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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンハウスグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全71件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスグループのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンハウスグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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オープンハウスグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

オープンハウスグループの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 71

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】


すごくいい、会社

取締役が凄くいい人で
営業部長も兼任していますが
男気があって、私が生きてきた人生の中で
1番いい人でした。

そんな...続きを読む(全202文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月14日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指している人には、オススメ出来ない。研修などはなく、OJTのみで、即現場に駆り出される。当時はベ...続きを読む(全169文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得やスキル獲得なんていう小綺麗なものじゃありません。精神論、根性論、自責性がただひたすら啓発されるだけです。それらは必ずしも本人の利益と一致するかと...続きを読む(全157文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直この会社で不動産業界でのスキルや、営業マンとしてのスキルを持っている人間は誰一人としていないと思う。この会社の強みとしては、会社の仕組みや商品力の強さ...続きを読む(全165文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長期の会社であり一人の裁量が大きいため、他大手企業よりも確実に短期間で成長できる。入社後早い段階でも、わりと責任ある仕事をやらせてもらえる。やりたいこと...続きを読む(全169文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は皆無。
新卒であればしっかりあるそうですが、ちしきより根性がつきますね。
上司ははっきしいって、当たり外れがあります。
人材不足の為、使えない...続きを読む(全166文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルに関しては一番に根性がつきます。
結果が人格で、上司は絶対なので、なにを言われても耐えて、仕事で見返す形になります。
あとは簡単な不動産知識です...続きを読む(全165文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はリクルートの外部研修を受ける事が出来ます。
何よりも新卒や不動産業界の経験がない人材が多いので違う視点で仕事をみる事が出来るようになります。
ま...続きを読む(全206文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まさに成果主義。やればやった分だけ給料は上がるが、休みなどがまともにとれない.
そもそもこの業界は土日メインな仕事なので、他業界の人と休みが合わない。今...続きを読む(全154文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、特に研修らしい研修はない。現場で覚えろという雰囲気。
仕事内容は複雑なわけではなく、割と単純で単調なので、上司の言う事をきちんと聞いていれば、仕...続きを読む(全157文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はほとんどありません。営業ツールも基本的なものしかありませんが、扱っている商品が新築戸建なので、仕事の大半は案内取りと案内になり、結局物件と地理をどれ...続きを読む(全217文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業力に尽きると思います。営業についてつきつめて考えることが習慣になる環境です。また、内定者の段階から一人の営業マンとして現場にたつことになりますので、か...続きを読む(全193文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他の不動産関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育研修的なものはありません。
もし大手から中途入社したら驚くでしょう。
基本的にはお客様を案内するにも上司の言う通りに行います。ルート話すタイミング...続きを読む(全159文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

優秀な社員が多く、助け合う社風なので、間違いなく成長スピードも速く圧倒的な実力と年収を手に入れられると思います。まだまだ、会社の成長は止まらないので、町場...続きを読む(全161文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
秘書
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は産休育休をとった場合正社員としては復帰できない。事務職は休暇自体取得できないため、結婚した時点で全員退職している。事務職以外で復帰したとしても、過度...続きを読む(全171文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

しっかりとした教育制度はありません。基本的にOJTです。
ただし、OJTの中で色々と教育はしてもらえます。これまでの経験や本からの知見など様々なアドバイ...続きを読む(全185文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は、ほんの少しの研修を行ったら、後は即実践で覚えていくというパターン。新卒は、電話のとり方とか、そういうビジネスマナーなどは教えるまでも無いという...続きを読む(全150文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部の研修を受けることができる制度がありますが、活用している人は少ないです。
社員をのスキルアップさせようという概念はあまりなく、業務を通じて学ぶ意思が...続きを読む(全151文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアについては未経験だと概ね営業からスタート。
一定の成果がでればマネジメントポジションに行くか、他部署(人事・仕入れ)などへの転向もあるよう。
...続きを読む(全162文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には自分で学ぶことです。
朝から晩まで働きずくめで寝不足必須なので
かなり精神力は鍛えられると思います。
あと身につけられることは、他の不動産...続きを読む(全173文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間の多さ。精神的圧迫。若手社員の将来は考えいない。結果がすべてであり、そのぶん、やればやったぶんだけの報酬はある。業績がよければ収入 も比例するが、...続きを読む(全231文字)

71件中51〜71件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オープンハウスグループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だろうと男性だろうと数字を出す人間が正義で、出さない人間が悪なだけ。これはどの会社でも同じことだろうとは思うが、この会社はその気質が強い。...続きを読む(全222文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部門のメンバーは良い方が多く、一体となって働いてたため、辞めるのは勿体無いと感じる場面も多くありました。
給与面は生活に困ることはありませ...続きを読む(全188文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりきがある人には良い職場だと思いました。昇進も売れる人からしたらかなり早く、自信がある人はとても良いと思う。初任給から非常に高い給料をもらえ...続きを読む(全180文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的高いとは思うが、仕事内容がとても大変そうであった。初めに自分のやりたいことを伝えたが話を進めていく中で、自分のやりたいこととは違っ...続きを読む(全168文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月33万で家賃補助なしです。昇格の機会は年間に4回あります。表彰式に表彰されるには通年もしくは3ヶ月成績でTOP3位になる必要があり、難易度は...続きを読む(全273文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月曜日と金曜日は午後出社になるので多少ゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅地建物取引士を持っていない方は休みはほぼあ...続きを読む(全285文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内メンバーは年齢皆さん近いので、人間関係の問題は全くなかった。自分から学びにいけば教えてくれる環境。数字で結果を残してる人は、激務だがインセ...続きを読む(全245文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義な為、性別問わず女性営業は活躍出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
売買営業メインで行う、街中から新規顧客発掘の営業は...続きを読む(全128文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅健の資格取得へのサポートが手厚い。
3ヶ月に一度社内で模試があり、不合格であれば休日会社で勉強会。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全152文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体として会社の成長を望む人が多い傾向にある。
実際会社はずっと成長している。
商品が売りやすくポジショニングがうまいため今後も伸びていきそう。続きを読む(全78文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な研修はあるがオンラインで自分で受講するだけなので手抜きの印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
習うより慣れろという社風の...続きを読む(全143文字)

株式会社賃貸メイトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20代ですぐに店長になれるでしょう。若い社員は直ぐに辞める上にマニュアルや講習なども無い為自分の能力のみで成り上が...続きを読む(全108文字)

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オリジナルの構造を持つため、他社でも通用するような力はつきづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せの経営方針で、激務となり若手...続きを読む(全99文字)

株式会社タウンハウジングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社したが、特に研修という研修が無く、いきなり店舗配属となり営業をさせられた。また、朝礼で社訓のようなものを...続きを読む(全173文字)

スターツピタットハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒だったので定期的に研修はあったとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの研修はあまり整ってなかったと記憶してる続きを読む(全77文字)

東京セキスイハイム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修にとられる時間が膨大で実務に支障があると感じている。任意にせず、強制的に聞かせる...続きを読む(全94文字)

名鉄協商株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列の会社なので、会社の構成や仕組みはわかりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は1年目から年収はいいが、キャリアア...続きを読む(全88文字)

株式会社マインズクリエイトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この企業に入社してもキャリアを築けるわけでもないので特に取り柄はない。
ここからセカンドキャリアはとても大変と考え...続きを読む(全81文字)

株式会社ライフポート西洋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネス講座に参加することができ、満足度が高かったです。講座の種類は自部で選択でき、講座への参加も評価対象に入っていたと思います。続きを読む(全71文字)

株式会社大和不動産の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的にジョブローテーションを実施しているため、他部署への異動のしやすさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあ...続きを読む(全123文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンハウスグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンハウスグループ
フリガナ オープンハウスグループ
設立日 1997年9月
資本金 197億5010万円
従業員数 2,876人
※連結(2020年9月末時点)
売上高 5759億円
※2020年9月期
決算月 9月
代表者 荒井 正昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 29.3歳
平均給与 644万円
電話番号 03-6213-0778
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NOKIZAL ID: 1347159

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