【チャレンジ精神を伝える】【21卒】ビービーシステムのSEの最終面接詳細 体験記No.8899（早稲田大学/女性）（2020/7/21公開）

グループ面接と同じように、志望理由でチャレンジ精神にひかれたこと、成長意欲があることを明確に伝えました。社長だからと言ってがちがちになりすぎず、和やかな雰囲気で話すことが大事だと思います。

説明会で一度お会いしていたので、雰囲気がなんとなく把握できていてさほど緊張しなかった。実際、とてもラフな雰囲気で話しやすかった。

自身の強みやPRしておきたいこと

私の強みは、相手の気持ちを深く考え、それに合わせた行動ができるところです。
私はアルバイトでカフェのスタッフを務める中、様々なお客様がカフェを気持ちよく使って頂けるよう心がけていました。例えば、常に周囲に気を配るのはもちろん、混んでいる時間帯は素早く丁寧に行動し、落ち着いている時間帯はカフェらしいゆったりとした時間を提供できるように落ち着いた丁寧な対応を心がけるなどです。その他、様々な場面でもマニュアル通りの対応のみを行うのではなく、お客様のニーズを考え、その場その場に合わせた臨機応変な対応をして来ました。その結果、お客様から居心地の良いカフェだとお褒めの言葉をいただくことができました。この経験はお客様と取引をしていく際にも役立てることができます。

逆質問（仮に内定をいただけた場合、入社までに しておくべきことはあるか）

システムエンジニアという職種なので、学んでいかなければならない技術や知識はたくさんあると思う。けどそれは、入社してからきちんと研修期間が設けられているから、そこでできれば問題ない。文系の新入社員も毎年いるから、文系だからといって特別何かしておかなくてはいけないということも特にない。今は残りの学生時代を思い切り謳歌してほしい。勉学はもちろんだけど、思いっきり遊べるのは学生時代の特権だから、思う存分遊びなさい。家族や友達との時間も今が一番長くとれるだろうから大切にしなさい。というとてもやさしい回答をいただいた。
とてもやさしそうな方であって、どんな質問でも失礼な内容でなければにこやかに回答してくださると思います。