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株式会社ナベル

【質問多数、緊張感】【23卒】ナベルの総合職の1次面接詳細 体験記No.36910(非公開/非公開)(2022/8/2公開)

2023卒の先輩がナベル総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社ナベルのレポート

公開日:2022年8月2日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

説明会・1・2次面接はオンラインで行われました。

1次面接 通過

実施時期
2022年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接では、淡々と多くの質問がされます。そのため、出来るだけ、多くの質問を予想し回答を用意しておくことが必要だ思います。

面接の雰囲気

穏やかな雰囲気ではありませんでした。少しピリついた空気だったと感じました。
質問を淡々とされていきます。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

長所・短所を教えてください。

私の短所は打たれ弱いというところです。以前まで、思い通りにことが進まないと不安になったり、失敗を思い出して気分落ち込むことがよくありました。しかし、これを克服するために、目標を定めてコツコツ努力することで、経験を重ね本物の自信を持ち、今や未来に目を向けることでこの短所を克服することができたのではないかと考えています。
また、長所は影の努力家であるというところです。私は困難な目標に向かって、日々努力することができます。これを表すエピソードは、高校受験では、自分の学力では難しいと言われていた学校に、合格した経験から、地道にコツコツと目の前にある作業をこなすことで、知らぬ間に実力が身につくと学びました。

挫折経験を教えてください。

大学1年で飲食店のアルバイトを始めたばかりの時に挫折の経験をしました。
マニュアルがない方針の店で、接客の仕方などは自由にしてくれていいと言われておりました。
最初は戸惑ってお客様との会話だったり対応が難しく、うまく接客できていないなと感じていて、自分は無力だと思って向いていないからやめようと考えたこともありました。
でも、いずれはアルバイトとして頼られたいと思い、継続しました。
上司が接客している姿を見て学び、自分らしくお客様に接することで、人間味があってお客さんも喜んでくれると言う事がわかりました。自分なりに考えて、どうすればもっとお客様を喜ばせられるかを考えることにやりがいを感じるようになりました。

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ナベルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナベル
フリガナ ナベル
設立日 1977年3月
資本金 8200万円
従業員数 224人
売上高 87億5700万円
決算月 3月
代表者 南部邦彦
本社所在地 〒601-8444 京都府京都市南区西九条森本町86番地
電話番号 075-693-5301
URL https://nabel.co.jp/

ナベルの 選考対策

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