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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リコーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全348件) 6ページ目

株式会社リコーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リコーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リコーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

リコーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

リコーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

リコーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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リコーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 348

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年、昇給はあり、管理職になれば、給与がぐんと上がる。ボーナス比率が高く、業績が悪化すると影響大。管理職試験があり、年々厳しくなっていると聞く...続きを読む(全181文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月28日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のメーカーと比べ比較的高い金額を貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下のいない管理職がかなりいる点が気になります。基本、一...続きを読む(全200文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容のわりに年収はそれなりで満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当がないので独身寮から出る30歳からは急にお...続きを読む(全214文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は大企業としては標準程度で、良くも悪くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
期ごとに上司との評価面談があるが、面談自体は評価に...続きを読む(全184文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、労働時間、労働環境などは他の大手と比較しても、遜色ない、または、よいという印象がある。
これらの全体を踏まえると比較的高水準の給与と...続きを読む(全207文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年02月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高卒なら、待遇はまあまあ。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒以上と高卒の給料が同じ、統合してからは、技術者と作業者の区別がなくなり...続きを読む(全185文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年02月16日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対して真摯に取り組んでいけば相応の評価が得られる。契約社員なので与えられた仕事をきっちりこなすことが求められるがそれ以上に提案などがあれ...続きを読む(全157文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期初に、各レベルの方針発表を受けて、各個人でブレークダウンして個人目標を設定して、上司と面談の上で、その目標を共有して業務に取り組みます。期末...続きを読む(全201文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業スタイルは主に飛び込み営業だった。当然話しを聞いてもらえず、訪問のタイミングが忙しかった場合理不尽に怒られる事もあったが度胸がついたことは...続きを読む(全176文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業インセンティブ等営業のモチベーションが上がる取組に努力している。
しかし、同業界の中での給与水準と比べると平均を下回ると感じられる。
【気...続きを読む(全189文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がそんな多くない。時給として割と高いと思います。期末評価を平均以上を超えると、次のボーナスを期待できます。主任クラスになると、残業の時給を...続きを読む(全178文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身だと社宅に住めるのでとても助かります。会社から少し離れていましたが、十分な補助がでるので非常に助かりました。長く働くには良い会社なのではな...続きを読む(全181文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1992年に赤字転落をしたことを機に、リストラ・構造改革に着手、1999年に経営体質の強化策として、目標管理制度が導入され、それ以降は上期と下...続きを読む(全258文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のやりたいことを比較的できる。
福利厚生も良く、多様な働き方を推進している。
残業は5分単位でつけれるため、きっちり働いた分だけ給料がもら...続きを読む(全187文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
技能工(加工・溶接)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は同業他社と遜色なく張り合っていた面もあり全業種からしたら高水準。福利厚生も一部上場企業と同水準。カフェテリアポイントが年間12万もら...続きを読む(全222文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績のわりにはもらえていると思う。ただ、昇進する前にまとめて数ステップ昇進したため、順次昇進した場合に比べて制度上昇給額が低くなっていると感じ...続きを読む(全190文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産関係の業務に携わる場合、毎月長時間残業が発生するため基本給以外での収入が大きい。
そのため、お金を稼ぎたい人には魅力的だと思われる。

【...続きを読む(全176文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年09月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列がまだ残っている感はあるが、評価制度があるので、ある程度の仕事の実績がなければ給料に反映されません。真面目に仕事に取り組む人にとっては...続きを読む(全188文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
18年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30年以上前のことだが、本当に良い会社でした。上司や先輩や同僚にも恵まれていました。研修もたくさんあって、勉強になりました。QCサークルという...続きを読む(全245文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期初に自分で目標を立て、上司と面談して了承を得る。期末には目標に対するアウトプットが評価される。自分なりの工夫や高い成果をアピールできる場を与...続きを読む(全201文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と給与のバランスでいうとかなり給与が高いと思います。
昇進スピード普通、残業月10時間程度の私でこれなので、同年代でももっと貰っている人は...続きを読む(全201文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になしです。まあまあ高い年収だと思います。大企業なので安定感があるのが良い点。。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明であ...続きを読む(全176文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額支給される。部署によって違うけど、アルバイトをたくさん使って、残業させない部署もある。残業も少なかったし、基本給で生活できるし、本...続きを読む(全181文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一生懸命頑張っていれば上司は認めてくれる。
会社の育成方針として、個人的な業務のスキルが50パーセントといかに他部署を巻き込んで製品開発の効率...続きを読む(全171文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な面談があり、部下が上司を評価する制度などもあり比較的公正な評価がされていると思っていましたが、形だけかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

348件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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リコーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リコーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブマッチングを経た選考が用意されているのでやりがいを持てる仕事を選んで入社できる。続きを読む(全43文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

プリンター等のOA機器だけにとどまらずインクジェットの技術をバイオ分野へ応用するなどペーパーレス化の進む社会ニーズに応じ続けている。続きを読む(全66文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

研究所が比較的都市部に多数位置しておりメーカーの中では都会勤務ができる。続きを読む(全36文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

男性の育休所得率が90%を超えており、平均から比べると非常に高い水準であると感じた続きを読む(全41文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

昨今はテレワークを廃止する企業が多い中で積極的なテレワーク推進をしており、育児の際に役に立つと考えられる。続きを読む(全53文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

コピー機やスキャナーなどはやはり他企業に比べて優れたものが多い。続きを読む(全32文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

複合機が斜陽であるため、それに取って代わる取り組みをしなくてはならない。続きを読む(全36文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社員旅行がない代わりにカフェテリアポイントがある。続きを読む(全25文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

営業部は各自でスケジューリングをするため、日付調整の仕方によっては楽であると聞いた。続きを読む(全42文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

入社後半年ほどでコピー機についてはビジネスマナーを研修で学ぶという。続きを読む(全34文字)

メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

株式会社PFUの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブ型になり年功序列的な要素は無くなった。ただレベル別になるため、レベルを上げないといつまでも同じ給料になる。続きを読む(全62文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端に低すぎないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代に依存するので、優秀で少ない残業時間で仕事をこなす人はマーケット標準と大き...続きを読む(全152文字)

アートリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
零細企業ということもあり、同業他社と比較すると少し少ない印象がある。特に30代以降はどんどん差がつくように思える。...続きを読む(全120文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に対して賞与が占める割合が多く、業績によって変動はするが、同業他社と比較して多く貰えているのではないかと感じる。続きを読む(全64文字)

住友電装株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多く、自然と高水準の給料をもらうことが出来ました。ベースの給料も地方にしては申し分無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

株式会社白寿生科学研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は販売金額に応じてインセンティブが貰えますが、基本給が低いのでなんのありがたみも感じません。続きを読む(全70文字)

デンヨー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
財務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列である。年次を重ねていけば能力を問わずに昇進していく流れである。したがって、頑張っても頑張らなくても昇給し...続きを読む(全93文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同じ業界と比較しても良い方だと思う。上司との相性次第で昇給の上がり方は大分変わってくる。また、受注額で評価が変わってくるため、担当領域が...続きを読む(全193文字)

BBKテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば何も変わらないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価させる割には全く見てない
資格取得しようがスキルアップしようが...続きを読む(全84文字)

シャープディスプレイテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
業績が回復したら給料は上がるかもしれないが、2022年〜2024年は低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は大手メー...続きを読む(全194文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

リコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リコー
フリガナ リコー
設立日 1936年2月
資本金 1353億円
従業員数 78,817人
売上高 2兆3489億8700万円
決算月 3月
代表者 山下良則
本社所在地 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号
平均年齢 45.7歳
平均給与 860万円
電話番号 03-3777-8111
URL https://www.ricoh.co.jp/
採用URL https://jp.ricoh.com/jobs/about
NOKIZAL ID: 1130219

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