2023卒の先輩が書いた日本トレクス総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本トレクスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒日本トレクス株式会社のレポート
公開日:2022年5月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接は対面
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
第一志望の会社に内定をいただいていたため。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
特に期限は設けていないと言われた。ただあまり遅いと他の人に内定を出してしまい枠が埋まってしまうと言われた。
内定に必要なことは何だと思うか
この企業の場合は研究内容がほとんど関係なくても内定をいただけたため、今やっている研究とかは関係なく入社してから何をしたいのかを明確に言えれば大丈夫だと思う。私は、開発設計をしたいがなるべく幅広く携わりたい。そのため、お客さまとの打ち合わせから開発設計、納入までの全部に携わりたいと言えたことが良かったと思う。あとは面接の際に、体力面を非常に聞かれたため体力に自信があるエピソードがあると内定が出る確率が高くなると思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
普通のコミュニケーションが取れるかどうかであると思う。対面の面接で上層部の人4人がいるとどうしても緊張してしまうと思うが、自分の意見を相手に伝えることができれば大丈夫だと思う。そのため面接慣れは必要になると思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
最終面接の対面面接では社員の方からの圧が結構すごいため面接にあらかじめ慣れておくことが大切になると思う。最終面接もしっかり人を見られているため落ちる可能性も大いにあるため気を引き締めて取り組んだ方が良い。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定の電話をいただいた際に少し会話したがその後は特になし
メーカー・製造業 (自動車・輸送機)の他の内定者のアドバイス詳細を見る
日本トレクスの 会社情報
| 会社名 | 日本トレクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポントレクス |
| 設立日 | 1964年8月 |
| 資本金 | 20億1100万円 |
| 従業員数 | 1,089人 |
| 売上高 | 517億9100万円 |
| 代表者 | 高崎文弘 |
| 本社所在地 | 〒441-0105 愛知県豊川市伊奈町南山新田350番地 |
| 電話番号 | 050-3367-7448 |
| URL | https://www.trex.co.jp/ |
日本トレクスの 選考対策
- マッチ度(就職難易度・採用大学)
-
企業研究
- 口コミ・評価
