【理念を共有し熱意を伝える】【22卒】小田急ビルサービスの総合職の企業研究詳細 体験記No.16121（中央大学/女性）（2021/7/10公開）

1次面接はオンラインでした。

他のビルマネジメント企業と比較し、小田急グループの理念を理解したうえで、入社後にどんな仕事をしたいのかやどんな事業に興味があるのかを話せるようにすることが大切だと思う。1次面接では、エントリーシートに沿ったガクチカや強みなどパーソナルな質問が中心だった。企業研究をせずとも1次面接は通過できると思ったが、なぜその職種を志望するのかや入社後にどんな仕事がしたいかという基本的な質問には答えられるように、パンフレットやホームページで確認しておくと良いと思った。また最後2つほど質問できる時間があったので、その際に小田急ビルサービスが力を入れている事業に関する質問であったり、同業他社と比較をしたうえでの質問をすることで、企業に対する熱意が伝えられると思う。