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福利厚生においては、健康組合の人間ドック制度又、保養施設補助金制度 や 直営ホテルを1泊2食で4000円程度の格安料金で泊まれる等、充実しているほうだと...続きを読む(全185文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大塚商会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全354件） 12ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大塚商会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大塚商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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大塚商会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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利用すると休みの日に会いたくない人に会ったりする社員利用率が高い保養所があります。知らない家族は安く泊まれて喜ぶと思います。有給は2日で残りの規定にある...続きを読む(全160文字)
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物流倉庫に追い出し部屋みたいなところがあり。鬱病になった社員や業務成績の悪い人を放り込んで単純作業に従事させておき、”お前を雇うよりパートを使った方が安...続きを読む(全165文字)
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福利厚生はかなり良いです。会社の直営ホテルがあり、社員はとても安く泊まることが出来ます。また、女性は出産・育児休暇の取得率がとても多いです。復帰されてい...続きを読む(全156文字)
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福利厚生はかなり充実しており勤続5年経過に一度長期勤続休暇制度があり5年目で5日
10年目で7日、15年目は5日、20年目は10日取得できる。
休暇...続きを読む(全266文字)
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有給を消化できていない場合、部単位でスケジュール表を作成してお互いに誰がいつ休むのかを共有していました。なかなか自分から取得しようという気になれない時期...続きを読む(全177文字)
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労働時間はかなり拘束されます。
完全実力が問われる会社。
住宅補助や福利厚生に関してはかなり充実している。
日々勉強会があり、最新のITの情報共有...続きを読む(全155文字)
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福利厚生に関しては非常に充実しております。
住宅補助、地域手当と称して毎月頂けますし、格安で弊社運営ホテルに泊まる事が出来ます。
料理もおいしいです...続きを読む(全159文字)
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女性やスタッフ職にとっては残業も少なく福利厚生施設も充実していて良い会社だと思います。産休を取る社員も多いです。ただ拠点に配属されるとその財源になる営業...続きを読む(全164文字)
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福利厚生葉非常に充実していると思われる。ホテルの利用や育児休暇。社員を大切にしてるれる環境を用意してもらえてると感じます。社員旅行などはなく、年間の成績...続きを読む(全151文字)
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社内でホテルグループが存在し、熱海、鳥羽、琵琶湖方面には社員は通常より割安な価格で宿泊することができたり、医薬品の年一回の提供など福利厚生は充実している...続きを読む(全174文字)
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休暇はカレンダー通りで、休日の予定は立てやすい環境だったと思う。有給は年に2日間の希望を年度初めに出してそこは有給を消化する制度もあった。それ以外での有...続きを読む(全152文字)
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福利厚生は間違いなく高い水準にあると思います。
住宅手当てや食事手当てもあります。大塚が経営す?宿泊施設も数ヶ所あり、社員は格安で利用することが出来ま...続きを読む(全179文字)
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保養所があったりと福利厚生は充実している。社内食堂もわたしは好きです。しかしながら、営業となるとそれらを利用する機会は当然減ってきます。女性となると出産...続きを読む(全164文字)
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年次有給休暇が取りづらいことがかなり不満でした。それ以外は運営しているホテル(通常宿泊はかなり高額でした)などにかなり安い金額で宿泊できるなどという福利...続きを読む(全158文字)
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年次有給がとりづらい点が少し不満でした。それ以外は運営しているホテル(通常宿泊はかなり高額)などにかなり安い金額で泊まることが出来るなど福利厚生は良かっ...続きを読む(全150文字)
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社員のやる気が高く若い土から成長gできつ環境が整っていると思う。
しかし、自分の時間が確保しずらいので
その分今後どのようなキャリアを進んでいくかが...続きを読む(全160文字)
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福利厚生として大塚商会の4つのホテルに泊まれました。福利厚生としてはいいかなと思いました。ただ、朝食などの際会社を思い出すような挨拶(元気よく「おはよう...続きを読む(全174文字)
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・労働時間は長いと思います。
帰りにくい雰囲気がありますが、改善しようとしています。
・住宅補助等の手当ては充実していますが、逆に、月次給与の多く...続きを読む(全206文字)
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ホテル、保養所をいくつか保有しており、格安で宿泊ができます。ホテルもかなりレベルが高いと思います。夕食もかなり美味しいです。住宅補助も自分の周りの人と比...続きを読む(全164文字)
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福利厚生は大変しっかりしていると思います。
なんといっても一部上場の企業ですからね。
労働時間は多少長いと思いますが、それに見合った給料はあると思い...続きを読む(全160文字)
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フレックスのコアタイムは9時から17時半と名ばかりのフレックス制度。
本社の事務職(社内用語で「スタッフ職」)であれば長期休暇含む各種休暇は容易に取得...続きを読む(全160文字)
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末端の営業に関しては休暇を取りづらい環境でした。
ただ売上重視なので、予算達成状況によっては休暇は取りやすいでしょう。
住宅補助は、食事補助はあった...続きを読む(全156文字)
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年次有給休暇など賞与も充実している。しかし、
成果主義、能力重視の風潮が強く、社内での雰囲気に適合できるかは各人次第。
先輩や上司とのコミュニケーシ...続きを読む(全169文字)
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住宅補助が都内1人暮らしで5万(実家でも3万)が出るので、他の会社と比べても住宅補助は高い。
ホテル事業もやっているので、系列のホテルは社員割引で安く...続きを読む(全152文字)
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大塚商会の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
配属初日からいちテリトリーを任せていただけるので、自由に営業活動できる。そのため、何を起点に飛び込むのかや何を売っていきたいであったりを常に...続きを読む(全548文字)
回答者：
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【良い点】
評価制度については、「実力主義」を重視する点が大きな良い点です。とくに営業職では、売上実績や契約達成度に応じてインセンティブが付与され、結果...続きを読む(全499文字)
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ミーティングにおいて、実績未達の社員を吊し上げ原因追及を行うこともあり、若手社員には非常に精神的な負荷のかかるも...続きを読む(全181文字)
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顧客の提案から納品設定まで一貫して関わることが出来るため、お客さんとの信頼関係が出来る。直接感謝されることも多くやりがいになっていました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拠点エンジニアに配属になると、部署にもよるが、私のいた部署では残業が必須でした。日中は顧客先で作業や打ち合わせ、...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
入社してすぐに様々な研修をしてくれます。エンジニア研修は3か月みっちりやってくれるので、ある程度の基礎知識を付けることが出来ます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はエンジニアで時短で働くとなるとサポートセンターしか選択肢がない気がする。今は部署が選べるのかもしれません。...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業も多くピリピリしている雰囲気で、パワハラと言われてもおかしくない状況を数多く身的ました。今は時代もあり...続きを読む(全93文字)
IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
ESPP(従業員持株購入制度)や企業型DC(確定拠出年金)などがあり、老後資産形成の手助けになってくれました。
ESPP加入後、面白いように...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月にいくらか会社専用の制度のため、会費が発生するが、意味がわからない。それなりの額を毎月引かれるため、その会合に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社の制度として3ヶ月に1度、金曜日がお休みでした。平日に快適な環境でエンタメに触れることができて良かったです。
また、エンタメ休暇という制...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
福利厚生も求人に書いてあるとおりです。特に変わったことはないと思います。
IT関連の保険だったと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
みんな若くて話しやすい。
上司も関係なく話せて、雰囲気もいい。
インセンティブ制度が充実していて、頑張りが給与に直結しやすい環境。
上下関係...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
全国各地に保養所があり、格安で旅行に行けます。とても良い点です。また、夜勤従事者は半年に一回の健康診断もあり手厚いです。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当について
実際ありえない通勤ルートで交通費が計算されたため、交通費の半分しか支給されませんでした。該当部...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅補助はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援として、研修を行われていますが、
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【良い点】
有給が24日/年というのは周りであまり聞かないので多かったと思う。(夏季休暇の5日は有給から強制的に使うことになるので平均通りかも)有給は上...続きを読む(全188文字)
回答者：
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【良い点】
テレワークが可能なこと。条件はいくつかありますが、基本的に若手は認められることが多いです。在宅しながら開発ができるので、家族やお子さんがいら...続きを読む(全179文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大塚商会の 会社情報
| 会社名 | 株式会社大塚商会 |
|---|---|
| フリガナ | オオツカショウカイ |
| 設立日 | 1961年12月 |
| 資本金 | 103億7490万円 |
| 従業員数 | 10,095人 |
| 売上高 | 1兆1076億6800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大塚 裕司 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目18番4号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 992万円 |
| 電話番号 | 03-3264-7111 |
| URL | https://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130288
