この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはよく整っているほうだとはおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署や職種はやはり残業時間は多い傾...続きを読む(全85文字)
川崎重工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎重工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはよく整っているほうだとはおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署や職種はやはり残業時間は多い傾...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークとの併用も可能で、非常に働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業のばらつきが多く、特に開発や...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務都合さえつけば有給はいつでも取得できる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、余程の理由がない限り有給を取ろうと...続きを読む(全150文字)
時期にもよりますが、残業は少ない傾向があり、立地も娯楽に困らない場所です。続きを読む(全37文字)
仕事と私生活を完全に分けることができると社員はいっていた。仕事外でも同僚との関わりが多い続きを読む(全44文字)
家賃補助がないのが痛い。競合他社ではあるところもあるのに。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には土日休みである。
ただし、工場部門勤務の場合、いわゆるトヨタカレンダーほど極端ではないにしても飛び石となっている祝日については夏季...続きを読む(全281文字)
残業がおおいため平日のプライベートの時間はそれなりに制限されると聞いた.まとまった休みはある.続きを読む(全47文字)
有給はもちろん、連続してとることを奨励されている。続きを読む(全25文字)
大企業のため有給や各種支援制度も充実している続きを読む(全22文字)
育児やリモートワークにも力を入れているそうで、ワークライフバランスも取りやすいと言える。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
事務系はリモートワークが進んでおり、ワークライフバランスは良いと思われる。
逆に技術系は現場仕事が多くあまり良くなさそうです。続きを読む(全69文字)
在宅なども積極的に使うことができ,有給の取得率も高い続きを読む(全26文字)
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【良い点】
業務の状況にもよるが、比較的休みは取りやすいと思う。残業は所属している課、チームによって異なるが、製造に関係している部署は忙しくなる。
【気...続きを読む(全160文字)
時期によりますが残業は少ないようですし、立地も娯楽に困るレベルではないと思います。続きを読む(全41文字)
有給休暇が多く付与されしっかりと消化していると聞いた。続きを読む(全27文字)
フレックスタイム制度やテレワーク制度が導入されており、またそれらの制度を使うことに後ろめたさなどもないと聞きました。続きを読む(全58文字)
残業や有休などの規定は厳格に守るよう指示されているよう.続きを読む(全28文字)
全国転勤があるのでそこは大変だと思う。残業時間も部署や勤務地によると思う。続きを読む(全37文字)
残業時間の管理がしっかりしているそうなので心配ないかと続きを読む(全27文字)
技術系は残業が多めだそうだが、事務系はそこまで多くなく働きやすいらしい。続きを読む(全36文字)
自分が見ていた環境プラント部門は比較的有給も取りやすく、残業もそこまで多くないと聞いた。しかしこれも、部署や部門によりけりなので、気になるのであれば自分で...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。生理休暇もある。ワークライフのライフを大切にしたいなら、とても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は...続きを読む(全88文字)
有給がかなり取りやすく、連休を繋げて取る人も多いと聞いた。逆に休日が工場の兼ね合いで出勤日であることもあるそうだがその分は他の休みで調整される。続きを読む(全72文字)
残業が多い印象はなく、ライフワークバランスも良い。続きを読む(全25文字)
日本の最先端を行く重厚長大産業を担うことができ、日本の防衛も担える点で他の会社では得られないやりがいがある続きを読む(全53文字)
世界から需要が無くなることのない重工業で、技術力も高く単価の高い製品を受注できるため将来性は高い続きを読む(全48文字)
コンサルや金融と比較すると年収は低めであるが、大手メーカーとして年功序列で安定して高い年収を得られる続きを読む(全50文字)
重工業の特性上、居住地などを都心部にしたい場合等には対応が難しいとは思うが、家賃補助などもあり住環境としては良いと思う続きを読む(全59文字)
会社全体として自社の技術力に自信を持っており、過度に安売りせず質の良いものを作ろうという雰囲気が工場から営業まで一貫しているのが良いと思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
10万円ほどのポイントを自由な使い道に当てられるカフェテリアプラン制度。家賃や住宅ローンにも当てられる。
子育て世帯にはありがたい、ベビーシ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
待遇に男女差はないと感じる。むしろ昇進に関しては女性優遇?と思われる面もある。働き方も女性の方が自由度が高く認められていると思われる。(家庭...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職になるまでに昇給試験は2回あります。
1回目の主事補試験はほとんどの方がストレートで合格できます。
2回目の主事試験は基準が厳しくスト...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
全社的に研修や講習会などがあり、希望が通れば研修センターにて講座を受講することができます。実習もあったため、ためになるものが多くありました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
カフェテリアプランで年間10万円程度のポイントがもらえたため、旅行代金や病院代などに充てることができたため、利用しやすかったです。
【気にな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
残業は少なくはないですが、さほど多くもないという印象です。週1回ノー残業デーを設けているので、平日でも家族との時間を作ることもできます。繁忙...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特に気にせず有給を取ることができる。ただし、仕事が溜まっていなければ取りやすいという程度なので、頻繁に取得できるわけではない。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤もあり、部署により残業も多いことからバランスを取るのは難しいと思います。会社の宗教的な文化を強制される...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は頑張れば可能です。定時に上がる覚悟を必要としますが定時に上がるとライフのバランスがとれると思います。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
残業時間は厳しく管理されており、パソコンの起動時間も監視されているらしい。残業が多いと上司に警告が行くそう。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
だいたい定時で終わるのが良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日のある週の土曜日は出勤。
出勤するほど仕事もない。休みにし...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
営業は自分の裁量で業務を行えるので、有給も非常に取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
メールの量が非常に多く、資料作...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分の部署は8時〜17時勤務が基本で、前日に長めの残業をした場合はフレックスタイム制度で仕事の調整を自分で管理できる部分もあったり、営業先に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業はしたければやっていいという感じ。
やっている人はそれなりにいるが、やらない人は残業せず、帰宅。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月一で週3休日制度がありプライベートは確保しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって休日出勤や有給習得が難しい支...続きを読む(全81文字)
会社名 | 川崎重工業株式会社 |
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フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
設立日 | 1896年10月 |
資本金 | 1044億8400万円 |
従業員数 | 39,689人 |
売上高 | 1兆8492億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本康彦 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 809万円 |
電話番号 | 078-371-9530 |
URL | https://www.khi.co.jp/ |
採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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