【未来を見据えた熱意】【16卒】野村證券の内定者のアドバイス詳細 体験記No.655（慶應義塾大学/不明）（2017/6/13公開）

強制はされませんでしたが、「他は全部辞退するように」と言われました。感じ方次第ですが、私はそんなに強制力は強くないと思いました。

志望理由に対する深掘りが多いので、野村證券の特徴はしっかりつかんでいた方がいいと思います。自分で調べた結果、まだ分らないことがあるならば、遠慮せずにOB訪問やキャリアサポーターの方などに質問したほうがいいと思います。

熱意があることだと思います。学生時代に取り組んだ活動はみんな異なりますが、活動を通じて、「将来やりたいことを考えた際に、野村證券で働くことが最善の選択であると感じた。」と言ってる内定者は多かったです。みんな将来のビジョンが見えている人が多いと感じました。

論理的かつ熱意を持って話すことだとおもいます。また長く話過ぎないことも大切だと思います。志望理由などを準備することは大切ですが、面接官の方の質問をよく聞いて、言葉のキャッチボールをすることを心がけるといいと思います。

• 20代の成長環境

伊藤忠商事株式会社

日本で一番厳しいと言われている環境で働きたかった。具体的には、新入社員から課されるノルマであったり、結果を出すために泥臭いことも厭わない環境で働きたいと思ったから。また、このような環境を２０代のうちに経験しているかどうかで、将来のキャリアも変わってくると思ったから。