- Q. 志望動機
- A.
株式会社クボタの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社クボタのレポート
公開日:2022年5月26日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
企業研究
インターネットやホームページを参考にこの企業の発祥から未来まで調べた。この企業が理想としている地球とは何かをホームページを参考に調べた。また、私は農業機器の電動化に興味があったためそこら辺を具体的に調べていった。株主向けに出している資料が誰にでも分かりやすく詳しく書いてあるため、その資料を全部読むだけでおおよそのことはわかり理解度が上がる。あとは企業説明会の際などに自分がわからないことを質問する時間が大体あるため説明会には全部出席して質問することで理解度を深めることができる。同じ質問でも違う人に質問することで全然違う回答が返ってくるため同じ質問でも気になっていることなら何回でも質問するのが良いと思う。
志望動機
私は、地球と人とが共存できる世界を夢として抱いています。この夢を実現させるために、農業機械の電動化に取り組みたいと考えています。農業機械の電動化が私の夢を実現できると考えた理由は2つあります。まず一つ目は、温室効果ガスや排ガスを低減さることができ環境保全に繋がると考えたためです。続いて、2つ目は農業機械が今後の食料問題を解決する糸口になると考えているためです。環境問題や食料問題を解決することができれば私の夢の実現に一歩近づくと考えています。
私は、電気系の学部出身で大学院では電気自動車に関する研究をしています。学部生時代に学んだ電気系の知識や、現在研究しているパワーエレクトロニクスの知識を生かして“農業機械の電動化”に貢献したいと考えています。
説明会・セミナー
- 時間
- 60分
- 当日の服装
- 私服
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 実施場所
- オンライン
セミナー名
会社説明会
セミナーの内容
会社の説明と質問をした。
参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。
どのような部署があるのかを事前にしらべておいた。部署の名前だけではどのような仕事をするのかがイメージできなかったため。
このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?
特になし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官5
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
しっかりとしたコミュニケーションが取れているのかを見られていた。質問に対して簡潔に適切な回答をすることを心がけた。
面接の雰囲気
笑顔も多く非常に和やかな雰囲気だった。面接官や他の人事の人たちも温厚な人たちで非常に話しやすかった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったこと
私が学生時代に最も情熱を注いで取り組んだことは、飲食店の新人教育体制を整え離職率を減らしたことである。私が働いていた飲食店では新人のアルバイトの方がすぐに辞めてしまい、人材不足により接客の質が低下するという課題があった。そこで、仕事内容を詳細にリストアップし教育体制を整えた。仕事内容をリストアップしたことで、新人の方が何がわからないのかが明確になった。また、教える側の立場も的確に指示が出来る事で仕事の効率も上がった。その結果、新人の方が仕事を正確に覚えることができ離職率が減り、接客の質の向上に繋がった。これらの経験を通じて、今現状の課題を見つけその課題を解決するために考え実行する能力が養われた。
あなたの強みはなんですか
私はやり切ると決めたら最後までやり切ることができます。実際に勉学でも4つの賞を受賞できたのも最後までやりきれたお陰で、4年間を通じて主席で卒業することができました。どんなに忙しくても毎日勉強する継続力のおかげです。また、私は現状を把握して的確に指示ができるリーダーシップ性もあります。飲食店で働いていた際に、次にやるべき仕事を的確に後輩に指示ができると言われたことがあります。後輩の得意な仕事や苦手な仕事を把握しているため、最も効率よく仕事が回るように指示をすることができます。この最後までやり切る力とリーダーシップを活かして、任された仕事を最後までこなし、チームのメンバーを巻き込んで仕事をしていきたいです。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 技術系 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接であるため、クボタに対する意気込みや熱意が大切になると思う。ただ私は第一志望ではなかったためうまく誤魔化した。
面接の雰囲気
時間になるといきなり質問が始まり非常にピリついた雰囲気であった。面接中も常に自分の意見を否定され腹がたつ。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
あなたの研究内容はなんですか。
自分の研究内容をパワーポイントにまとめ5分程度で発表した。相手の方は私の研究の専門家ではないので誰にでもわかる言葉遣いで説明することを心がけた。また、研究内容を説明するときに大変だったポイントや苦労したこと、工夫したことも付け加えた。自分の研究の独自性を強調したその後は研究内容について深掘りをされた。まずなぜその研究に取り組もうと思ったのか。私は元々自動車に興味があったが電気系に進学した。近年電気自動車が注目され今後もますます発展することが予想できる。なので私も電気自動車に関する研究をしたいと考えた。あとは本当にその技術が実現するのかをひつこく聞かれた。実現させるために研究しているのに無理だと思うと否定的なことばかり言われた。
迷っている会社があれば教えて欲しい
私は当時、トヨタ自動車やデンソーなどからも内定をいただいていたため、なぜまだうちを受けるのかと聞かれた。正直なところ行く気はなかったが面接の日程を入れていたため面接を受けたがそんなんことは言えないので、私のやりたいことがまだ明確ではないため受けましたと伝えた。多くの企業を見ることで自分自身の視野が広がり自分のやりたい仕事が見えてくると思う。自分のやりたい仕事であれば自ずと長い期間働けられるし良い結果も出せると思う。人生において最も大きな分岐点であるからこそ慎重に考えたいと思っている。なので今は色々な企業を受けて自分の視野を広げている。そこで自分にあった企業が見つかったら行きたいと考えていると伝えた。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
第一志望の会社に内定をいただいていたため
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
それまで明確な日程は指定されなかったが、5月までには決めてほしいと言われた。特に焦らせられないがあまり長引かせることは難しい。
内定に必要なことは何だと思うか
自分が入社してからどう会社に貢献できるかを具体的に話した。私の場合は研究室で電気自動車についての研究をしおり、パワーエレクトロニクスが得意であるため、その知識を活かして農業用機器や建機などの電動化で貢献することができると述べた。あとは、どの企業にも通じて得ることであるがしっかりとコミュニケーションが取れるかどうかも重要である。聞かれた質問に簡潔に答えることができ、質問の意図がしっかりと汲み取れているのかなどを意識した方が良い。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の意見を口で言えるかどうかが重要である。思っていても自分の言葉で説明できなければ相手には伝わらないため自分の思いや意見を口に出して言えるかが大切。私は自分の思いを相手にわかりやすく伝えれたことが決め手だと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
最終面接の際に、研究内容をパワーポイントにまとめて5分ほどで発表する時間があるため準備しておく必要がある。就活をしていると研究とも両立が必要となりあまり時間が取れないためあらかじめ準備しておくと後々楽になる。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定をいただいた際に電話で少し話したくらいである。
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クボタの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クボタ |
|---|---|
| フリガナ | クボタ |
| 設立日 | 1930年12月 |
| 資本金 | 841億3000万円 |
| 従業員数 | 52,152人 |
| 売上高 | 3兆162億8100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 北尾 裕一 |
| 本社所在地 | 〒556-0012 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 824万円 |
| 電話番号 | 06-6648-2111 |
| URL | https://www.kubota.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/index.html |
