2019卒の名古屋大学の先輩が書いたメイテック総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、メイテックの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2019卒株式会社メイテックのレポート
公開日:2018年9月7日
選考概要
- 年度
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- 2019年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種
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- 総合職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
メイテックの会社自体にリクルーターの人が存在し、その人が面接などのアドバイスをくれたり親身になって相談を聞いてくれた。
内定に必要なことは何だと思うか
私の場合は大半がエンジニアとして受かるのとは違い、営業総合職としての採用であった。この業界での営業職というのはエンジニアとクライアントである企業との間に立って橋渡しをする一般的な営業とは違った少し特殊な形態のものである。まずはそのことをきちんと理解していることが面接通過、面接官との対話において重要な点であると考えられる。また、エンジニア志望の場合は自身の研究について一般人にもわかりやすく説明できるかが大切なのだと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
まずは自分のバックボーンである学生生活や、部活動、研究についてわかりやすく語れるかどうかが重要視されていると思います。また営業系の場合は質問に対する準備というよりもレスポンスの早さが重要視されていると感じたのでそこだと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
よくある面接のときにされる質問だけでなく、会話のときに大切にすることや、答えに対しネガティブな反応をした時の対応など独自の営業職向けの質問をされたりした。会話を続けるように意識してレスポンスすることが大切だと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
基本的に一人当たりにリクルーターがついて相談に乗ってくれます
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 20代の成長環境
- 成長市場で働きたい
入社を迷った企業
オリエンタル技研工業株式会社
迷った会社と比較して株式会社メイテックに入社を決めた理由
どちらの会社にも事業内容や仕事内容として面白みがあると自分なりに感じており、どちらもいきたと思っていた。しかし、将来性という点において自己成長という観点で見ると、取引先からの信頼や事業の大きさ、キャリアアップのためのルートなどそのような点においてメイテックのほうが他の企業より軍配が上がると感じたため、メイテックに内定を決めた。また、福利厚生がどこよりも整っており、また基本的には会社が社員を守ることができる体制が整っているのも一つの理由である。
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メイテックの 会社情報
会社名 | 株式会社メイテック |
---|---|
フリガナ | メイテック |
資本金 | 1000万円 |
代表者 | 松田龍 |
本社所在地 | 〒111-0051 東京都台東区蔵前2丁目4番3号 |
電話番号 | 03-3861-1471 |
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