東海旅客鉄道（JR東海）の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全221件） 8ページ目

【良い点】
基本的に中途採用はありません。
高等学校卒業でこの給与は他にありませんので、離職を検討している方は良く考えてください。
社員教育にはかなり力を...続きを読む(全217文字)

【良い点】
給与は年功序列的な部分が多いにありますが、全体として高い水準であると思います。ボーナスや手当てもしっかり出るため、給与に関してあまり不満はあり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
高卒1年目から同業他社よりもかなりいい給与です。下手な大卒にも負けないかと思います。鉄道の現業ならこの会社が給与はトップといっても間違いないで...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収はほぼ年功序列？で上昇していく。公務系現場勤務だと夜勤もあり、手当もあるので20代でも充分な額はもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全253文字)

【良い点】
ボーナスは良い方です。年間で約6っか月ほどあります。また残業分はしっかりと支給されます。また、定期的に昇給していくので、長く勤めればかなりの年...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ボーナスがかなりいいです。毎年年間6ヶ月分のボーナスがでます。超過勤務のお金もしっかり出る。福利厚生もしっかりしている。子供ができたら恩恵がた...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当たり前の事を当たり前にこなせば、給料はついてくる。
厳しいぶん、人間的には成長ができるので、すごく良い。

責任ある仕事なので、何が1番第一...続きを読む(全278文字)

【良い点】
年功序列で昇進する。また給料は定期的に毎年上がる。30代半ばには係長になり、年収1000万円を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収はめちゃめちゃ良かったです。決められたことを決められた通りに働いていれば普通にもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤル気...続きを読む(全198文字)

【良い点】
東海旅客鉄道は、JR東海であり、JRグループの中でも最も注目される会社であるだろう。しかし、新幹線を運営しており、その中でも東京名古屋間といっ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
基本給は低いが、現場の人間は深夜手当てや乗務手当てが出るため同世代よりは多少給与水準は高いと言えるだろう。勤務地によっても手当ての額は変わって...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的に給与やボーナスは社員横並びでもらえます。
昇級すれば上がるししなければ上がらないというシンプルな仕組みですが、少々のへまをしても給与が...続きを読む(全206文字)

【良い点】
一般的よりはおおく貰えてた。ふくりこうせいもすばらしかった。働いている上司の方も大変良かった。ブランド力が高い。転勤が少ない。大都市部で働ける...続きを読む(全179文字)

【良い点】
福利厚生だけでいうと日本トップクラスではないのでしょうか。
各施設の利用割引制度、交通機関割引制度、社宅完備、各種手当も充実しています。間違っ...続きを読む(全178文字)

総合職とプロフェショナル職で昇進スピードが大きく違います。総合職であれば30代で大台越えの人が多いようです。どの職種で入るかが入社後の収入、業務内容に大き...続きを読む(全84文字)

【良い点】
教育はしっかりしている。研修が二ヶ月間研修センターにて行われる。社会人になりたてで閉鎖的な空間に置かれるためストレスや固執した考え方になりやす...続きを読む(全267文字)

【良い点】
20代のうちは残業代で年収が左右される。係長に昇進すると、大幅に給料があがる。そのためかかりちょうにいかに早く昇進するかが、生涯年収をあげるた...続きを読む(全147文字)

【良い点】
何かしら処罰対象になるようなことをしない限り、順調に昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の総合職以外の給料は、頭...続きを読む(全114文字)

給与や待遇に不満はありません。ただし、年功序列です。それと総合職はものすごい速さで昇進します。文句はないけどプロ職なら、仕事をやった人も仕事をやってない人...続きを読む(全102文字)

頑張っていてもさほど評価されていると実感することはないと思います。むしろ厄介ごとをどんどんまわされました。また、残業をしていても見て見ぬふりをされサービス...続きを読む(全165文字)

一般的に高収入のイメージがありますが、実際は突出して高収入ということはなく、景気のいい時期はメーカーの方がはるかに高収入です。一方で景気が悪い時には影響を...続きを読む(全210文字)

【良い点】
乗務員は手当があるので月々35万以上もらえるが、駅やデスクワークの仕事ではそんなに給料は高くない。しかし、管理職になれば、手当も基本給もあが...続きを読む(全164文字)

【良い点】
給与は普通である。福利厚生もそれなりにある。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度はまったくわからない。社員がどのような評価...続きを読む(全150文字)

【良い点】
・頑張らなくてもエスカレーター式に年収は上がっていく。
・他の鉄道各社と比較して、平均年収は高い。
・労働時間対年収で見ればコスパは◯。...続きを読む(全172文字)

総合職であれば、係長辺りまでは順当に昇進していく感じがします。それ以降は、差が着いていく感じです。
内需企業のため、ボーナス額は毎年ほぼ変動なしで水準も...続きを読む(全165文字)