在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 9年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
管理職のなかでも、幹部と言われる層だけは給与が桁違いに良いと聞いた。そこまで昇進できればかなり良い生活が送れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)
株式会社國枝商店 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
管理職のなかでも、幹部と言われる層だけは給与が桁違いに良いと聞いた。そこまで昇進できればかなり良い生活が送れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
女性が多い会社なので、女性の意見は尊重されていた。ただ、なぜか管理職は男性ばかり、しかもキャリアを積んで管理職になったわけでなく、代表の知り合...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
残業はほとんどありませんでした。
管理職の方ですら、定時に終わっている印象です。店舗でしたが、御局様が多い店舗もあり、店舗ガチャはありました。...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
冗長次第で、提案などは受け入れてくれる。
これも店舗ガチャだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業務が続く。繁忙期は気...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月15日【良い点】
収入に関しては、良いところが見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次昇給あったのか?と思っています。
評価なども特になく、...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月25日【良い点】
女性主体の会社なので
女性の意見などは尊重されていた。
顧客もほとんどが女性のため、
男性は事務的なサポートに就くことが
多く見受けられた。続きを読む(全76文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月25日【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなかった。
まず昇給が少なすぎた。
おそらく5年勤めても、基本給は1万円も上がっていないと思う。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月25日【良い点】
資格手当などあるのはあるが
皆無に等しい。
もう少し手当などを充実させれば
低年収をカバーできると思う続きを読む(全57文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月25日【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップへの道が全く見えなかった。
店長に就いて、その後は、?という気持ちがだんだんと強くなった。
現に、店...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月25日【良い点】
裁量権が与えられているように見えた。
店長の指示は、的確で
店長職に就くような方は
尊敬できる方が多かった続きを読む(全59文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
和やかな雰囲気でした。
和やかで話しやすい雰囲気だった。あまり他社に比べて深掘りが鋭い感覚はなかった
特に変わったことはありません。
面接官の方がお綺麗でにこやかで印象が良かった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社國枝商店 |
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フリガナ | クニエダショウテン |
設立日 | 1953年12月 |
資本金 | 1300万円 |
従業員数 | 115人 |
代表者 | 國枝泰博 |
本社所在地 | 〒604-0924 京都府京都市中京区河原町通二条下る一之船入町538番地 |
電話番号 | 075-253-1707 |
URL | https://www.yojiya.co.jp/ |