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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

LINEヤフーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全226件) 7ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、LINEヤフー株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にLINEヤフー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

LINEヤフーの 社員・元社員による会社の評価

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4.5
やりがい
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退職理由
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LINEヤフーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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LINEヤフーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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226件中151〜175件表示

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ポジションや部署に関わらず、風通しがよく自分の意見が言えるようになった。同僚や上司も優秀な人が多いので常に刺激を受け成長する事ができる。また、成果に対し...続きを読む(全156文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    すごく働きやすい環境です、10時以降の残業は申請が必要です。
    有休や子供看護休暇は取りやすい、また月2回の在宅勤務もあります。
    いろんな事業があるの...続きを読む(全157文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自社ですべて開発しているのかと思ったのですが、ほとんど常駐の業務委託の人たちが基本は全て開発している状態でした。自分達はというと、好きな開発をやってたり...続きを読む(全161文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年8月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他のWEB関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接では割とわきあいあいとした職場という話でそういうイメージで入社しました。実際には、隣の人とのコミュニケーションすらパソコンのメッセンジャーでやりとり...続きを読む(全163文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与があがらないとはきいてはいたが想像以上にあがらないこと
    社内はいい人は多く、嫌な人はあまりいなく、人を蹴落すような人はあまりいない
    その代わり頭...続きを読む(全158文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    楽しい雰囲気の会社かなと思ったのですが、社内規定が厳しく固い会社です。
    例えば自宅で使っているノートPCを社内に持ち込んだだけで結構怒られました。もち...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新入社員と中途採用者との待遇に差があると感じた。大量採用される新入社員に比べ、中途採用者は厳選されているので、待遇が良いのは理解できるが、そのことが新入...続きを読む(全166文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新しいことをドンドン実施しているイメージがあったが、思ったほど多くはなかった。
    近年では食堂なども作られ、以前より改善されていると思う。大手ではあるが...続きを読む(全152文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事内容としてもっと運営のための内部ツールをメインに作りこんでいくのかと思っていましたが、私の場合は一般ユーザーが見れる部分の作りこみやギミックを考える...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    もっと新規性のある仕事をできるのかと思いきや、意外と保守的な体質だったことに驚いた。
    安定した企業だという印象が強かったが、それはその通りで、福利厚生...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年1月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 営業マネージャー・管理職 正社員

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    前職は広告代理店に勤めていたが、業界の将来的な事を考えて転職しました。中間マージンで売上を上げる会社よりも、媒体側の方が強いと考えたからです(会社は限ら...続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    転職前に所属していた中小IT企業と比較してのんびりしている人が多かった。優秀な人も多いがそれ以上に会社に依存して生きている他社では通用しない社員が多い印...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    前いた業界が電機業界で、業界として縮退傾向を感じたので、
    次は成長して活気のあって財政も潤沢にあるIT業界に行きたいと思った。
    ITの仕事はどこにい...続きを読む(全687文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 WEB編集・コンテンツ企画 正社員

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    ライフエンジンという企業コンセプトに魅力を感じて入社しました。事業内容も幅広く、インターネットビジネスについて多角的に学べると感じたのが決め手です。入社...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 内勤営業 正社員

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    おおきい会社で自分がしたいwebページの作成が行うことができるだろうということで入社しました。
    わからない仕事でも先輩方が親切に教えてくださるので仕事...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    自由な社風、誰もが知っているWEBページの作成を行える点に魅力を感じ入社を決めました。入社後も特にギャップはなく、社内は自由な雰囲気で上長に対しても意見...続きを読む(全170文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 非正社員

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    様々な面で働く人にとっての環境が良いと思います。さすが大手。
    社内独自の決まりがかなり細かくあります。
    それに慣れるまでは戸惑いましたが慣れればそれ...続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    入社前の印象では結構お固い企業なのかという印象をもっていましたが、実際に入社してみると、いい意味でも悪い意味でも緩い企業だと感じるようになりました。いい...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 WEBデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    IT業界として最大手だったので入社。入社後、ほんとに二ヶ月ほど放置だったので、仕事させてもらえるのか不安でした。入る部署にもよるのかと思います。偏ったス...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 正社員

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    自由で形式張らない社風に魅力を感じ、入社したが、はいってもその通り自由な社風で、居心地のいいホワイト企業でした。福利厚生もしっかりしているし、経営陣から...続きを読む(全170文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    学生のノリで就職活動をしていたので、お硬いスーツ企業を敬遠していた自分にとってはイメージ通りの会社でした。一番のギャップは知名度の割に待遇悪いところです...続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    面接ではすごく優秀な人がたくさんいるという印象を受けました。実際に入ってみると、スキルレベルは人によって様々で、経験値の低い人もそれなりにいることがわか...続きを読む(全164文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    部署が違うとまるで違う雰囲気・文化。暖かいところもあれば厳しいところもある。自分がいたところは非常にビジネスライクで政治的な面も多々あった。コンプライア...続きを読む(全151文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 販促企画・営業企画 正社員

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    入社前はバリバリのIT系でベンチャー気質な社風だと思ったが
    私が入社したころはすでに大企業病にかかっている印象を受けた。
    昨年経営層が刷新され、全社...続きを読む(全164文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年6月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 21年前 キャリアカウンセラー 正社員

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    入社理由としては、年間数百億円もの経常利益をどうやって稼いでいるのか仕組みを知りたかったからだ。 入社後に感じたギャップとしては、頭で勝負する人と、人脈...続きを読む(全164文字)

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    226件中151〜175件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    LINEヤフーの 他のカテゴリの口コミ

    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 進行管理 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    ポータルサイトとしては独占状態なので非常に強い。他サービスも他社競合などあれば買収などをしたり、先行サービスがあってもグループのつよみを活か...続きを読む(全185文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度はしっかりしており、基準も周知され、Eラーニングなどで認識が合うように工夫されています。ただ近年は事業の厳しさからか評価制度もとても...続きを読む(全179文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスはとても取りやすいです。フレックスタイム制、中抜け可能、さらに昨年度まではフルリモートだったので、子育てものびのびとする...続きを読む(全140文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからといってハンデはありません。
    逆に、生理に限らず女性特有の体調不良や疾患での休みは月1日分まで半休取得もできます。そのため朝に生理...続きを読む(全192文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度はきちんとしています。
    360度評価などもありますがやっぱり上長に評価されていると強いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本風通しがよく、ボトムアップで現場の声も強いです。なのでやりたいことがあるとチャレンジはしやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前はキャリアのためのカルテなどあり、社員が自立的にキャリア形成できる仕組みがありました。社内応募制度などもあります。
    【気になること・改善...続きを読む(全128文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワーク制度があるためワークライフバランスは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近週3出社になった。フルリモートだ...続きを読む(全105文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フリマなどは伸びているようす。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    検索の会社なのでAIに押され業績が伸び悩んでいます。検索ではないコマ...続きを読む(全108文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    ネクストキャリア支援制度の復活により退職金をもらえるようになった。
    この制度によるメリットが大きく、40代前半であればまだまだ転職も可能なた...続きを読む(全99文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社メドレーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務はあまり推奨されていない。パフォーマンスの安定性重視。
    昇給チャンスが多いと聞いたが、確かにそうだが、額...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ライトアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    外に見せる情報は聞こえが良く魅力的に感じますがその裏で潰れ役になっている人達は入れ替わり続けています。
    そのため...続きを読む(全120文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、「個人と社会の可能性を広げる」という思想に共感し、自身も営業を通じて価値提供の幅を広げたいと考えたためです。特に教育領域において...続きを読む(全299文字)

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    株式会社ココナラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・すごい働いててかなり大変そうだと感じたのでそこは一定の覚悟が必要だと感じた。
    ・かなり人が辞めるスピードが早い続きを読む(全76文字)

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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 エステティシャン 課長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    少人数で大きな成果を出す組織体制と、若手にも裁量が与えられる環境に魅力を感じました。自ら課題を発見し、主体的に価値提供できる点に共感し、志望...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ブロードエンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場の雰囲気として、社員同士の距離が近く、仲の良さを大切にしている点は魅力の一つだと感じていました。実際にコミュニケーションも取りやすく、助...続きを読む(全534文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は、事業規模が大きく、ECや通信など幅広い領域に関われる可能性がある点でした。実際に入社後は、部署や役割の変化を通じて経験の幅を...続きを読む(全499文字)

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    H.R.I株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からWEBデザイナーになるための学習をしながら、別の仕事を行い収入を得られるという点に魅力を感じて入社しました。実際にコールセンターで...続きを読む(全268文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務が思ったより自分に合っていた。周りもみんな残業なので負い目を感じることなく自宅で業務に励めます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく働くことが好きな人が多かった。結果を出せば評価されるが、みんな予想以上に優秀で、私は正直ついていくので精一杯だった。とにかく顔も性格...続きを読む(全363文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    LINEヤフーの 会社情報

    基本データ
    会社名 LINEヤフー株式会社
    フリガナ ラインヤフー
    設立日 1996年1月
    資本金 2501億2800万円
    従業員数 27,003人
    売上高 1兆9174億7800万円
    決算月 3月
    代表者 出澤 剛
    本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号
    平均年齢 38.4歳
    平均給与 884万円
    電話番号 03-6779-4900
    URL https://www.lycorp.co.jp/
    採用URL https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/
    NOKIZAL ID: 1130227

    LINEヤフーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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