2023卒の先輩が書いたインテージ総合職 テクノロジーコースの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、インテージの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社インテージのレポート
公開日:2022年5月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職 テクノロジーコース
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
全てオンライン
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年11月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
データサイエンティスト職として同業他社を選択したため
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
承諾検討期間は特に設けられていないようである。内定後は面談の機会があり、内定後の説明や詳しい入社までのスケジュールなどを説明してもらえる
内定に必要なことは何だと思うか
データ分析のスキルや経験をアピールすることでより内定に近づくと思われる。データ分析のスキルや経験をアピールする際にどんな苦労があったかどうやって乗り越えたかを伝え、それらをインテージ入社後にどう活用していくか伝えることで、自身の経験とインテージの志望度の高さを同時にアピールできるので大事であると思う。どうしてインテージなのか、インテージでどんなことをしたいかをかなり深掘りされるので特に準備が必要である
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
「インテージで何をしたいのか」を付け焼き刃で言うのでなく、自身の経験や過去からしっかり考えることができている人が内定の出る人であると思う。その部分が自分だけのものを持っている人は必ず結果につながると思う
内定したからこそ分かる選考の注意点
AI面接があることが特徴的である。アプリをインストールして行うが、アプリの聞き取り能力が低く思い通りに面接が進まないことがあるので、焦らず落ち着いて設問に対して回答するようAI面接に臨むことができれば大丈夫である。
内定後、社員や人事からのフォロー
社員との面談時間を設けられる。選考で聞けなかった質問もその際に聞くことができる
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インテージの 会社情報
| 会社名 | 株式会社インテージ |
|---|---|
| フリガナ | インテージ |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 1,340人 |
| 売上高 | 347億6437万2000円 |
| 代表者 | 仁司与志矢 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地インテージ秋葉原ビル |
| 電話番号 | 03-5294-0111 |
| URL | https://www.intage.co.jp/ |
