マイナビの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全592件） 23ページ目

特に会社を上げて取り組んでいる女性のための施策などがあるわけではないが、出産・育児後に復職する女性が非常に多い。また復職後も同じ部署で働いている女性が多い...続きを読む(全185文字)

よい意味で女性の優遇はありません。
仕事の面では都合が良いですが、出産や育児の場面では大変かもしれません。
会社を休みにくい環境です。
キャリアパス...続きを読む(全164文字)

結婚後も仕事を続ける女性は多いですし、産後も復帰しやすい職場です。
ただし、営業職など前に出る仕事は、長時間労働、タスクも多いため、職種替えを伴う異動が...続きを読む(全199文字)

女性に対しては甘い管理職が多く、愛想がよければ非常に働きやすい環境です。またバリバリ働いてキャリアを積みたい場合も、女性管理職もかなり多く、役員にも女性が...続きを読む(全167文字)

出産をして戻ってきた社員もいるが、さほど多くない。営業は特による遅いので、出産後にもどってくる際は内勤にしてもらえるようお願いすることもできる。
合コン...続きを読む(全189文字)

女性の育休取得率はほぼ100パーセントだと思う。
ただし、女性で課長まで働く人は少ない。
体力的に営業職ではやっっていけないという意見が多く、女性営業...続きを読む(全159文字)

季節雇用の派遣女性社員が多く、毎年雇用される数名が密かに幅をきかせていました。表面上は何事もなさげで、ロッカールームの雰囲気が悪いという感じ。視界の隅にチ...続きを読む(全180文字)

基本的に夜は遅いです。そのため、女性でも残業はかなりある。繁忙期になると終電になることもしばしば。ただ出産後はそれなりに希望の部署に配属されているような気...続きを読む(全159文字)

新卒から数年働くには悪くない環境だと思います。ただ女性の長期的なキャリアビジョンは描きにくく、また結婚や出産には理解ある環境ではないと思います。ただ営業以...続きを読む(全193文字)

出産・育児に関して寛大な考え方。休暇はもちろん、時短勤務なども普通に取得可能で、周りの協力も得られやすい環境です。異動もしつこく言えば検討してもらえますし...続きを読む(全263文字)

女性社員は会社全体をみても多い方だと思う。しかし、日々の仕事量も多く残業は当たり前なので、長く続けられる女性社員は少ない。本社勤務であれば、部署も沢山ある...続きを読む(全206文字)

元社長自ら、産休育休復帰している。上がそういった風土を率先して行って現場でもとりやすいように心がけているようです。しかしながら、営業職は戻ってきても同じポ...続きを読む(全155文字)

忙しくて毎日終電近くまでやっている
プライベートはほとんどないともいえる
出産育児は在職しているかぎり絶対に不可能だと思う
みな、結婚して辞める
...続きを読む(全175文字)

女性が多く働きやすいが、なぜか結婚を機にやめてしまう人が多い。
環境というより、辞めるタイプの人材を採用しているせいかもしれないが、管理職の女性は少なく...続きを読む(全153文字)

出産・育児休暇を取ることは可能ですが、結婚すると女性の営業社員は戦力外と見なされます。と、社長や女性の管理職が堂々と言い放ちます。若い社員が多いので、年々...続きを読む(全150文字)

女性の働きやすさは抜群だと思う。有給なども取りやすい。
管理職でも若い女性が活躍している。
出産をした後、キャリア形成によって職種変更も可能。
労働...続きを読む(全165文字)

顧客に深く入り込む営業よりもサービスを安く拡販する営業が評価をされる傾向にある。会社方針についても結果重視なのだが、そこにプロセスが皆無なのが問題点。
...続きを読む(全167文字)

出産後復帰してくる人はとても多く、また復帰後も、何をやりたいか希望を聞いた上で、時短でもできる範囲から仕事を任せてくれる気概がある。
結婚、出産後も働き...続きを読む(全220文字)

職場には女性営業も多く、非常に華やかで活気のある職場である。出産し戻ってくる女性は多い。時短勤務等も可能。比較的柔軟に対応してもらえる。
キャリア形成に...続きを読む(全175文字)

女性の活躍の場は正直多いと思う。
営業でも高い売上を叩き出す女性もいれば、管理職につく人もいるのでそういった意味では男女関係ない環境。ただし産休後の復帰...続きを読む(全164文字)

女性にもチャンスが多い会社。出産している女性が多く、比較的受け入れられやすいのでは。また部署によっては、子育てしながら働くには最適だと思われる。しかし、時...続きを読む(全174文字)

女性の平均年齢が28歳と若い会社ではあるが、ようやく産休する社員が増え始めてきた。社内には3人の子供を出産しながら、働き続けている人もいるので産休を取りや...続きを読む(全151文字)

事務営業問わず女性も多く活躍しています。産休・育児休暇も充実していて、取得してお休みをいただいている社員もいました。
産休・育児休暇を取得後も仕事復帰を...続きを読む(全163文字)

社員の大体半数は女性です。
既婚者も多く、育児休暇制度も整っていますので、出産を経てまた復帰する人も多いです。ただ、その場合はしっかりと今までの実績や評...続きを読む(全157文字)

男女の差別があまりないので、男女関係なく、実力がさえあれば、管理職に就くことができる。実際に、女性の部長や課長も数多くいる。若いうちからどんどん仕事を任せ...続きを読む(全157文字)