日本IBMのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全791件） 31ページ目

有給は取りやすいと思う。夏季休暇はなく有給を使う形式で、ピークを外した6月や9月に1-2週間取る人も多い。有給はある程度消化しないと次年に繰越しできないし...続きを読む(全172文字)

休みは自由に取得することが可能。裁量労働制でサービス残業も多いところは否めないが、休みも自由に取得できるため大きな不満はない。YESマンだと、どんどん仕事...続きを読む(全163文字)

コンサル部隊に在籍しているが、
世の中にあるコンサル会社とは比べようもなくワークライフバランスはよい。
(20時くらいには箱崎オフィスから半分以下の人...続きを読む(全204文字)

ワークライフバランスは自己裁量で取ることが可能です。コンサルタント職は会社に自分の席が無い分、在宅勤務が認められており、必要が無いなら出社しなくて良い。ま...続きを読む(全168文字)

アサインされた仕事さえきちんとこなしていればうるさいことは基本的に言われない。
しかし仕事は量・質ともに半端でないので、若いときはワークライフバランスな...続きを読む(全169文字)

業界的に忙しい時期はものすごく忙しく
深夜まで作業し、出勤時間を遅らせて出社してくる人も多くいました。
これは作業場所によって違うかと思います。
チー...続きを読む(全164文字)

プロジェクトの繁忙期は私生活はほとんどありませんでした・・・・。
結婚、出産を考えた時にこの仕事をつづけるのは不可能だと思いました。
(あくまでPwC...続きを読む(全174文字)

休日出勤および夜間業務等が多くありましたが、その分振替休日をしっかりもらえる環境ですので、リフレッシュできる環境でした。休日出勤しても、その週の平日を休め...続きを読む(全172文字)

・他のSIerと比較すれば、労働時間は少ないほうであるようなきがする。
ただ、全産業あわせた平均労働時間よりは、多いようなきがするので、忙しいにはかわり...続きを読む(全153文字)

基本的に働きやすい。
育児休暇は取得しやすい。
近年箱崎事業所に託児所が新設され、
子供を会社に預けてから、
仕事に通えるようになった。
休暇は...続きを読む(全155文字)

コンサルティング部門に関してですが、他のコンサルティングファームと比較してもゆるいと思います。コンサルティングファームにしては徹夜やも少なく、働きやすいと...続きを読む(全164文字)

決められた作業をするという意味での仕事はまずなく、作業を創りだすことが仕事になります。
このため時間の概念に関しては崩れがちになりやすく、ワークライフバ...続きを読む(全154文字)

部門により大きく異なりますが、残業は比較的多かったです。(月150時間程度)
定時で帰ろうと思う人には絶対に向かない会社ですが、仕事を好きになれれば残業...続きを読む(全163文字)

開発研究部署だったためか、仕事の調整をつけて12月は毎年一ヶ月丸ごとお休みを取られる方も居られるようでした。家から仕事をしたり、電話会議に出るなども可能な...続きを読む(全195文字)

参画するプロジェクトによるが、基本的にはワークライフバランスはほとんど考慮されない。
深夜、休日出勤は常態的に行われているプロジェクトが多い。
プロジ...続きを読む(全202文字)

会社で仕事をするほかにネットワークを通じた自宅での勤務が認められています。会社の勤務時間に合わせてパソコンでネットワークに接続して会議に参加できます。セキ...続きを読む(全161文字)

有給、代休は、仕事の繁忙にもよるが、強引にでも取ろうと思えば取れる。
現部署は相当忙殺されるが、それでも取れる。他の一般的部署は余裕で取れる。
そのた...続きを読む(全153文字)

基本的に休暇取得は個人の自由であり、在宅勤務も全く問題なく行えるため、プライベートとのバランスは取りやすく近年その傾向はますます進化している。注意する点と...続きを読む(全194文字)

通常 年初に上司とインタビューして年間の業務目標を設定します。
良いバランスの生活が出来るかどうかはこの目標設定次第でしょう。
つまり年初に「今年は目...続きを読む(全194文字)

アルバイトにはやさしかった。一度大雪の予報が出たときがあったのだが、帰宅命令が迅速に出された。実際にその日は大雪が降り、もう少し遅い帰宅だったとしたら道路...続きを読む(全153文字)

・ワークライフバランスは基本取れません。常に長時間労働且つ残業代なしです。
・稼働率が給与に直接関連するにもかかわらず、プロジェクトのコストを抑えるため...続きを読む(全207文字)

正直なところ、プライベートと仕事の境があまりない部署もあります。
つまり、自宅でも外出先でも休暇の旅行先でも、どこでも仕事ができる、ということは、それだ...続きを読む(全229文字)

プロジェクト依存で、忙しかったり、楽だったりは、大きく変わります。
ですが、ワークライフバランスとしては、働きやすい企業に分類されると思います。
とい...続きを読む(全153文字)

2つある契約形態のどちらを選択するかにより、福利厚生が異なる。
ローリスク型を選択した場合は、年棒は下がる一方で福利厚生は充実する。
具体的には、住宅...続きを読む(全151文字)

ワークライフバランスに関しては所属や立場によって全然違うと思う。極端な話、自社勤務で1スタッフの立場でルーティンワークをやっているならば十分両立できるが、...続きを読む(全207文字)