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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KLabのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全75件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KLab株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にKLab株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KLabの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

KLabの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

KLabの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 75

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料面や福利厚生はあまり不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって有給の申請に自由が効きませんでした。
ま...続きを読む(全193文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給などが、きちんと消化できていた点が良かった。休日出勤は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、徹夜なんてことも...続きを読む(全178文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運用プロジェクトは平社員であれば、毎日だいたい定時で帰る事ができます。
勤怠管理もゆるく、理由もなく遅刻や早退をしている人も多いです。
注意さ...続きを読む(全180文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい環境だと思います。裁量労働制なので、特に出社時間に決まりはありませんでした。ただ、なんとなく何時までには...続きを読む(全136文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ゲームプランナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長企業だけあって、プロジェクトの人員を理不尽に切り詰められて、残された人員に負担がかかるようなことは比較的ない印象でした。もちろん、業界が業...続きを読む(全221文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりなかったが、朝のフルーツバイキングは面白い試みだと感じた。不足しがちな栄養を取れるので体調管理にも役立つだろう。すぐ無くなるので量を増や...続きを読む(全184文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ゲームプランナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量はそこそこ尊重される。
ただ人手不足が深刻で、やりたいことややろうとしていることがなかなかできなかったのは問題。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月11日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社時間、有給取得のしやすさなど、個人の都合で調整をしやすく、非常に働きやすいと感じました。体調を崩しやすい方、仕事をテキパキと終わらせて自分...続きを読む(全253文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自分の裁量でタスクコントロールが出来る。自分の時間に当てられるため、のびのび作業は出来る。ただ、忙しい時期もあるためメリハリを付けなけ...続きを読む(全181文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代休、有給の取得については徹底されており、残業代金も一分単位で丁寧に計算、支給されていた。また、ただ長く働くというだらだらは是とされない文化で...続きを読む(全267文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので、比較的に時間の自由がききます。遅刻、早退、有給は取りやすい環境だと思います。出社時間は遅めで朝はゆっくりできます。
【気にな...続きを読む(全203文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1部上場の完全なるホワイト企業というイメージ。あまり他社で働いたことの無い人や、若い人はなかなか気づきづらいところもあるかと思いますが、さすが...続きを読む(全159文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業という事もあり、休日出社や、泊りなどに対しては全体としてほぼ行わないような方針の様に感じました。
また、上部へのアラート等も、人事の方...続きを読む(全158文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
CGデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由でベンチャーな気風でした。良い時代でもあったため、大変でしたが成果が目に見えたりヒットが出ると嬉しかったです。土日は疲れて家で寝てしまうよ...続きを読む(全187文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので細かい時間に縛られない点はとても良かったと思います。
チーム内ルールのような感じでゆるやかに時間が決まっていた印象です。
アシ...続きを読む(全220文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はまったくありません。毎日残業は当然のこと、終電帰りか泊まるかの2択のみで、10時より早く帰ったことがありません。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢キャリアに関係なく能力があれば希望に沿ったプロジェクトに参加できる。デザイナーが企画面に携われるなど業務範囲は広い。
社内の勉強会がよく開...続きを読む(全296文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年08月31日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
グラフィックデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずいぶん前のことなので、参照になるかわかりませんが、コンテンツ系あるあるのリリース前はおそらく泊まり込み。
落ちていくサービスは速攻で消えてな...続きを読む(全207文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数が増えたきたので以前よりも労働環境は改善の傾向にある。
業務に差し支えがなく、連絡がきちんと行われば、午後出社や通院等のための中抜け等は可...続きを読む(全202文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので出勤時間は自由ですが、案件によって出社時間(目安)が決まっており、遅くても11時までに出社する案件が多いです。

【気になるこ...続きを読む(全231文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので、ワークライフバランスは、その人の自己管理でうまく調整はできる環境だと思います。
先回りをすることで、デスマーチは回避はできる...続きを読む(全133文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もちろん波はあるものの、裁量労働のため責任を持って業務を終わらせれば、自分の予定を優先して早めに退社することもでき、自由な社風だった。
休日出勤などもあ...続きを読む(全164文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間はとても長くプライベートの時間を作るのに非常に苦労した。
また、レガシーコードの改修に取れる時間も無く、改修しなければ進めないいきつまり状態だっ...続きを読む(全176文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプログラマ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に時間を割かれすぎず、同業種の他社と比較しても
自分としては特にこれと言って普通のバランスだと思います。
自分に割り当てられた仕事をテンポよくこな...続きを読む(全168文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一定裁量があり、まかせてくれる社風です。
自分で手をあげて、良質なアウトプットをしていれば多くの裁量が与えられます。
自分の目標をはっきりさせ、自立し...続きを読む(全175文字)

75件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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KLabの 他のカテゴリの口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては(文化的に)悪い話を聞く事が多かったが、入社してみるとそれらの点については特に問題を感じなかった
昔から在籍している同僚に話を聞いてみ...続きを読む(全108文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点ではほとんどサポートがない
また、これはこの会社に限ったことではないと思うが、新しい技術を使った面白い...続きを読む(全167文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前はスマホの購入補助などがあったがなくなってしまった
その他にこれといった役立つ福利厚生も現在では存在しない続きを読む(全75文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本自主的な動きが求められ、能動的なら良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が整っていないので、結局自分次第。あまり...続きを読む(全101文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力があれば特に男女有利不利はなく、評価してもらえる。それが故に、フラットに話せるし、気を使う必要もない点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が在籍していた時は先輩が優秀な方ばかりだったので、現場で業務を行いながら先輩達からスキルを学ぶことができた。
業界のセミナー等も申請が通れ...続きを読む(全208文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には自分の希望した業務を担当できる。
新しいことにも挑戦自体はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規案件が発足するとそち...続きを読む(全134文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に他の社員に関われれば、非常に能力の高い社員がいるため、スキルアップには事欠かない。
大体期末くらいにいろいろな人が技術資料を共有してく...続きを読む(全170文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員として働くなら比較的いい環境。
ハラスメントに対してかなり敏感な社風なので、ストレスは自分が起因でない限りほぼ発生しない。
【気になること...続きを読む(全198文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

コムチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい期間でなければ休みは取りやすい。
案件によっては休日出勤もあったが、年に数回だけだったので問題なかった。続きを読む(全61文字)

株式会社アイテムの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので平日も休めますし女性管理職の方もいるので、ワークライフバランスはいいほうだと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社日本オーエー研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間:現場によりますが、基本的にはワークライフバランスは取りやすいと感じた。休暇の取得については繁忙期ではない限り、希望した日に取得するこ...続きを読む(全85文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な休みや時間休、テレワークなど自由度がとても高い。出社している人は半分も居ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全138文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本派遣先の休日になるので、休みが多い所に行ければアウトソーシングより多く休めるし有給も気兼ねなく使える部署に配属出来たら結構休める。
【気に...続きを読む(全185文字)

TIS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が最低60時間/月というのが2年以上続き、ワークライフバランスが取りづらい。
組織と案件によってかなり差がある。続きを読む(全80文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた事業所は常に人手不足だったため1日10時間以上働いている人も多かった。
欠勤なども多かったため、長時間勤務...続きを読む(全159文字)

株式会社パシフィックメディカルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情などは比較的考慮してもらえる。
上長と会話できていれば突発的なお休みも取れると思う。
ただ、業務フォローをしてもらえるように立ち回り...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた頃は、時短勤務をすると時間給かつ原則残業禁止になる仕組みだった。ただ役職の仕事がなくなるわけではない。...続きを読む(全171文字)

株式会社システム制御サービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが、いい現場に入ることが出来れば有給等もしっかり消化をすることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場が過...続きを読む(全103文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

KLabの 会社情報

基本データ
会社名 KLab株式会社
フリガナ クラブ
設立日 2000年8月
資本金 47億2000万円
従業員数 572人
売上高 107億1700万円
決算月 12月
代表者 森田英克
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
平均年齢 36.5歳
平均給与 623万円
電話番号 03-5771-1100
URL https://www.klab.com/jp/
NOKIZAL ID: 1575761

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