【成長と革新、未来への挑戦】【22卒】 グローセル 営業職の通過ES(エントリーシート) No.61318（杏林大学/男性）（2021/9/17公開）

私は、就職活動において「成長」したいという思いを持っており、人と人との関係性が重要とされる専門商社に魅力を感じています。 その中でも貴社が扱う半導体・電子部品は、今後IoT技術の普及により需要が増え続ける商材です。それに加えて、パソコンやスマートフォンだけでなく、様々な分野から社会の発展に貢献することができることからとても魅力的に感じています。その中で貴社を志望する理由は2つあります。1つ目に、ワンストップ提供を行っていることです。複数の職種が連携することでお客様のニーズに適した提案をすることができると考えます。また、長い歴史を持つ貴社の信頼と半導体メーカーと協働することによって付加価値の高い提供を行うことができると考え志望します。2つ目に、自社ブランド製品を持っている点です。貴社の自社ブランドによって、幅広い分野に便利を提供でき社会の発展に貢献することができると考え魅力に感じています。 続きを読む

私がゼミナールで取り組んだことは、物事を多様な角度からアプローチし、本質を見抜くことです。グループワークを通して、経済や社会の問題に多角的な視点からアプローチする力を養いました。その中でも、私が特に印象に残ったテーマは、5Gです。半導体の輸入規制のニュースで気になり調べたのですが、私がイメージした、3Gから4Gに移行する時の流れとは大きく違い、IoT化や、AI化する社会において5Gが及ぼす影響の大きさに驚きました。私はこの取り組みから、小さな物事にも疑問を持ち、物事の本質を捉える大切さを学びました。 続きを読む

所属するゼミナールの広報担当として、ゼミナールの宣伝活動を行いました。今年度は新型コロナウイルスに影響により、説明会などゼミナールに関する情報を提供する機会が著しく減り、志願者数の減少が懸念されました。そこで新たに2つの施策を行いました。1つ目は、インスタグラムを利用した情報提供です。単なる情報の垂れ流しではなく、時期とターゲットから必要な情報を凝縮して提供しました。具体的には、編集や企画を工夫し写真に文字を入れ1投稿当たりの情報量を増やすことで、投稿の雑誌化を実施しました。2つ目は、ＷＥＢ上で行った説明会です。説明会では、大学卒業後に必要となる社会人スキルと学びの関連性について説明しました。その結果、動画再生回数は他ゼミナールよりも10倍多くなり、大学で過去最多の志願者数を達成することができました。この経験から、従来の方法を見直し改善する必要性を学びました。 続きを読む

私の強みは、物事を分析し主体的な行動ができることです。アルバイトの経験からこの強みを発揮しました。私の働くアパレル店では、オープン2年目に入り前年の売上を超える月がありませんでした。売上が伸びない原因を他店と比較し分析した結果、購買率が低いことが分かりました。その改善に向け新たに共有ノートの作成を取り組みました。私の働く店舗では、従業員の数が少ないため性別が異なるお客様にも接客をする必要がありました。ただ、服の種類やトレンドがまったく異なるため難しいという声が以前から挙がっていました。そこで、服の情報や接客のポイントをまとめる共有ノートを作成しました。この取り組みにより、情報を効率的に従業員同士で共有することができ、店全体の接客技術向上に繋がりました。そして、5ヶ月連続前年比100%以上を達成する事ができました。この強みを活かし、何事にも挑戦し貴社とクライアントに貢献したいと考えています。 続きを読む