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株式会社ウィルオブ・ワーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウィルオブ・ワークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全362件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィルオブ・ワークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィルオブ・ワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウィルオブ・ワークの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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ウィルオブ・ワークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ウィルオブ・ワークの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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362件中51〜75件表示

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 介護福祉士 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日8時間、週5、月に22万いかないくらいで、ワークライフバランスなど、最初から話にならない...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身が希望する働き方を尊重してくれるので、ワークライフバランスは整っていたと思う。
    また、派遣ということもあり残業が少ない案件が多いイメージ続きを読む(全76文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休消化自体はどちらかといえば奨励されている社風でしたので、気兼ねなく使う事ができました。その点については良いと思います。続きを読む(全67文字)

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    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によるかもしれないが、希望休や有給は基本的に通る。有給申請の方法もアプリでおこなうため難易度が低く、有給消化率が高いと思う。
    【気にな...続きを読む(全126文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はとても少なく、月10時間ほどです。そのため、プライベートを充実させることが出来ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    立ち仕事...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の人はわからないが休みはちゃんと取れた。おそらくオフィスや配属先によってだいぶ異なる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は繁忙...続きを読む(全84文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員だとほぼ残業はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員であればほぼ定時だと思うが、コディネーター側だと人手が足りてな...続きを読む(全100文字)

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    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の取得やフレックスの取得ができる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前のことが多く、派遣社員の就業後に連絡を取った...続きを読む(全107文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスについては、配属される部署や現場によって大きく異なる印象です。私が所属していた部署では、比較的定時での退勤が可能で、残業...続きを読む(全341文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売職では、毎月21日稼働と決まっているため、月によって7〜10日の休日になります。年末年始、連休などは基本休め...続きを読む(全80文字)

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    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先にもよりますが、私が今いるところは特に困りません。ライフワークバランスは配属先によりますので、なんとも言えないです。続きを読む(全67文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 内部統制 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属現場による。内勤であっても、所属部署による。定時にあがることは後ろめたいので、きっと良くない環境なのであろう。
    【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)

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    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には希望通り有給等も取れるが、派遣される企業にもよるとは思う。
    有給はアプリより申請。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に目...続きを読む(全83文字)

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    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他人材関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    残業はほぼないが、それもお客様による為、場合によっては残業あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝休みと聞き入社したら完全なシ...続きを読む(全101文字)

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    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によるとしか言いようがない。ただ運用監視のうちは仕事が忙しすぎることはほぼないと思う。フォローも手厚い続きを読む(全59文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度や在宅制度を取り入れており、好きなタイミングで取れるので、有給を利用せずに平日プライベートの時間の確保がしやすかった。
    【気に...続きを読む(全205文字)

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    3.0

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    シフト制が最初は基本になるので、希望休が通るかは不明。続きを読む(全27文字)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休は取りやすい。ハラスメントを気にしているため、有給も体調不良も申請しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長にもよる...続きを読む(全178文字)

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    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売スタッフはほとんど定時で帰れる為、残業はないことが多いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によって人が足りなく、残業を...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員には残業をなるべくさせないように気をつけてくれていたと思う。辛い点や悩みなどがないか直属の上司が常に相談に乗ってくれていたし窓口もあった...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年3月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    土日も仕事はあるが、社員の方は「休みを使って趣味に興じる時間はある」と仰っていた。続きを読む(全41文字)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    田舎勤務の携帯ショップ店員のためシフトの融通はある程度聞いてもらえました。週四日休み希望有り
    しかし土日に休みにくいため、人によっては不便に...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有給をとる人が多いそうだ。また男性の育休取得者もいるそうだ。続きを読む(全30文字)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    休みはしっかり取れるました。有給も取れます。専門職社員は全額出ます。残業をしたらしたぶんだけ出ます。総合職はでません。そこが、残念でした。
    ...続きを読む(全157文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業代行をしているセールスソリューション営業は暦通りの休日で、ワークライフバランスは整う。メンバーだとほぼ残業はなく定時に帰れる。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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    362件中51〜75件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ウィルオブ・ワークの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとたくさんの求人を扱ってほしい。コールセンターの求人に強い印象だったが、他にも色々な職種の求人があると選択の...続きを読む(全128文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フランクで話しやすい雰囲気があり、支店には数回しか行ってないがみんな仲良い印象
    男性は少し体育会系が見受けられた
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与水準は業界内でも低い方だと感じます。私自身、業界経験が6年ありますが、現在の年収は430万円程度にとどまって...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される案件によって業務内容や環境が大きく異なるため一概には言えませんが、様々な現場を経験できるチャンスはあり...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 18年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社長クラス インターン

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    【良い点】
    配属先は家電量販店や携帯ショップなどの販売現場で、来店されたお客様への商品説明や契約手続き、売り場づくりなどを担当していました。未経験からス...続きを読む(全527文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の教育は現場に丸投げなのに、その現場が既に新人だらけ。上の人間も全然昇進する気配無いし、...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給はしていくし、評価も半年に1回。面談などもあり、相談には乗ってくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも就職時の面接と...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短時間勤務も出来るし、事情があれば割と出勤の調整してくれたり、子の看護休暇も普通にとれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接官が働く上での不安や心配事を親身に聞いてくれるし電話でも対応してくれる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に働いてみるのマニ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チャレンジさせてくれる環境ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢層が若いため手をあげれば挑戦させてくれる環境ではあったが研修...続きを読む(全176文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月10日の休みと夏季休暇、冬季休暇があり、有給も消火できます。
    意外と3連休以上取らせてくれることもあるので、旅行やライブなど休日は充実しや...続きを読む(全171文字)

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    株式会社マイナビワークスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先にもよると思いますが、私の部署は比較的融通が利く環境でした。有給も取りやすく、用事があるときは勤務時間を調整してもらえるなど、働きやす...続きを読む(全86文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ランスタッドのワークライフバランスは、外資系企業な感じの「個人の裁量」と「柔軟性」が尊重される環境と言えます。職種や配属部署にもよりますが、...続きを読む(全378文字)

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    原子力エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間は場所によるけど基本的に定時で帰ることがほとんどです。
    有給も好きな時に取れるため
    プライベートと仕事はかなりよく両立出来ると思う。続きを読む(全76文字)

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    株式会社レアゾン・ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは全く整っていない。基本リモート禁止、残業が当たり前の空気感があり、プライベートは基本ない。...続きを読む(全91文字)

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    日証貿株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本は定時退社で無理なく働けます。
    急な休みが発生してしまっても、社員の人たちも協力的なので、働きやすさは本当に良いです。
    【気になること・...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署により繁忙期は異なるが、働き方の裁量は自分次第。
    派遣社員の管理もあるが、タスクコントロールが上手く出来れば残業もかなり減らせる。
    有休...続きを読む(全137文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先次第と言えます。私が配属されている現場では、やるべき仕事ができてさえいれば有給取得はしやすいです。しかし、人が不足しているため長期休暇...続きを読む(全117文字)

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    株式会社コーセーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    加えて、ワークライフバランスの面では、繁忙期や大型施策の前後に業務が集中しやすく、残業が常態化しやすい点も課題と...続きを読む(全238文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 芸能マネージャー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直部署によると思われるが、代休や有給消化はタイミングを見て申請すれば取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントの部署によ...続きを読む(全122文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ウィルオブ・ワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウィルオブ・ワーク
    フリガナ ウィルオブワーク
    設立日 1997年1月
    資本金 9900万円
    従業員数 4,608人
    売上高 643億円
    決算月 3月
    代表者 村上秀夫
    本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号
    電話番号 03-5312-6311
    URL https://willof-work.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130819

    ウィルオブ・ワークの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。