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東京海上日動火災保険株式会社

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2019年卒 東京海上日動火災保険株式会社の本選考体験記 <No.5968>

2019卒東京海上日動火災保険株式会社のレポート

年度
  • 2019年度
結果
  • 内定入社
内定先
  • レイス
  • ベネフィット・ワン
  • 三菱UFJ信託銀行
  • 東京海上日動火災保険
大学
  • 上智大学

選考フロー

インターン → 説明会・セミナー → 座談会・懇親会 → 筆記試験 → リクルーター面談・人事面談 → ES → 1次面接 → 最終面接

企業研究

東京海上は、面接でとにかく自分についての深堀りをされるということでひたすら自己分析と面接の練習をしました。面接は、入社してからのビジョンなどよりも自分の性格や価値観を問われる内容ばかりなので、嘘...

志望動機

参加したすべてのインターンの中でも最も楽しく自分が一緒に働くイメージを持つことができたためです。 ①誠実な社員の方とフランクな雰囲気 →オープンな風土で活気があり仕事に前向きかつ全力で取...

1次面接 通過

形式
学生 1 面接官 2
面接官の肩書
役員レベルの方と、若い人事の方
面接時間
50分
面接の合否連絡方法
電話

評価されたと感じたポイント

質問への回答内容はもちろんですが、一番見られているのは、どれだけ面接官と会話のキャッチボールができるかという点だと思います。聞かれてないことまでは話しすぎず、面接官の意図したことに簡潔に具体的に...

面接の雰囲気

面接室に案内する時も、リラックスさせてくれるようなアイスブレイク的な会話がありあたたかい印象です。しかし面接が始まると質問内容は非常に鋭く深いところまで突っ込まれました。雰囲気は圧迫でもなく話す...

1次面接で聞かれた質問と回答

尊敬する社員はいますか?名前と理由を教えてください。

OG訪問でお会いした〇〇さんです。業務内容や会社の雰囲気などももちろん詳しくうかがうことができましたが、何よりも働くうえで一番大事なことを教えてくだったからです。 私が、自分の軸がぶれやすいという弱みを克服するためにアドバイスをお願いしたところ、ゴールを明確にするというアドバイスをいただきま...

あなたの強みは何ですか?

人の懐に入ることや心の距離を縮められることです。小さい頃からYMCAのキャンプに参加したり、中学高校を寮で生活したりしたことで、人と関わることがとても好きになりました。今はフィットネスクラブでアルバイトをしており、お客様のカウンセリングをする際に仲良くなって心を開いてもらうことで聞けなかった情...

最終面接 通過

形式
学生 1 面接官 1
面接官の肩書
若い人事の方
面接時間
50分
面接の合否連絡方法
直接

評価されたと感じたポイント

最終選考は今まで話してきたことに間違いがないか確認をされるような面接でした。2回目の質問もありますが、なにも変えずに前話したことを伝えれば大丈夫です。少し引っかかることがあればまた詳しく聞かれま...

面接の雰囲気

昨日の面接はどうだった?緊張した?など最初は雑談から入り、そのあとまた深掘りの面接が始まりました。面接の部屋がかなり狭く面接官との距離が近いので少し緊張感があります。

最終面接で聞かれた質問と回答

基本的には前日の面接と同じもしくはそこから派生した内容を聞かれることが多かったです。 インターンで学んだこと、気づいたことは何ですか?

相手の立場で物事を考えることの大切さです。営業は、相手の立場で考えないと相手から何を求められているのかが分からないということを実感しました。相手の立場で考えることで、自分の役割を把握することふができるし、会社のなかでも自分の部署が会社のなかでどういった役割を担っているのかを理解できると会社全体...

就活の軸はなんですか?

・さまざまな業界の人と関わることのできる営業の仕事がしたいということ ・win-win-winの関係が実現できる会社で働きたいといういこと(社会貢献) ・信頼関係構築が重要視される仕事がしたい ・自分が楽しくわくわくして働くことのできる社風、社員のそんけイ方がいるか です。インターンに...

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定をいただいた最終面接の日に握手をしたら、その場で内定者懇親会のお知らせの紙などをもらい、内定承諾書のような紙に記名をします。本当に入社するかの確認と、他社で今もらっている内定状況の確認、他の...

内定に必要なことは何だと思いますか?

とにかく自己分析と面接の練習が大事だと思います。会社の理解のためにパンフレットを読んだりとかは一切しなかったです。会社の価値観と学生の価値観が合致しているかを幼少期からさかのぼってその人という人...

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

体育会系は多いが、もちろん体育会系ではない人もたくさんいる。しかし傾向としては、ハキハキと元気のある前向きな人が多いように感じます。なにをやれと言われたときに、練習などしていなくてもすっとできて...

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

インターンに参加したら内定は固いなどの話もあるが、半分ほど落ちているのでインターンに参加できても油断はしないほうがいい。インターンで評価された人は、本選考の前にメンターから連絡をもらって先に人事...

東京海上日動火災保険株式会社に入社を決めた理由

入社を決めたポイントを教えてください。

  • 会社のブランド・知名度
  • 社員の魅力・実力
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 将来起業を見据えて働きたい
  • 成長市場で働きたい
  • 給料・待遇

入社を迷った企業

三菱UFJ信託銀行株式会社

迷った会社と比較して東京海上日動火災保険株式会社に入社を決めた理由

社員の魅力と社風です。前向きで楽しい雰囲気でエリートが多い会社と、どちらかというと静かめの方が多くて勉強して努力してというタイプの会社とどちらが自分の人間性にあっているのかで悩んだ。自分が前者に...