ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報
ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想（本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化）から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
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インターンの評価
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
- 2.1
- 業界理解
- 3.1
- 会社理解
- 3.3
- メンターのコミット
- 3.4
- 自己成長
- 3.4
- 内定直結度
- 2.7
- 学生のレベル
- 3.4
- テーマの面白さ
- 3.4
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
- 1.5
- 業界理解
- 3.3
- 会社理解
- 3.0
- メンターのコミット
- 3.5
- 自己成長
- 2.8
- 内定直結度
- 2.0
- 学生のレベル
- 2.8
- テーマの面白さ
- 2.8
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
- 2.0
- 業界理解
- 4.5
- 会社理解
- 5.0
- メンターのコミット
- 3.5
- 自己成長
- 4.5
- 内定直結度
- 2.5
- 学生のレベル
- 4.0
- テーマの面白さ
- 4.5
- 総合評価
- 2.8
- 選考難易度
- 2.4
- 業界理解
- 2.8
- 会社理解
- 2.8
- メンターのコミット
- 3.4
- 自己成長
- 2.8
- 内定直結度
- 2.6
- 学生のレベル
- 3.2
- テーマの面白さ
- 3.0
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
- 2.3
- 業界理解
- 3.0
- 会社理解
- 3.8
- メンターのコミット
- 3.3
- 自己成長
- 3.3
- 内定直結度
- 2.8
- 学生のレベル
- 3.5
- テーマの面白さ
- 3.5
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
- 2.0
- 業界理解
- 2.5
- 会社理解
- 3.0
- メンターのコミット
- 3.0
- 自己成長
- 5.0
- 内定直結度
- 4.0
- 学生のレベル
- 4.5
- テーマの面白さ
- 4.0
インターンの満足度・優遇情報・選考難易度
ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングの インターンの当日の内容・参加者の感想
夏インターン 1day技術体験インターンシップ
インターンの課題・テーマ
事業の改善プロジェクト / レゴを用いた業務体験 / 事業や理系学生が関わる仕事内容について説明を受けた後、参加学生同士でグループワークを行いました。企業やエンジニアの仕事について考えながら、グループ内で意見を出し合う形式でした。
- 形式：
- 短期プロジェクト（業務体験） / ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無：
- 100％がありと回答
- 会場：
- 天王洲トレーニングセンター、本社、オンライン
- 参加人数：
- 学生10〜15人 / 社員3〜5人
- 報酬：
- なし
- 交通費の補助：
- 67％がありと回答
夏インターン Fusion Consulting Lab
インターンの課題・テーマ
架空の健康家電メーカーに対し現場の課題を見つけその解決策を立案せよ / ある企業に対してコンサルティングをする
- 形式：
- ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無：
- 100％がありと回答
- 会場：
- 東京本社、本社
- 参加人数：
- 学生30〜32人 / 社員2〜3人
- 報酬：
- なし
- 交通費の補助：
- 100％がありと回答
夏インターン 3DAYS Consulting needs
インターンの課題・テーマ
架空の電機会社による、テクノロジーを用いた社会課題の解決 / 新規事業立案グループワーク / 新規事業の提案 / テクノロジーを活用した新規事業立案 / 仮想企業の新規事業を立案せよ
- 形式：
- ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無：
- 100％がありと回答
- 会場：
- 大阪梅田オフィス、東京本社、会社、オフィス
- 参加人数：
- 学生25〜40人 / 社員3〜5人
- 報酬：
- なし
- 交通費の補助：
- 100％がありと回答
夏インターン インターンシップ「Consulting needs」
インターンの課題・テーマ
テレビ技術を使った新規事業立案 / 仮想の事業会社に対する新規事業立案グループワーク / ある架空の会社の新規事業の立ち上げ～提案 / IT技術を使った一つのビジネスの提案
- プレゼンの有無：
- 100％がありと回答
- 会場：
- 東京本社、本社(東京都港区田町)、梅田
- 参加人数：
- 学生30〜40人 / 社員3〜6人
- 報酬：
- なし
- 交通費の補助：
- 100％がありと回答
夏インターン インターンシップ「needs」
インターンの課題・テーマ
働くをhave to からwant toへ / 働くことを題材としたグループワーク
- プレゼンの有無：
- 50％がありと回答
- 会場：
- オンライン、WEB
- 参加人数：
- 学生15〜30人 / 社員3〜5人
- 報酬：
- なし
- 交通費の補助：
- 0％がありと回答
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングの インターン参加後の就職への影響
参加前
やりたいことが決まっていなかったのと、電気系について幅広くかかわって技術を身に着けたいと考えていたためアウトソーシング関連や受託開発を自身の志望する業界として見ていた。この企業のインターンを受けて、アウトソーシングをしてる企業でも会社によって働き方の制度や強みとする点・携われる職種などに違いがあることを知り、それらの点を注意深く見ようと決めた。
参加後
アウトソーシングは会社によってはキャリアアップは難しいという口コミを見たことがあったため不安であったが、この会社はキャリアプランに関する制度の充実やVIによる仕事の質の高さから志望度が上がった。また、アウトソーシング関連は志望難易度がそこまで高くないように感じたため、就活するにあたってどこか1社は受けておこうと思った。
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0
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ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングの インターンの選考フロー
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全3件の投稿
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全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
全1件の投稿
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- エントリーシート
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- エントリーシート
全2件の投稿
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- エントリーシート
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- 説明会・セミナー
- エントリーシート
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ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングの 選考対策
ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アコーディスコンサルティング |
| 設立日 | 2004年2月 |
| 資本金 | 10億6300万円 |
| 従業員数 | 6,960人 |
| 売上高 | 776億9700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | - |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F |
| URL | https://www.akkodis.com/ja |
