【空間に感動を】【19卒】グッドプレイスの冬インターン体験記（文系/総合職（企画営業））No.2136（順天堂大学/女性）（2018/4/4公開）

インテリア業界に興味があったが、まだ具体的に業界・企業等が決まっていなかったため、これを機にインテリア業界について詳しく知りたかった。初めてのインテリア業界のインターンだった。開催時間が短く、時間の都合がつけやすかった。

特に事前学習はしなかったが、自社のホームページを調べ、事業内容や概要を把握した。インテリア業界の知識はなかった。

予備校に負けない、新しいスタイルの塾をつくる

1日目にやったこと

会社説明・職種説明のあとに、グループワークとして塾の新しいスタイルを考え、最後にグループ代表で１人が提案を発表した。だが提案の実現可能性が低かったように感じた。

人事部の社員

特になし

クライアントが重要視することと空間の具体性がいかにリンクしているか、このリンクがコンセプトになるとおっしゃっていた。デザイン会社のように見えるが、デザイン性よりもニーズの方が大切だという言葉は、インテリア業界の根本的なものであったように感じる。

短い時間だったので他のインターンと比べて、大変ではなかったが、空間にどのようなコンセプトをつけて提供するかが難しかった。クライアントの要望を満たしながら、さらにその上を行くような感動を与えられるようになるには、経験を積むしかないなと感じた。

この企業とクリエイティブ系の差異が明確化された。もちろんクリエイティブ系にも顧客はいるが、この企業は人が暮らす場所という空間を提供する仕事であり、しっかりとニーズを満たさなければ、ビジネスにならないということを学んだ。思い描いていたギャップが明確になって良かった。

設計の勉強をしていて損はないが、大きなワークをするというわけでもないので、知識を問われる場面はない。そのため、わざわざこのためだけに勉強する必要はないと考える。

本社で行ったが、土曜であったこともあり本社のビルの１室でやったため、他の社員さんの話は聞けなかった。人事の方が１人で全て説明をこなしていたので、もし複数人の社員さんと話がしたいのであればインターンでなく、可能であれば会社訪問などが望ましい。

開催時間が非常に短かったので、内定には繋がらないと感じた。内定を獲得したいという学生は見当たらなかった。むしろ、あまり業界を定めていない人も何人かいた。そのため、本選考や内定という雰囲気はなかった。本選考は気軽に話すスタイルで、人柄を重視すると言っていた。

デザイン性より、ニーズを満たさなければならないというところにあまり共感できなかったので、志望度は上がらなかった。だが本選考の面接が人柄重視なので、合う人には合うのではないかと思う。社内も洗練されたインテリアで、インテリア好きにはぴったりだと思う。

有利になるかどうかは正直分からない。だがインターンが少人数なので、顔を覚えてもらうことくらいはできると思う。そのため、インターンに参加しないよりは参加すべきだと思う。

インテリア業界や広告代理店などのマスコミ系を幅広く見ていた。あまりインテリア業界について詳しく知らなかったが、個人的にインテリアショップでウィンドウショッピングをするのが好きだったため、インテリア系の中小企業を見ていた。広告は特にベンチャー気質な企業を調べ、できるだけ受ける企業の候補を増やしていた。

インテリア業界は人が暮らす場所を支えなければならないため、人の暮らしにとても重要な業界だということに気づいた。空間という目に見えないものを提供することは思った以上に難しいことであると学んだ。空間なんてなにもしなければただの空気だが、そこに家具が置かれ、光が置かれることで、その空間はがらりと変わってしまう。