【笑顔とゆっくり喋る】【23卒】ソニー損害保険の全国勤務型社員（GS社員）の1次面接詳細 体験記No.24039（立教大学/非公開）（2022/4/20公開）

動画選考なので自宅で好きなタイミングで実施できます。

画面越しでも笑顔や明るい雰囲気がしっかり伝わるように意識した。また、できるだけゆっくり喋ることを心がけた。このような点が評価されたのではないかと思っている。

動画選考のため、リラックスした環境で好きな時間に撮影することができる。事前に撮影した内容をアップロードすることも可能なので、何度も取り直すことができる。

なし

なし

あなたならではの"difference"（違い）を教えてください

私ならではの"difference"は「新しい環境をチャンスと捉えて果敢に挑戦できること」です。私は大学2年生の頃に、学生が主体となって企画・運営を行う授業の運営陣として前例のないオンライン授業創りに注力しました。その際、対面授業を想定して準備を進める中で直前にオンライン授業への変更が決まりました。そのため、オンライン授業によって受講生の参加意欲が下がり、結果的に授業全体の質が低下してしまう懸念が生じましたが、私はこの環境の変化をチャンスと捉えて新しい施策を果敢に実施しました。そのため、是非具体的な経緯や施策内容を面接でお伝えしたいと思っております。このような、新しい環境をチャンスと捉え、果敢に挑戦できることが私ならではの特徴です。以上です、ありがとうございました。

動画選考では質問が一つでした。

動画選考で一番重要なのは、画面越しでも伝わる笑顔や明るい雰囲気だと思ったので、その点をとても重視した。また、どうしても早口になってしまいがちなので、文量を減らし、聞き取りやすい速さで喋ることを心がけた。そしてお題が私ならではの"difference”なので、私はこれを「他の人にはない私の強み」と自分の心の中で置き換えて自己PRをした。1分間という短い時間の中だったので細かい施策内容などは伝えず「具体的な施策内容を是非面接でお伝えしたいです」と言い、興味をひいてもらえるような表現をした。事前に撮影した内容をアップロードできるものなので、何度でも取り直すことができる。そのため、自分が納得いくまで取り直すのが良いと思う。