口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱地所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全61件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱地所株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三菱地所株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱地所の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
4.2
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
4.2
三菱地所の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.2
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.8
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 入社難易度
-
4.3
- おすすめ度
-
4.2
カテゴリから評判・口コミを探す
三菱地所の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
回答者：
三菱地所株式会社は、革新的で持続可能な都市開発に取り組む使命感を持つ企業文化を育てています。協力と多様性を尊重し、従業員に対するサポートが強化された環境で...続きを読む(全145文字)
0
0
回答者：
【社員から聞いた】「あなたは何がしたいのか」「お前がそこまでいうなら上にも掛け合ってみる」といった話はよくあり、自分の考えを持って仕事をする人が求められる...続きを読む(全101文字)
0
0
回答者：
【本・サイトで調べた】風通しは比較的良いという意見が多く、自由に意見が言える環境があるようである。しかし本質的には上位下達の組織である、という意見もしばし...続きを読む(全173文字)
0
0
回答者：
【社員から聞いた】説明会に参加させていただいた際に実際に社員さんから聞いたお話によると、やはりグループ企業や大企業であることからアップダウンの企業文化は少...続きを読む(全167文字)
0
0
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
三菱地所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱地所における働き甲斐は、「都市の未来を自らの手で創り出すスケールの大きさ」と「社会への影響力」にあります。丸ノ内エリアをはじめとする大規...続きを読む(全206文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱地所の社員は、「穏やかで誠実な温かさ」と「街づくりへの熱い情熱」を兼ね備えている点が大きな魅力です。
少数精鋭の組織であるためアットホー...続きを読む(全589文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
開発部の社員へのOB訪問で、丸の内で培った関係性を基盤に大企業とベンチャーの協業や関西・海外(英・豪)への展開まで手掛けると伺い、街づくりのスケールの大き...続きを読む(全84文字)
0
0
不動産(総合不動産・デベロッパー)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
主体性を重視し、社員同士が協力しながら街づくりに取り組む風土が特徴である。既成概念にとらわれず、自ら考え行動する姿勢や、会社全体で人材を育てる文化が大切に...続きを読む(全83文字)
0
0
回答者：
会社説明動画で話されている方や面接官の方などは自身の働く目標や軸をしっかりと持たれている印象だった。また、いろんな店舗の方と話す機会が多いのでコミュニケー...続きを読む(全94文字)
0
0
回答者：
説明会で社員の方と話す中で、大手グループの安定感がありながら、比較的ベンチャーに近い挑戦志向も感じました。学生からの質問にもフラットに答えていただき、自由...続きを読む(全98文字)
0
0
回答者：
面接を通して感じたのは、良くも悪くも「森ビルらしさ」への一体感が強い会社だということです。非上場ゆえの独自路線への誇りは随所に感じられましたが、他社と比較...続きを読む(全148文字)
0
0
回答者：
面接官の方々は落ち着いていて誠実な印象で、地域住民との対話を重視する社風が選考の端々からも伝わってきた。派手さより堅実さを大事にする文化だと感じた。風通し...続きを読む(全88文字)
0
0
回答者：
説明会を通じて、若手でも積極的に仕事を任せてもらえる、挑戦を後押しする社風だと感じました。年齢や社歴よりも成果や行動を重視する実力主義の面があり、自分から...続きを読む(全102文字)
0
0
回答者：
社員の方は穏やかで話しやすい雰囲気でした。面接でも学生の考えを丁寧に聞いてくださり、「地域の発展が会社の発展につながる」という考え方が社員の方々にも浸透し...続きを読む(全87文字)
0
0
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱地所の 会社情報
| 会社名 | 三菱地所株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシジショ |
| 設立日 | 1937年5月 |
| 資本金 | 1424億1400万円 |
| 従業員数 | 11,659人 |
| 売上高 | 1兆7461億4800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島 篤 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 1347万円 |
| 電話番号 | 03-3287-5100 |
| URL | https://www.mec.co.jp/ |
| 採用URL | https://fresh.mec.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132400
