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入社後約1年で店長になるのでキャリアアップはかなり早い。ただし、経験をじっくりと積みたい人には向かないかもしれない。続きを読む(全58文字)
株式会社ファーストリテイリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストリテイリングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストリテイリングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
入社後約1年で店長になるのでキャリアアップはかなり早い。ただし、経験をじっくりと積みたい人には向かないかもしれない。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界トップの会社のため、同じ業界内での転職では有利になると思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界を超えた転職活動に関しては...続きを読む(全177文字)
したいことに挑戦する制度はあるが、どの程度の割合でかなえられるかは不明。続きを読む(全36文字)
個人の成長を重視し様々なキャリアアップの機会と教育プログラムが提供されています。
新入社員研修から始まり、店長育成プログラム、グローバルリーダー育成、専...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTをアルバイトに対してしっかり行われ、習ってすぐに作業に入る感じです。経験を積みたい人にはいいと思うが、そこまで意識が高くない人にはきつ...続きを読む(全83文字)
最終的に海外でも活躍できる人材になるよう、教育される。続きを読む(全27文字)
社内公募制度があるため様々な業種や業務に携わるチャンスがある。続きを読む(全31文字)
モチベーションが高ければすぐにでも活躍の機会がある。海外を活躍フィールドにするため、ミーティングは基本英語、中国だと中国語ができる社員が活躍しているとのこ...続きを読む(全104文字)
グローバルリーダー職では、最初の1年は店長になるための研修(店舗)、その後店長昇格試験を受け、店長を務める。その後は内示で有明に異動したり現場経験を積みS...続きを読む(全88文字)
国内で数年勤務してビジネスに関する知識をつけた後は実力によって海外勤務になるそうで、グローバルに活躍したい人にとってはすごくいいと思う。続きを読む(全68文字)
年次関係なく手を挙げればチャンスが与えられる。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
なんでもかんでも教えてくれる環境ではまったくなく、上司や先輩の仕事を見て、どんどんと盗まないと、続けていけない会社だと思います。
【気になる...続きを読む(全110文字)
トレーニングや研修期間がじっくりあるというよりは、OJTがはやくから始まって、働きながら研修していく感じです。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
トレーナーさんが着き、1ヶ月に1回全員経営実現シートを入力します。
その点数が高ければ、次のレベルにスキルアップ出来る形です。意欲的に積極的...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしていて、これをクリアしたら昇給など明確に決められていた点がわかりやすくとてもよかったです。続きを読む(全60文字)
キャリアアップも積極的に行っているので、働きがいもある続きを読む(全27文字)
昇給や面談が多いのでその分多くあると思います。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
会社の方向性などがあいまいで個人の力量や感覚、価値観が重視され、派閥などがあり、その中でモヤモヤとしながらも昇進したいために上司に媚びへつら...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
わたしはとても教育熱心な上司に当たりました。少しの不安も同じ温度で考えてくれたり、自身で何ができていて何ができていないのかを可視化して教えて...続きを読む(全177文字)
教育体制も整っていると思われるので、いいと思います。続きを読む(全26文字)
日系企業で、最も海外で働ける機会に恵まれた企業であると思う。ただ、そこに行くには、まず国内で成績を出さないといけない。続きを読む(全59文字)
この会社では完全実力主義の考え方のもと、非常に早くキャリアアップをすることができます。具体的に、新卒入社では店舗からキャリアがスタートしていきますが、早い...続きを読む(全166文字)
メンター社員が付いたり店長になるための研修など、研修制度がしっかりしている。続きを読む(全38文字)
店舗での売上が評価になりやすく、それがキャリアアップに繋がる続きを読む(全30文字)
私のように店長になりたい人、は良いと思うが、地域正社員から本社となると少し難易度が高いらしいです。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
有給はかなりとれとれとうるさいし、シフトも自由。繁忙期さえ避ければ、考えによっては有給取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
生産性に貢献した人を褒める。表彰制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
生産性が悪い人もかばう。不公平。おべんちゃらがうまい人が残る続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ユニクロ愛してらっしゃる信者。常に社長に合わせて物作りをする。即断即決即実行など経営理念がいっぱいある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アパレルだからか感性がいるからか、感覚が女性と話のあう男性が多い。体育会系の男子は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
世界のユニクロ全員目指してるいいと思う。夢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル企業なので、日本の視点でいる人働きにく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
覚えたい事があればすぐOJTしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人にさせないで、気に入った人だけお気に入りの場所に配...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
福利厚生のホワイトなのはコンプライアンスやハラスメントに徹底しているので、かなりの優良企業で凄いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
3ヶ月に一回のスキルアップでどんどんいけば、すぐAP迄は行けるがそこからは中々上がらない。かなり努力すれば地域社員迄なれるが、体の負担がかな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
めっちゃホワイト。給料還元はいい。給料は自慢していいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が高いのは、労働時間が長いからと...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
入社後早い段階で店舗マネジメントを任され、経営者視点でチームや売上を管理できる。世界中で働く仲間と共に成長し、将来的なキャリアの広がりがある...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特にスキルアップや研修を強制されないのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン講習などは他の派遣会社の方が充実してい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
未経験でも風通しよく
教えてもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験とはいえど
自分から聞きに行かないと業務を覚えら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育制度や仕組みづくり、体制は整っている。新人社員研修や店長研修なども定期的に行なっていた印象。
私が在籍していた時は、女性社員研修もあった...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分である程度やらせてもらえるところもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまだまだ整っていないと感じる。気にかけてく...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
スキルアップについては、日々の業務を通じて基本的な事務スキルを身につけていく環境だと感じました。特別な研修制度などは多くありませんが、実務を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のスキルアップは派遣先在職中は難しいです。派遣先の勉強会や研修にも参加はできません。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
入会直後の研修は泊まり込みで2週間ほど、幕張の研修センターで行われた(当時)。しっかりと勉強する時間があり、講師の方の説明も分かりやすいため...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年間通して仕事量に波があり、特に冬場は忙しく、家で勉強する時間はありませんでした。部署によって異なると思いますが。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
経営者と対峙する仕事であるため、論理的思考力や戦略立案スキルが非常に求められ、飛躍的に自身のそれらのスキルも向上します。入社後数ヶ月で昇格す...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員だと、土日のどこかに第一級陸上特殊無線技士の試験勉強がある。しかし、自主性の為受け...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
|---|---|
| フリガナ | ファーストリテイリング |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 102億7400万円 |
| 従業員数 | 59,522人 |
| 売上高 | 3兆4005億3900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柳井 正 |
| 本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 1250万円 |
| 電話番号 | 083-988-0333 |
| URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
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