住友重機械工業の本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全297件）

【ESの形式】長所や短所、志望動機などを記載する一般的なES形式【ESの内容・テーマ】➀あなたの長所をご入力ください。②あなたの短所をご入力ください。③長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。300文字以下...

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】全てで1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】市販の参考書を繰り返し解くことで、解放を覚える

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定リンクより入室し、面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅の人事【面接の雰囲気】最初は若干、固い印象であったが時間が経つごとに雰囲気が柔らか...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間に1次面接でお世話になった人事の方に部屋に案内していただき、交通費の清算や簡易的な逆質問、その後、その事業部の若手社員の方にも逆質問をする時間を頂き、終了後、面接開始【学...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定リンクより入室し、人事の方と会話後、人事の方が退室後、面接官が入室し面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事のトップ【面接の雰囲気】しっかり...

【ESの形式】Webで入力．テキスト形式．【ESの内容・テーマ】研究テーマについて，得意・不得意科目，長短所，長所の具体的なエピソード，志望理由【ESを書くときに注意したこと】自分の長所や得意分野を強く主張し，その分野への興味を示すことで，当社に適した人...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語，非言語，性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】ごくごく一般的な問題．強いて言えば言語問題が少し難しかった．【WEBテスト対策で行ったこと】参考書の例題部分をひたすら解いた．例題で少し難しい...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】横須賀の事業所【会場到着から選考終了までの流れ】すべて同じ社員が案内してくれる．学生１人に1人の社員が付き，その社員が面接前の概要説明，面接時の司会，面接後の見送りなどを行う．【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】1週間前にteamsリンクが送られてくる【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事と技術者【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気だった．笑顔が多く，会話を重視するタイプ...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】・長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください【ESを書くときに注意したこと】過程や行動するに至った考えをしっかり記すことです【ES対策で行ったこと】企業の求める人...

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】自宅のため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】なし【面接の雰囲気】録画面接で、外部サイトからやります。2回しか撮り直しできないため事前に調べて解答...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手【面接の雰囲気】リクルーター面談のため、相談しながら面接するという感じでした。緊張もしにくく様々なことを話し...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】志望部署【会場到着から選考終了までの流れ】到着後見学し社員と話したのち幹部と面談【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】部長、課長【面接の雰囲気】とても温厚で、話しやすい雰囲気を作ってくださった。また、雑談...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】採用部長【面接の雰囲気】自分のパーソナルなことを引き出そうと様々なことを質問してくれる。話しやすいように雑談も交...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・あなたの長所をご入力ください。・あなたの短所をご入力ください。・長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。（300）・第1希望の部門を志望した理由をお書きくだ...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同様【WEBテスト対策で行ったこと】参考書などで間違えた問題を繰り返し解いた。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定時刻にzoomの入室・退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事（男性）【面接の雰囲気】非常に穏やかな雰囲気でした。基本的にはESに沿って進みます...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて他の学生と共に待機。指定時刻に面接開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】技術系の部長2人/人事部長/一次面接と同じ人事【面接の雰囲気】雰囲気として...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定時刻にzoomの入退室。終了後若手人事との面談がある【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】事業部ではなく本社の人事・人事部長【面接の雰囲気】非常に穏や...

【ESの形式】マイページで入力【ESの内容・テーマ】研究内容長所、短所彫塑が発揮されたエピソード志望理由【ESを書くときに注意したこと】志望度の高さが伝わるように、自分の経験や性格と会社のどこがマッチしているのか具体的に書いた。【ES対策で行ったこと】就...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格検査【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を一通りやり、間違えた問題をもう一度解いた。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】ベテラン人事と中堅の研究開発職の方【面接の雰囲気】ふたりとも穏やかな雰囲気で面接を開始してくれた。緊張をほぐ...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】横須賀の技術研究所【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、若手社員に迎えられ待機室へ。待機室では交通費の処理の後、雑談したり面接のポイントなどを教えてくれたりした。面接官の準備が整い次第、面接室に移動し、面接開始。面接...

【ESの形式】マイページから【ESの内容・テーマ】志望動機、ガクチカ、志望職種などスタンダード【ESを書くときに注意したこと】文字数少なめなのでわかりやすくかつアピールできるように【ES対策で行ったこと】事業部が多岐に分かれているのでそれの理解をきちんとする

【実施場所】WEB【WEBテストの内容・科目】言語非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】普通の【WEBテスト対策で行ったこと】普通のテストなので特に特別な対策は行っていない

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事＋若手リクルーター二名【面接の雰囲気】笑いが起きるような雰囲気ではない。固くはないが、どこか気だるげ。...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】愛媛県新居浜市【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室→面接→帰宅（工場見学はなかった）【学生の人数】1人【面接官の人数】5人【面接官の肩書】調達系の課長や部長クラス【面接の雰囲気】非常に厳格。最後の方は多少笑いもあ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事トップクラスが二名【面接の雰囲気】今までの面接と打って変わって穏やか。最初から最後まで笑いが絶えなかっ...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】長所/志望動機/アルバイトの経験【ESを書くときに注意したこと】文字数が少ないので簡潔にまとめることを意識しました。【ES対策で行ったこと】ワンキャリアを参考に作成、修正を行った。

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格【WEBテスト対策で行ったこと】既に他社で手応えがあったので成績を送信するだけだった。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】雑談もなく、すぐ始める。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】技術若手【面接の雰囲気】形式ばった質問ではなく、興味本位で質問をしてくるという感じだった。優...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】技術本部（横須賀）【会場到着から選考終了までの流れ】若手社員に説明を受けた後、一緒に面接の部屋に向かう。面接後、職場見学をする。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】部長など、偉い技術社員【面接の雰囲気】...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】軽く雑談して、面接後、人事の方に感想を言って終了【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】優しそうな人ではあるが、笑顔は無く、少しだけ...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】長所と短所/長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。/希望の部門を志望した理由をお書きください。【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストを心がけました。...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンラインで面接を受けました。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】中堅の人事/若手の技術職員【面接の雰囲気】人事面接と技術面接を合わせて1次面接...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、自分の順番が来たら入室して面接を受けました。【学生の人数】1人【面接官の人数】5人【面接官の肩書】かなり年次が上の社員(人事2人と希望部門3人)【面接の雰囲気】面...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】あなたの長所をご入力ください。/あなたの短所をご入力ください。/長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。/第1希望の部門を志望した理由をお書きください。【ES...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】各科目３０問、３０分程度【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を繰り返し解き、解法を頭に入れました。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、すぐに開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事部【面接の雰囲気】人事部の方による面接で、物腰柔らかく話しやすい雰囲気だった。性格...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後すぐに開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】技術部【面接の雰囲気】技術について質問は多いが、温厚で話しやすい雰囲気であり、質問の仕方も...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】田無製造所【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後工場見学、その後面接【学生の人数】1人【面接官の人数】7人【面接官の肩書】事業部幹部【面接の雰囲気】面接官が幹部の方かつ人数が多いということもありとても厳格な雰囲気で...

【ESの形式】WEBでの提出【ESの内容・テーマ】長所と短所、希望部門と志望動機【ESを書くときに注意したこと】なぜこの会社じゃないといけないのか意識をして書いた。【ES対策で行ったこと】説明会などで話していた内容を入れられるよう心がけた。

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】玉手箱【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様【WEBテスト対策で行ったこと】対策は問題をこなすことが一番重要となるだろう。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】経理部でご活躍されている方【面接の雰囲気】非常に和やかであった。以前に説明会で話を聞いた方だったのでお...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着をし、控え室に案内をされ面接開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】経理部の方【面接の雰囲気】3人の方がいらっしゃって厳しめな質問をする方もいれば、...

【ESの形式】マイページ上で入力【ESの内容・テーマ】大学での研究内容、長所と短所、志望動機【ESを書くときに注意したこと】当たり前だが誤字脱字に注意を払った。特に他社と異なる質問はなかったため、特に構成や誤字脱字をチェックした。【ES対策で行ったこと】...

【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】SPIテストセンター、一般的な科目と内容【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】特に他社と異なる点はなかった【WEBテスト対策で行ったこと】ナツメ社SPI対策本の非言語問題を一周解き、間違えた問題を解き...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室し、面接開始。終了後、即解散。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】【人事】人事若手と人事中堅　【住友建機】営業若手と営業中堅　＊志望事業2つの...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内され人事二人と雑談。その後面接室で面接をし、終了後再び控室へ。今後の選考案内などの後、解散。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事部若手と中...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】得意・不得意科目をお答えください。あなたの長所・短所をご入力ください。長所で記載いただいた点について、その能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。希望部門の数について、いくつの部門を希望されてい...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、非言語。合計で約1時間。【WEBテスト対策で行ったこと】計算用紙が足らなくならないように、少しずつ使った。自宅でSPIを受けるために、机の...

【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】時間制限があり、最後まで言いたいことを言えるように気を付ける必要があった。マイクの...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】終始穏やか。こちらの緊張度合いを見てアイスブレイクの時間を設けてくれた。そのため、...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】長所とそれに基づくエピソード【ESを書くときに注意したこと】分かりやすく繋がりの良い読みやすい文章を目指した。【ES対策で行ったこと】企業ホームページの内容や座談会を通して得た情報から自分のやりたい仕事を明...

【実施場所】Web【筆記試験の内容・科目】適性検査、非言語　言語【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI【筆記試験対策で行ったこと】よくあるSPI対策の本を一度だけ一周した。

【面接タイプ】対面面接【実施場所】愛媛【会場到着から選考終了までの流れ】前の人の面接が終わり次第待機室から面接会場に移動。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事/社長/部長/課長【面接の雰囲気】社長がいましたが、和やかな雰囲気だった。...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・長所の能力が発揮されたエピソードを具体的にお書きください。300文字以下・第1希望の部門を志望した理由をお書きください。300文字以下・第2希望の部門を志望した理由をお書きください。300文字以下【ESを...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI3言語検査
、非言語検査
、性格適性検査【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語非言語：35分性格：30分【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を用いて同じような問題に慣れました。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】希望部門の社員(人事、経理財務)【面接の雰囲気】特段和やかというわけではないが、面接を行いやすい雰囲...

【ESの形式】Webマイページに入力【ESの内容・テーマ】入社後に成し遂げたいこと企業選びで重要視すること長所短所得意科目苦手科目【ESを書くときに注意したこと】ガクチカや志望動機といったテーマがなかったので面接の際にガクチカや志望動機に繋げられるように...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI2 言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分程度【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考にエントリーして同様のWebテストを受けて練習した。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクにアクセスしてスタート退出して終了【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】技術社員【面接の雰囲気】全体的に和やかな雰囲気で進んでいき、主に学校で学んで...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】西条工場【会場到着から選考終了までの流れ】工場見学をしてから面接をして、終了後15分程度待って結果が伝えられる。、【学生の人数】1人【面接官の人数】5人【面接官の肩書】人事部長、部門長、技術職のトップの人、設計職のトップ...

【ESの形式】Ｗebで入力【ESの内容・テーマ】入社後に成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由も含めてお書きください。300以下／広い視野を持ち多角的に課題をとらえることが出来る信頼される技術者になりたい。アルバイトでプロテインを販売する機会があ...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI/言語、非言語、性格診断【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様【WEBテスト対策で行ったこと】通常のSPIと同様の形式であったため、他企業のSPIをたくさん受け、問題に慣れるようにした。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで時間の五分前に入室し、時間になったら面接官が接続しそのまま面接をした【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】人事の方と初めに...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで時間の五分前に入室し、時間になったら面接官が接続しそのまま面接をした【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】志望事業部の方【面接の雰囲気】面接官...