テレビ神奈川の企業研究一覧（全2件）

　地域活性化にどうテレビ神奈川が関われるかを重視している面接だった。一次面接は説明会後に数人ずつに分かれラフな雰囲気で行われるので、テレビ神奈川を普段観ない人も説明会で何を言うべきなのか考えるようにするといいと思う。なぜマスコミを志望しているのか、なぜテレビ神奈川なのか、入社したらどのような番組が作りたいのかなど基本的な質問が次々と飛んでくる。なので、隣の人と差をつける話を短くまとめておくと食いついてもらえると感じた。面接官は人事というより実際に番組を作っている制作局の方や営業の方なので、入社後の具体的な配属を聞かれることもある。それによって答えた内容からまた質問される。二次は二時間ほどのグループワークなのだが、一グループ十五人ほどいるのでチームの輪を乱さずに話の流れを誘導できるような練習をすべき。企業側が用意しているOB訪問制度などがないのと、書類を通過した人だけが説明会に参加できるため、OB訪問を個人的にしてテレビ神奈川は今何に力を入れているのか、何が課題でどう解決していくかを自分なりの意見とすり合わせて考えておくと面接で困らない。 続きを読む

自社制作番組のラインナップなどは確認する必要があります。Youtubeなどで配信（違法アップロードではなく）されているコンテンツもあるので、一度見ておくとよいと思います。自分の作りたいコンテンツ像をしっかりとイメージして、それを説明できるようにしておくとよいと思います。tvkは独立放送局になるので、系列局との違いを理解できていると強いと思います。OB・OG訪問は必須ではありませんが、業界のイメージをつかむ上で、知り合いから話を聞いたり、会社説明会に参加するなどしておくと良いと思います。また書類応募の段階で作文がありますが、筆記試験とことなりじっくりと推敲できる時間を作ってから送付することをお勧めします。 続きを読む