内定者のアドバイス
【内定後の企業のスタンス】内定を頂いても選考中の企業は続けさせてくれた。内定後は一回人事の方とお会いして、今後の予定や就活状況についてお話ししました。【内定に必要なことは何だと思うか】人事の面接官は、とにかく笑顔でハキハキ元気よく喋る人、面白い学生を採用したいとおっしゃっていました。マニュアル型ではなく、自分の言葉で自分の強みや想いを自分らしく伝えることが大切だと考えます。嘘はばれるので素直に答える必要があります。またあまり声が小さく自信なさそうにしゃべることはいけないと考えていますので、自信をもって元気よく喋ることが大切です。質問に対して深堀は絶対されるので、自己分析や企業研究を念入りにしておいてください。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】やはり自分のことを自分の言葉で自分らしく、ハキハキと自信をもっていうことが大切です。面接でうまく喋ることが大切なのではなく、つまずいたり、失敗してもいいので、ロボットのようにならず、自分らしく喋ることが大切です。熱意は誰でも伝えられます。いかにここの企業でこういうことがしたい、そのために自分はこういう強みがあり、こういうことができるということを強く伝えることも大切です。【内定したからこそ分かる選考の注意点】内定が出た企業は、自分らしく、自分を出せた企業です。就活は縁であるので、うまく喋れたからといって受かるわけではありません。ですので、落ちたところは縁がなかったと思い、切り替えが大切です。また、長期インターンは有利になるので行きたい企業はチェックしておいた方がいいです。【内定後、社員や人事からのフォロー】不安なこと、質問があればいつでも連絡してくださいと連絡が来ました。人事との面談もあった。
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