2022卒の福岡大学の先輩がトライアルカンパニー総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社トライアルカンパニーのレポート
公開日:2021年6月15日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
会社説明会から最終選考までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 中途入社で入社1年目の人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
お互いに自己紹介をして質問と逆質問が行われた。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
足りない部分を指摘されたり否定されることが多かったのですが、逆にその力をつけるためにはどうしたらいいのか質問するなど粘り強く取り組みました。
面接の雰囲気
最初は少し怖い印象だったが、自分の素が出るように気さくに質問をしてくれた。また深堀り質問を多く投げかけながら自分自身を分析している様子だった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
やりたいことは何ですか。
私は入社後5年以内に店長になりたいです。最初は別コースの方に興味があったのですが、一次面接官の方のお話を聞き自分自身も分析しながら何が売れるのか考えることの楽しさを体感したいと思いました。そのためには店長になり店舗の売り上げの向上に貢献したいと考えました。5年以内としたのはHPで最短で店長になられた方が5年だったためです。(深堀された「では店長に大事なことは何だと思いますか」)店長にはコミュニケーション能力や広い視野が必要だと思います。従業員の方が不満に思っていることであったり困っていることを一番に察知しなければならないと考えるためです。またお客さまが必要としている商品を感じ取ることも大事であると感じるためそのように思いました。
忍耐強いと感じたエピソードを教えてください。
高校の時、吹奏楽部に所属していたのですがある日部活に向かっていると、自転車で転んでしまい肩に違和感を覚えました。ですが、自主練習を他の部員とする約束や大事なイベントが予定されていたため、通常通り部活に向かいました。そして、練習やイベントに参加した後、病院に行くと鎖骨を骨折をしていることが判明しました。手術が必要なほどひどく直後の大会には出場することもできませんでした。しかし、3年生の最後の大会には出場したいと考えていたため、遅れを取り戻すために手術後は受験勉強と並行しながら自主練習に励みました。最終的には最後の大会ではメンバーとなり、その後の演奏会などにも参加し、引退までやり遂げることができました。
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トライアルカンパニーの 会社情報
会社名 | 株式会社トライアルカンパニー |
---|---|
フリガナ | トライアルカンパニー |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 21億2300万円 |
従業員数 | 4,913人 |
売上高 | 5332億1100万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 石橋亮太 |
本社所在地 | 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1丁目12番2号 |
電話番号 | 092-626-5550 |
URL | https://www.trial-net.co.jp/ |
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