文字)
面接官は産休から復帰した方もいて、女性が働きやすい環境がある。社員はまじめでいい人が多く、変な人にあったことがないと内定後のリクルーター面談で伺い、女性も...続きを読む(全91文字)
女性も多く在籍しており、また出産を経て職場復帰した先輩社員もいたため、働きやすいのではと思う。続きを読む(全47文字)
説明会で出てきた人達はテレワークや育児休暇が取りやすいと話していました続きを読む(全35文字)
女性の社員さんも説明会で登壇されていたが、働きやすいと言っていた続きを読む(全32文字)
女性で活躍されている方も多く、育児休業もほとんどの方が取得できている。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
職種、役職に関わらず女性でも活躍されている方が沢山いる。グローバル企業であり性別、人種による処遇の違いは全くないと感じます。
【気になること...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
当時は女性管理職も多く、性別関係なくプロモーションしていた。産休、育休についても取りやすかった印象。続きを読む(全56文字)
ダイバーシティ推進が進み、女性のキャリア支援も手厚い。続きを読む(全27文字)
自分の周りだと、女性の方が内定獲得率が高い。女性にもチャンスのある会社だと感じる。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
良い意味で性別に関係なく、純粋に成果が評価される環境でした。性別による扱いの違いは感じられず、実力や成果次第で公平に評価されるため、キャリア...続きを読む(全93文字)
女性の方でも活躍されている方が多く、実際の選考でも、役職の高い女性社員の方が面接官だった時がありました。続きを読む(全52文字)
良い方であると思う。何人か、選考中でも、実際に育児をしながら業務を両立されている社員の方がいらっしゃった。続きを読む(全53文字)
参加したイベントも女性限定であったので、新卒女性雇用に力を入れていると感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
企業風土としてダイバーシティを重視しているため、能力と経験が伴っている方はどんどん昇進されている印象でした。柔軟な働き方や育児支援制度も整備...続きを読む(全116文字)
共同のNTTDATAやNECよりは外資ということもあって子育てしづらいかもしれません。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
退職を決意した際、マネージャーや周囲の理解が非常に深く、無理な引き止めや嫌がらせなどは一切ありませんでした。むしろ、次のキャリアでの成功を応...続きを読む(全471文字)
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【良い点】
外資系ITのイメージ通り、給与水準は国内他社と比較しても非常に高いです。特にBand(職位)が上がると昇給幅も大きく、成果を出せば若手でも年...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
年収については、日本のIT企業の中では比較的高い水準だと感じています。職務等級(いわゆるBand)によって給与レンジが決まっており、同じ年齢...続きを読む(全735文字)
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【良い点】
給与自体は他社と比べて高いほうに感じる。ただ昇給は昇進しなければ大きく上がらないため、向上心が無ければ上がって行かない。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署、何なら課によって雰囲気が変わるのは面白い。相性が良い上司の下に着くと仕事がやりやすくストレスをあまり感じない。
【気になること・改善し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
研修の内容が良く作りこまれている。コンサルティングを1から学べたのは非常に印象に残っており、勉強になった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「携わる仕事の内容」「裁量の大きさ」「成長機会」のいずれも、配属される上司やチームの方針に大きく左右される環境。...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
新しい技術、システムへ関わるチャンスが多い。プロジェクトごとに取り組む内容や役割も変わるため、様々な経験を積む機会を得やすい。職場の場所か変...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
成果主義の評価制度で良かった。成果の出しやすさはアサインされたプロジェクト次第の部分もあり運の要素もあるようには思う
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
当時は新しい技術に関われる機会が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、古い技術に塩漬けになることもあり、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業代があまりないのと、フルフレックスで働きやすいです。ただそこまでキャリアがついてきてるかはナゾです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の産休・育休の取得しやすさはかなりあると思います。部署にもよるのかもしれませんが、ママさんが多く、時短勤務など柔軟に働かれている印象です...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性の産休育休取得率はほぼ100%と記憶している。
くるみんマークも取得していて、制度も整っている。
また、近年では男性育休の取得も普及して...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
献ダテマンを展開するタスパッケージ販売事業は、主に栄養士や管理栄養士の資格を持つメンバーによって構成されています。もともと給食現場で献立作成...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
男女分け隔てはなく仕事をふられていたが、開発部での高いポジションの女性は全くいなかった。そもそも会社に所属している女性自体が全体の1割にも満...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
育休の取得や職場への復帰、子どもの送り迎えのための時短、リモートワークなど、体制は充実しているように思います。
役職者であってもなくても、育...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
性別にかかわらず機会は与えられるし、正当な評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職レベルになると、ワークライフバ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
技術職でも幹部に女性がいたり、当時のITにしては女性の多い職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先には女性がいない案件ばか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
子どもの迎えなどのような、家族に関することには寛容的。
男性社会という雰囲気は全くない
復職は歓迎される印象続きを読む(全60文字)
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【良い点】
F給制度等もあり、良いと思われます。
また、主任、課長等も目指そうと思えば目指せるが、自ら手を挙げる人はいないと思います。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 日本IBM株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンアイビーエム |
| 設立日 | 1937年6月 |
| 資本金 | 1053億円 |
| 従業員数 | 16,111人 |
| 売上高 | 8537億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山口明夫 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-6667-1111 |
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja |
| 採用URL | https://www.ibm.com/careers/jp-ja/early-career/entry-level/ |
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