回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
所属していた時期は10年前なので、今は変わったのかもしれませんが、
その当時自身はプログラマーで納期近くでは、残業や徹夜続きの
日々がありました。社...続きを読む(全176文字)
- この投稿でわかること
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株式会社コーエーテクモホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーエーテクモホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーエーテクモホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
所属していた時期は10年前なので、今は変わったのかもしれませんが、
その当時自身はプログラマーで納期近くでは、残業や徹夜続きの
日々がありました。社...続きを読む(全176文字)
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福祉厚生に関しては、全体を通してかなり充実しているように思えます。社内で希望を出せば異動などに関しても対応してもらうことは可能で、人事制度も比較的フレキ...続きを読む(全153文字)
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仕事が忙しい時は休日出勤はしていましたが、代休がもらえるので、ディレクターなどの激務の人は2ヶ月間休んで、日本一周するなど、リフレッシュは出来ていた様に...続きを読む(全170文字)
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20年以上前の情報ですので、それを前提として御理解ください
休暇に関してはマスターアップ前は休日出勤も多々ありますが、余裕のあるときは週2日休める体制...続きを読む(全306文字)
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社員寮があるので、若年の独身社員はそちらに住むことが出来る。ただし、一人部屋ではなく、間取り2Kでユニットバス。その他福利厚生としては、伊東に保養所があ...続きを読む(全345文字)
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当時は男性社員には社員寮が整備されていましたが、通常の3DKのマンションに、総務が適当に割り振った3名の男性社員が入居し、あとの管理は入居している社員任...続きを読む(全175文字)
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借り上げではなく、自社の設備として独身寮や既婚者向けの社宅、さらには伊豆に保養所を建設してしまうくらい資金力があるので、福利厚生も手厚い。住宅ローンを借...続きを読む(全195文字)
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住宅補助など、
各種手当はありません。が、残業代がすべて出るので、まあ、福利厚生はゲーム会社の中では文句ないのではないでしょうか。独身寮も2人部屋です...続きを読む(全170文字)
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これと言った社内制度、福利厚生はありませんでした。
社内にバーがある、仮眠室とお風呂がある程度でしょうか。
(これは長時間労働を助長する設備なので、...続きを読む(全154文字)
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派遣社員から契約社員へのハードルは比較的低いですが、正社員へのステップアップは非常に難しいです。
部長の推薦を受けた数名が筆記試験と複数回の面接をクリ...続きを読む(全167文字)
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大きな会社なので、ここはかなりしっかりしています。
育児休暇なども取得していますし、夫婦で働いてる方も結構います。
残業代も出ますし、2011年度ご...続きを読む(全234文字)
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プロジェクト休暇というのがありますが、年間休日50日くらいの会社なので休みが1週間増えてもあまりうれしくないです。福利厚生でよかったのは寮があることぐら...続きを読む(全167文字)
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まだ建てて新しいオフィスで綺麗です。社内の人間関係も円滑だったので、働きやすい環境ではありました。ただ今後の新規タイトルの行方や、合併されてからの勢いの...続きを読む(全151文字)
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ゲーム会社の中では屈指の福利厚生の良い会社です。
今はわかりません。社宅もあり、当時は残業手当がすべて出ていました。
レクリエーションも当時は非常に...続きを読む(全157文字)
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社員寮完備、非常にリーズナブルな値段で会社近くの借り上げマンションに住むことが出来ます。ものを創る仕事なので納期前は思うように休みが取れないことは当然あ...続きを読む(全152文字)
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部署にもよりますが22時ごろまで残業する方が多かったように思います。
その代わりまとまった休暇を取得できます。
それでもゲーム業界としては残業はあま...続きを読む(全154文字)
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勤怠の管理はしっかりしている
福利厚生については、特になし
11時から19時半までが勤務時間
ほとんどの人は11時近くに出社してくる
休日出勤、...続きを読む(全163文字)
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・職種によっては年に何度か懇親会などがあり他の部署・プロジェクトの人たちと関わることができるので仲間と交流を深められかつ仕事の情報交換しやすいと思います...続きを読む(全150文字)
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2010年度より、フレックスタイム制となり、通常の勤務時間を越えた労働については完全に残業代が支払われるようになった。
このため、働けば働くほど残業代...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社管理が事業なので、前例踏襲・現状維持・無駄なコストかけないなど、非常に保守的であり...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
当たり前だが、有休は100%好きな日に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが原則認められていないので、時代に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大人しくて、静かで、真面目な一般社員が多い印象。個人で優秀な人は多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンなので、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定が遅すぎる。第1四半期終わって、ようやく設定される。正直、形骸化してると言わざるを得な...続きを読む(全128文字)
ターゲットが年齢層高めで玄人向けのコンシューマが多い老舗ゲームメーカーでありその雰囲気が好きな人には魅力的に思える続きを読む(全57文字)
経営陣の資産運用が利潤の中でも多くを占めており、失敗を恐れず安心してコンシューマ向けの開発に取り組める安定感がある続きを読む(全57文字)
基本給、賞与共に高水準で離職率も低く、若いうちから裁量があり評価制度も公正に思える続きを読む(全41文字)
月平均残業時間も20時間を切っておりフレックスやリモートワークも導入しているためワークライフバランスは整ってる続きを読む(全55文字)
信長の野望やゼルダ無双など魅力の多い自社プロダクツや他ゲーム会社とのコラボなどゲームが好きなら魅力的だと思う。続きを読む(全55文字)
キャラクター消費がはなはだしい昨今、特に海外に目を向けていることがよく分かった。日本での知名度だけでなく海外でも自社ブランドとしていくつかのゲームが評価さ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っているから問題ない。
持株会もあり、自分で資産形成する形。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、目新しいもの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
手抜いてる人と同じ時給は納得いかない
貢献してる人が損して...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいので期待しない方が良い。
部署によってはクライアントの商材を無料で利用できる等の特典がある...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅手当を出してくれと申し出られるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出してくれと申し出たところ昔はあったが今は無理...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅手当はかなりしっかりしている印象です。社内の飲み会でも経費で落としてくれる(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションがあるので地味に便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はCRO業界全体でないため、少しでもある...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・クライアント勤務の他に任意での参加の催しがあるが、スキルアップやキャリアアップに関する仕事のことについてなのに...続きを読む(全469文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の物価や家賃の高騰を踏まえ、社員の生活安定および定着率向上のためにも、住居手当の導入をご検討いただけないでし...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度がけっこう充実している会社だと思います。カフェテリアプランで自分に合った福利厚生を選べたり、共済制度で万が一のときもサポー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内に専用サポート窓口があり、仕事だけでなく公的手続き関係など分からないことはメールや電話で問い合わせやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社コーエーテクモホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | コーエーテクモホールディングス |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 2,684人 |
| 売上高 | 831億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鯉沼 久史 |
| 本社所在地 | 〒223-0051 神奈川県横浜市港北区箕輪町1丁目18番12号 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 793万円 |
| 電話番号 | 045-562-8111 |
| URL | https://www.koeitecmo.co.jp/ |
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