この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国のエネルギー施策にも直結する重要なプロダクトであり、人々の暮らしに貢献している実感をもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り組...続きを読む(全106文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
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【良い点】
国のエネルギー施策にも直結する重要なプロダクトであり、人々の暮らしに貢献している実感をもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り組...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みが多い。所定休日128日に有給休暇が25日付与される。お盆、正月は10連休がほぼ確実(一斉有休日)。事前に申告、調整すれば有休申請が断られ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
安定している(どれだけやらかしてもそんなに悪い評価にはならないし、低い評価でもさほど給料が下がるわけではない)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、働きやすかった。社食もあったが安くてとても美味しかった。社員数も多いので、部署によるが人間関係も比較的良かったと思...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
すごく取りやすいと思います。休日に連絡取る人もいますが、返信しなくても特に何も言われない環境で働きやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
住宅手当や積立など、大手企業にある福利厚生はほとんどあります。逆にユニークな福利厚生はないのでベーシックなものだけと考えるのがいいでしょう。こ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休や育休はかなり取りやすいです。仕方がないのですがその分昇格スピードも落ちるのでそこは我慢が必要ですが、子供を持ってる人でも休み明けから再度...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
高い給与: パナソニックの主任級ポジションは、高度な専門知識とリーダーシップ能力を持つ人材に対して、競争力のある給与を提供する傾向があります。...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多く、助け合いが多いので、持ちつ持たれつで配慮しあえる風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
保てるかどうかは所属組織...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
研修や資格取得補助など、人を育てようとする姿勢が強い。DEIに関する認識のアップデートやマネジメント研修など、階級があがっても研修を受け続ける...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
結婚出産育児を機に退職。産休および育休制度はあったが、配偶者の勤務先が遠方にあり帯同することを決めていたため使わなかった。退職時は周囲の理解も...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがある仕事の反面、仕事量はかなり多く大変だった。
ほぼ仕事づけでプライベートを楽しむ時間は少なかった。
サ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
創業者の経営理念(有名だが…)に共感して入社を決めた。ものを作る前に人を作る、水道哲学など自分が理想としていた経営の在り方だった。
【気になる...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
風通しが良い。やりたい仕事に果敢に挑戦できる社風で働きやすかった。結婚出産を機に退職したが、また働きたいと思える企業です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
当時から女性でもキャリアアップできる企業体質だった。周囲の理解も得られ、明るく働きやすい環境だった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新卒でも適切な指導を受けつつ大きな業務を任され、やりがいがあった。新しいステップアップを目指せる環境下で、やりたいことを具現化していける。
【...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
退職に際して嫌な思いをしたとき、相談に乗ってくれた人がいた。すでに退職は決まっていたので何も解決はしなかったが、少し救われた気持ちになった。
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【良い点】
カフェテリアポイントというシステム年間12万円分貰えて、財形貯蓄や保険などにも回せる。社割で多少家電が安く買える。
入社5年程度まで入れる社員...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
確定拠出年金や、カフェテリアポイントなどの保険料補助など手当が充実している。毎年のベースアップはあり。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性向けのセミナーが開催され、キャリアアップのための支援を会社全体でやっている感じがします。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
出産休暇および育児休暇を二度ずつ取得し、それぞれ一年半程度休ませて頂きましたが、休職中も定期的に上司と所定のフォーマットにてコミュニケーション...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
2020年2月からリモートワークが定着し、家庭とのバランスが図りやすくなりました。従来の出社型(通勤手当あり)とリモートワーク(出社時のみ交通...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ダイバーシティを推進しており、多様な人々が安心して働ける職場づくりをすることを会社のミッションとしています。素晴らしい取り組みだと思います。
...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
大変休みが取りやすいです。休みを取ることに何のストレスもありません。むしろ有給消化してくれてありがとうという空気すらあり、とても良い環境だと思...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、攻撃されることは少ないです。怒号が飛び交うことも一切無いですし、みんな基本的にニコニコしています。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
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