- Q. 志望動機
- A.
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2019卒三菱電機プラントエンジニアリング株式会社のレポート
公開日:2018年9月7日
選考概要
- 年度
-
- 2019年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 技術職
投稿者
選考フロー
企業研究
まず、企業がどんな事業を展開しているのか、どのくらいの従業員がいるのか、どこに拠点があるかなど、基本的な情報をホームページで調べて知っておく必要があります。これらの基本情報が頭に入っていないと、エントリーシートや面接のときに大変困ります。企業研究でまず押さえておかなければならない情報なので、必ず頭に入れておきましょう。そして、基本情報知った上で説明会に向かうことでさらに深く知ることができます。三菱電機プラントエンジニアリング株式会社のホームページでは基本情報は乗っていますが事業の詳しいことは乗っていませんので説明会や面接の逆質問のときに聞きました。聞くことによって様々な情報を知っているので、最終面接のときに困ることが少なくなるでしょう。
志望動機
世界の人々に安全安心な水を提供するという夢があります。きっかけは、途上国の水問題と東日本大震災です。途上国の人々が透明ではなく汚れた水を飲んでいる光景を見て大きな衝撃を受けました。そのため、貴社で上下水処理など水環境循環を⽀えることに強い興味があります。特に、水処理プラントを開発していきたいと考えています。水処理プラントを開発する上で、オゾン水の濃度を測定するための手法を確立する研究とCAD、電子回路、半導体や光学の幅広い知識を活かしていきたいと考えています。どのような地域や状態の水でも浄化できる水処理プラントを開発していき、世界の人々が水は安心安全である考えを、実現したいと思い貴社を志望しました。
説明会・セミナー
- 時間
- - -
- 実施時期
- 2018年05月
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2018年05月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
志望動機。/自己PR。/学生時代に頑張ったこと。/研究内容。
ES対策で行ったこと
HPや説明会でしっかりとその会社を調べて、エントリーシート内容を知り合いに見せて評価してもらいました。
筆記試験 通過
- 実施時期
- 2018年05月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
筆記試験対策で行ったこと
SPIの参考書を繰り返し解き、またSCOAの参考書も並行して勉強しました。参考書での勉強以外は特には行っていません。
筆記試験の内容・科目
性格適性テスト(30分)、一般常識(60分)。SCOAにある問題が出てきました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2018年05月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事/人事/技術職
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
バイトや部活動の経験から、コミュニケーション能力と忍耐力やストレス耐性などの根性を評価されたと思います。
面接の雰囲気
「ここ第一志望なのか?」、「親の介護とはしっかりと考えているのか?」と今までにない質問があり、少し圧迫気味だと感じました。
1次面接で聞かれた質問と回答
アルバイトで学んだこと。
私は2年間のピザ配達のアルバイトを通し、聴くことの大切さを学びました。最初の頃、私は部活動でサッカー部に所属しており、コミュニケーション能力には自信を持っていました。しかし、接客し始めて数ヶ月で怒ってこられたお客様が5件ありました。そこで友人相手に模擬接客をし、その様子をビデオで確認しました。すると、私はお客様の話を殆ど聴いていないことがわかりました。それ以降、お客様の悩みや要望を聴くことに注力しました。結果、「何でも相談できる」と喜ばれるお客様が増えました。この経験から、私は相手の話を聴き、要望に的確に応える姿勢の大切さを学びました。貴社でもこの姿勢を活かし、顧客満足向上に努めたいと考えております。
ストレス耐性には自信がありますか。
高校時代にサッカー部で1年生からレギュラーを獲得し、ほとんどが上級生で一緒に練習や試合をする中でストレスに感じることは多々ありました。些細なミスをするだけでも、先輩から厳しく指導を受けました。そのため、一時期はとてもストレスに感じ、心が折れそうになったこともありました。しかし、こういったストレスにさらされる環境を経験したことで、私は「自分のストレスに向き合い、解消する」というスキルを身につけることができました。その具体的な方法は、一日にあった嫌なことや不安に感じる負の感情を筋肉トレーニングにぶつけて行うことです。そうすることで、次の日には、昨日受けたストレスをしっかり解消して、新たな気分で練習することができるようになりました。あの経験のおかげで、私は多少のストレスを感じても、しっかりと向き合い、解消して、乗り越えることができます。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年06月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事/技術職
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
短所などのマイナスな質問にもどのように改善していくかの姿勢と部活動による向上心が評価されたと思います。
面接の雰囲気
面接官の第一印象から厳しそうな人だと思いましたが、面接が始まる中で温厚な人だと感じ、和やかな雰囲気でした。
最終面接で聞かれた質問と回答
あなたの短所はなにか。
わたしの短所はせっかちなことです。私は学生時代、物理化学の光学評価の研究をしていました。研究を始めた最初の頃は、化学の知識が不足していたのにも関わらずに分かったつもりになり、勉強よりも実験を中心にしました。実験の効率性が悪くなり、また分析方法も違ったことをしていました。この経験から、実験でのミスを防ぐためには、まずどのような実験をやるか計画した上でそのためにはどのような知識が必要になるかと学びました。今もその研究を続けていますが、必ず計画を立ててから実験を行うようにしています。その結果ミスした原因が見つけやすくなり、以前よりも早く問題を解決できるようになり、実験の効率性が向上したと感じています。
部活動で学んだことはなにか。
私は継続して努力を行うことで結果に対してコミットメントすることができます。私は大学時代にサッカー部に所属しており、ポジションはボランチでした。大学入学時の体重は58キロで卒業までに65キロにして筋肉量を増やすことを目標に練習しました。私は筋肉量を増やすために筋力トレーニングを行い、その効果を最大限に引き出すために毎日の食事の管理なども徹底しました。その結果3年で65キロになりました。筋肉量が増えたことに年間1桁の得点が2桁の得点まで上げることができました。結果に出たことから、チームメイトからの信頼も上がりました。私は御社でも結果が出るまで努力を継続し、成長することで実績にもコミットメントしたいと考えています。
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてもらいました。結局他の会社からも内定はもらったが、内定後も社員さんと話す機会をつくっていただいたり自分のことを本当に考えていてくれたと感じました。
内定に必要なことは何だと思うか
企業がどんな事業を展開しているのか、どのくらいの従業員がいるのか、どこに拠点があるかなど、基本的な情報を頭に入れることができます。これらの基本情報が頭に入っていないと、エントリーシートや面接はおろか、OB訪問もすることができません。企業研究でまず押さえておかなければならない情報なので、必ず頭に入れておきましょう。また、三菱電機プラントエンジニアリング株式会社は全国に拠点があるので、各拠点でどのようなことを行っているか説明会の時に聞く方がいいでしょう。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
面接内容や雰囲気からストレス耐性や忍耐力がある人が大きく評価されると思います。また、志望動機などで自分のしたいことや入社後の夢などをしっかり述べて伝えることも大切だと思います。曖昧な志望動機だと落とされると思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
募集枠の半分が学校推薦で埋まってしまうので、第一希望であれば学校推薦がある大学は使うべきだと思います。面接会場で出会った人のほとんどが運動部に所属していたので、明るさや根性など人柄を中心に見られていると思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
各拠点のクラブ活動の種類や内容などを教えてもらいました。
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の選考体験記
サービス (その他サービス)の他の本選考体験記を見る
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
三菱電機プラントエンジニアリングの 会社情報
会社名 | 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 |
---|---|
フリガナ | ミツビシデンキプラントエンジニアリング |
設立日 | 1978年11月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 2,529人 |
売上高 | 1014億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市川誠 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野5丁目24番8号 |
電話番号 | 03-5827-6480 |
URL | https://www.mpec.co.jp/ |
三菱電機プラントエンジニアリングの 選考対策
- インターン
- インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価