ユニアデックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全66件） 2ページ目

【良い点】
業務の調整ができれば有給は自由に取れます。
年末年始や夏季休暇等で1週間程度休暇を取得される方も多くおり、会社としても奨励しています。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
自分で仕事を決めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社そのものの根本から改善した方が良い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
基本的にバランスは取れる、むしろ取れない人はいない。繁忙期は大変だがそこ以外は、むしろ繁忙期ですら慣れてしまえばどうとでもなる。担当がころころ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
シフト勤務だったが、月に4回だけ希望の休みを申告して通すことが出来た。カスタマーサポートだった為、土日出勤もあったが必ず振休が取得出来ていた。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
職種にもよるが休日はカレンダー通り土日祝日取れていた。また、連休も取ることは可能だったのでワークライフバランスは取りやすいと思う。
【気になる...続きを読む(全206文字)

【良い点】
フレックス制度であるため時間調整はつきやすい。朝は10時半までに。帰りは15時以降であれば好きな時に退社できる。ただ、SEや営業、スタッフ職の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コロナ禍において、出社率3割程度を維持しており、基本的にテレワークを導入しています。営業、エンジニアに限らず、アシスタントまでリモートワークで...続きを読む(全197文字)

【良い点】
コロナウィルスが問題になってからテレワークが拡充したため、家でも仕事ができるようになったこと。
またフレックスタイムも導入しているため、調整次...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスは割と取れていたように思う。残業も私の部署は20時間くらいが平均でした。有給も使える雰囲気ではあったが仕事を効率良くこなす...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代はしっかりでるため、安心だと思います。
ですが、ほかの企業でもよく聞くように労働基準法からあまり残業をさせない方に動いているため私のよう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
働き方改革を推進していることもあり、残業時間は平均で15時間程度かと思う。カードで入退館の時間を計測していたり、資料の持ち出し等も厳しく管理さ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
配属部署によっては有給取得率も非常に高く、ワークライフバランスを保ちやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも結局部署...続きを読む(全212文字)

【良い点】
会社全体としては年々、有給取得を推奨する動きが活発になってきている。
17:30になると統括部長や部長などの上司からも帰れる人は早めに帰るよう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業がほとんどなく、大体7.5時間勤務で終了し、業後に趣味など自分の時間を持つことができます。社内の交流も盛んなため、部署内の人と業後にスポー...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自分の仕事の裁量次第になる。その為、極端に言えば仕事を回せれば、定時上がりでも問題ないし、有給休暇はいくらでも取って良い。しかし、そんな事はそ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給もとりやすいため、バランスはいいと思います。無理な残業などもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集...続きを読む(全183文字)

【良い点】
勤務形態については非常に柔軟に対応してくれるため、選択の自由がある。
しかし、ある程度の業務を任されるようになったり、業界全体の課題でもある俗...続きを読む(全371文字)

【良い点】
土日は完全に休みだが、担当先によってはメールが多数入ることもある。
部署によっては平日でも残業せずに帰宅している社員も多数おり、帰宅しにくいと...続きを読む(全160文字)

【良い点】
コールセンターだったので、仕事は毎日規則正しい時間に始まり、終了しました。上司も年配の温厚な方だったので気持ちよく仕事ができました。派遣という...続きを読む(全215文字)

【良い点】
所属部署によって大きく変わりますが、都内のフィールドエンジニアの場合、休暇の申請や出勤時間、退勤時間は結構融通ききますし有給消化率についてとて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
働き方改革を推進しており、育児に対しての支援が他社より格段に良いと思います。男性でも育児休暇の取得が可能ですし、もちろん女性も取得が容易に可能...続きを読む(全204文字)

【良い点】
当直制度は無くなった。休みは昔に比べると取りやすくなったが部署によっては取れない部署もある相変わらずある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
フレックス制度があり、10時頃に出勤する社員も多い。休みも取りやすく、当日休むことも問題なく、自由な環境。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とにかく、大手と仕事ができやりがいと勉強になります。豊洲のビルから夜景を見ながら、作業に没頭する日々、社食はうまい、安いです。かなり自由な環境...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デイを推奨しているが、実際には特に大した取り組みはされていない。
上司からも特に帰るように促されたりはしな...続きを読む(全197文字)