就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全95件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 95

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客が安定しているため今後も継続して成長はできるものと思います。背景的にもインドの大企業なので、雇用も安定していると思います。グローバルなプロ...続きを読む(全180文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的規模で成長しており、外資系企業では本社にコンサルタントとして入っているので、日本支社でも入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インドという第2のシリコンバレーとして発展をとげると思われる国の企業なので、その進化の家庭を余すところなく目の当たりにすることができる。
【気...続きを読む(全179文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インド大手の技術力はあるので、いかに日本側でその技術力を活かした事業推進ができるがポイントとなる。日本、インド間の協議さえうまくいけば、大きな...続きを読む(全193文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性という意味でいい点はあまりないと思います。日本のIT企業においてインドとの連携は他にあまりないので、この連繋が上手く動けば成長可能性があ...続きを読む(全218文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界の将来性は非常に高いと思っているが、たとえば10年前と比較してITに求められる役割は確実に変化しているし技術も移り変わっているため、新...続きを読む(全203文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がグローバル企業なので、ビジネスを世界に広げる可能性がわずかでもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうやって売上や利益を伸...続きを読む(全225文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件がTCSグローバルの持つ外資系大企業の日本法人向け案件が増えたため、旧会社(アイ・ティ・フロンティア)の時と比べて親会社(三菱商事)依存体...続きを読む(全306文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどこに向かっているのか不透明。
日本法人ではあるがインド親会社の方針で全てが決まる上、
方針に具体性がなく不...続きを読む(全180文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITフロンティア時代の三菱商事向け案件が安定して収益を稼げている。TCSJになってからはグローバルの案件を獲得できるほか、インドオフショアを使...続きを読む(全346文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前のアイ・ティ・フロンティア(三菱商事系)から、合弁によってタタ傘下に入ったことで、三菱商事系以外の仕事をどれだけ増やせるかが重要になってく...続きを読む(全296文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月02日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本市場は欧米市場と比べて非常に規模が小さく、経営陣は何としても日本市場での成果をあげようと頑張っていますが、今年度は大型の新しい案件もあまり...続きを読む(全366文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな規模の仕事が経験出来ます。プロジェクトマネジャーとしてのキャリアを積みたい場合は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月04日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル企業になり社内で英会話研修等無料で受講できる点。新人研修はインドで1ヶ月行われ、受講は英語でと聞きました。社内にもインドの方々が多く...続きを読む(全192文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インドTCS本体のグローバル知見やグローバルビジネスのやり方を間近で見ることが出来る。本人が希望し会社の求める条件と合致すれば、インドにあるジ...続きを読む(全305文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がかわり、日本のリソースにとらわれずに案件を取りに行く姿勢に変わり、
外販部門が活性化したように感じる(以前と比べてですが)。
【...続きを読む(全199文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルで成長著しいタタ・コンサルタンシー・サービシズと日本屈指の企業である三菱商事との合弁会社であることから、タタ・コンサルタンシー・サービシズの技術...続きを読む(全157文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には親会社となる総合商社様の
仕事が主。全体の約60パーセントぐらいと考えられる。
しかし、今後はそれ以外の他社への提案を進めていくようであり、...続きを読む(全159文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はインドのタタ傘下となっているので状況の変化はあるかもしれませんが、私がいた当時は基本的に親会社の情報システム部門といった位置づけの会社なので親会社ま...続きを読む(全157文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旧ITF視点。TCSと合併したことで感じるのは、会社のビジネスモデル自体が大きく変わるであろうこと。旧ITFはシステムインテグレータでかつ三菱商事のシステ...続きを読む(全252文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイ・ティ・フロンティアからの社名変更。
インド人が多数常駐するようになってきたが、さほど業務内容に変更はない。
よって、外資系になったとしても、業界...続きを読む(全200文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
テクニカルサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

色々な協力会社が集まっている会社なので、その協力会社ごとに多少カラーが違うと思います。
個人的には働きやすい雰囲気、環境だと感じました。長期休みもとりや...続きを読む(全176文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インドから参入している企業ですが、営業のやり方は日本人や日本人のやり方には合わないような気がします。文化的な問題というよりも、時間にルーズ、上からの圧力な...続きを読む(全168文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いつ親会社から切られるかという危機感のある会社。
同じような大手総合商社関連のit企業から大きく遅れをとっており親会社の仕事以外、拡がりはまるで見えない...続きを読む(全155文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社に依存しているせいか、外販向けの仕事は方針も含めかなり中途半端な状態となっている。
特に、目標だけは高く設定されているが、実際には親会社関係のプロ...続きを読む(全200文字)

95件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 他のカテゴリの口コミ

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

提示された初任給は高いが、その後の上がり幅で言うとそこまでではないと調べていて感じた。続きを読む(全43文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

口コミを通じて、退職金など福利厚生はあまり整っていないように感じた続きを読む(全33文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

ほぼフルリモートだという社員の方の声から、ワークライフバランスは自分次第で整えられると感じた。続きを読む(全47文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

インドの人と働く上で価値観や風習の違いが少なからずあるため、それに合う人にとってはとてもいいと思うと仰られていた。続きを読む(全57文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

現場社員の方は分からないが、人事の方は働きやすいと感じられているようだった。続きを読む(全38文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上位管理職層がダブついており、転職することで今まで座ることができなかったポジションに付けたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全135文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなかったり、副業が認められていない。学習支援制度は存在するが、Linkedinラーニングや社内開発ツール...続きを読む(全107文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インド人とのコミュニケーションはなかなかレアな経験だと思うので、話のネタになる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位層のやる気が無いと...続きを読む(全127文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフのうちは残業することもあまりなく、伸び伸びと働けるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣はずっと...続きを読む(全141文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アリスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20代から30代中心の会社で中堅どころが育っていない。中堅になる前に早めの転職を考える社員が多いように感じました。続きを読む(全77文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい業務を作っていく精神があるので、この分野がだめでも次はこの分野、といった具合で今後の継続性はあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当社の事業は、急速に拡大する市場ニーズに対応しており、革新的な技術やサービスで競争優位性を確立しています。今後も新たな市場への進出や既存の強み...続きを読む(全127文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来を見据えて行動できる、社会性の高い仕事ができる、人材系にITサービスに携わることができるので良い続きを読む(全56文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界1位を目指して、社員の目標意識を高めることで、会社全体が一体となっていたこと。
チーム一丸となっていたこと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業の母体が大きいのと、事業の種類が多いので企業としては残っていくのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減が目的の外注の将...続きを読む(全89文字)

株式会社フルノソフテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、販路拡大や新規顧客開拓のために従来の組込みソフトウェア開発委託業務のほか、IoTやクラウドサービス方面にも注力している。

会社の課題で...続きを読む(全121文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入った会社なので、1年目は気にしていませんでしたが、
夏ごろから全社会議や部会などで、今後の方向性や取り組みなどについて積極的に共有して...続きを読む(全187文字)

株式会社アクセスネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
某企業とのパイプができ、それなり以上の単価の仕事を取ってこれるようになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々営業力は非常に弱...続きを読む(全156文字)

株式会社NTTデータ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西を拠点にしている企業を相手にどんどん事業展開を進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大に対して人手不足が目立つよう...続きを読む(全107文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 会社情報

基本データ
会社名 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
フリガナ ニホンタタコンサルタンシーサービシズ
資本金 43億2700万円
従業員数 2,500人
売上高 935億8500万円
決算月 3月
代表者 サティシュ ティアガラジャン
本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号
電話番号 03-6736-7000
URL https://www.tcs.com/jp-ja
NOKIZAL ID: 1284073

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。