2023卒の先輩がシャンソン化粧品研究開発の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社シャンソン化粧品のレポート
公開日:2022年4月21日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 研究開発
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターンシップも含め、選考は最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事 1名/役員 1名
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
企業のホームページをよく見ており、即答できたことが功を奏したと思います。これによって企業への熱意をアピールすることができました。
面接の雰囲気
人事の方は、物腰が柔らかく、緊張がほぐれました。役員の方は少し高圧的で、少し萎縮してしまうほどでした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議・ワンキャリア
最終面接で聞かれた質問と回答
学生生活で頑張ったこと
私は、委員会活動に尽力しました。活動内容は、大学行事の運営で、総合司会を務めた経験があります。総合司会に立候補した理由は、主体性を養いたかったからです。この経験うぃする中で、最も苦労したことは、委員60名全員の士気を高め、それを1年間継続させることでした。そこで解決として、具体的に、自発的に行動し、一人一人の責任感を高めることを意識しました。一人一人に丁寧に働きかけることで、責任感を高めることができました。当日は、スムーズな運営で、行事を成功させることができました。この活動を通して、チームの一員として働き、大きな行事を成功させることの大変さを学ぶと同時に、自分にできることを見つけ、率先して行動する力が鍛えられたと思っています。
シャンソン化粧品の商品で、気になるものはありましたか?
御社から頂いたスターターキット4種全て使用させて頂きました。スキンケアに注力されている御社の商品は、今まで私が使用していた商品と比較して、浸透力の違いが最も印象的でした。特に薬用ケアリングローションは、グリチルリチン酸ジカリウムやイプシロンアミノカプロン酸が1%以上配合されているため、アトピー性皮膚炎に悩む私でも安心して使用させて頂きました。それだけではなく、使用感もべたつかないのに朝起きた時にもしっかり保湿されているのを感じられるほどの効果の高さに感動致しました。また、御社から今年新たに発売されたホワイトフォーカスは、しわを防ぐだけでなく、薄くする効果もあるという点で非常に気になっていました。
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シャンソン化粧品の 会社情報
| 会社名 | 株式会社シャンソン化粧品 |
|---|---|
| フリガナ | シャンソンケショウヒン |
| 設立日 | 1946年2月 |
| 資本金 | 1億2724万2000円 |
| 従業員数 | 246人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 川村卓史 |
| 本社所在地 | 〒422-8004 静岡県静岡市駿河区国吉田2丁目5番10号 |
| 電話番号 | 054-261-8181 |
| URL | http://chanson.jp/ |
