三菱商事の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全320件） 13ページ目

仕事を覚えてしまえば長居はしたいと思うほど、満足するシステムではない。
何か特定の分野では強くはなるが、やはり大きな会社ということで、専門外はやや成長が...続きを読む(全165文字)

派遣にしては、特別時給が高かったです。正直、破格といってもいいと思いました。もうこんなにいただくことはないと思います。正社員の皆さんは、もっと目玉が飛び出...続きを読む(全170文字)

給料は高い方だと思う。でも、仕事はハードであることは言うまでもない。
時差に耐えられるだけの体力、健康管理が大事になってくると思う。
キャリアは自分で...続きを読む(全194文字)

満足していない。人当たりの良い人が目立つ→昇給という感じ。
実力主義なんて論外であり、それぞれが勉学に赴いているがその知識は使われることはない。
給与...続きを読む(全151文字)

しっかりしている仕組みでした。
評価は非常に明確ですし、その待遇内容も非常に良いものです。
ただし、抜本的な評価は見込めませんので、一気に年収アップや...続きを読む(全159文字)

ボーナスもそこそこ出るし、みんなこれくらいもらえているので、悪くないと思う。
今、同世代で同等以上にもらえているのは外資以外ではほとんど無いはず。
外...続きを読む(全163文字)

残業がつけれる、つけれないは上司によって大きく違う。給与は正社員の場合30歳位までは順調に上がるが、その後、マネージャー職になってからは個々の差が大きく出...続きを読む(全152文字)

当然、給与は高いほうがよいが、自身が決めた、或いは、運命的についた職業を、心から好きになること、好きでなければ、やめたほうがいい。会社は定期期的に、部長と...続きを読む(全153文字)

給料に関しては同年代に比べた場合、低いことは滅多にないでしょう。一部の高額なインセンティブをもらえるような外資系企業くらいにしか見劣りするということはあり...続きを読む(全155文字)

・給与・賞与面において不満は全くない。
・昇進昇給については、若手の間はほぼ横ならび。むしろ残業時間の差の方がよほど給与に与える影響が大きい。
・課長...続きを読む(全207文字)

昇進昇級は能力に応じて適切になされていると思う。仕事ができる人にはそれなりの評価が与えている企業である。やはりここでも、仕事をがっつりやりたい人にはお勧め...続きを読む(全155文字)

給料はとてもいいです。日本の中、業界の中、商社、の中でもとても高いと思います。給料に対しては社員さんみんな文句はありませんし。給料は非常に高いですので、休...続きを読む(全152文字)

・給与、賞与について満足している点はなんですか?
→ 圧倒的に、昇給スピードが早い。賞与が安定している。
・昇進昇給・キャリアパスについて満足してい...続きを読む(全153文字)

若いうちは給与はあまり上がらない。
30歳を超えたあたりから人によっては急激に上がっていく。
上司による評価制度はあるものの、制度が形骸化しており、具...続きを読む(全154文字)

給与としては決して多くはなかったが海外だったので現地の事務職としてはまぁまぁ良いほうだったといえる。
給与以外の福利厚生(保険、休暇、賞与など)も充実して...続きを読む(全189文字)

給料に関しては、現時点では他社とそれほど変わるという印象はないのだが、海外出張や駐在時に出る手当が非常においしい。私はもともと海外でも仕事をしたいと思って...続きを読む(全159文字)

とにかく休暇が多いのが自慢。遅刻にはかんようである。売上げさえ確保できれば、比較的楽に昇給できる。数字のとれない顧客の切り離しは早めに対処する。後輩等にま...続きを読む(全151文字)

当然、給与面に関しては文句はない。無事に勤めあげることができれば(まず、離職する人間はいないが・・・)相当の高給が約束されているのは間違いない。昇進や昇給...続きを読む(全160文字)

成果を正当に評価してもらいそれに見合った給与・賞与をもらえる。
昇格試験は難しいがちゃんと勉強し会社の出す試験をクリアすることにより昇格は十分可能。
...続きを読む(全200文字)

公正で公平なな評価をし、年齢,入社年度は殆ど関係ありません。
試験に合格すれば、キャリアパスも大きく開ける、やる気があれば限りない可能性があるり、海外へ...続きを読む(全161文字)