この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件次第です。繁忙期だと40時間ほどにもなるし、暇な時期だと定時上がりばかりの日が続くこともある。
管理職でなければ、休日出勤は基本的にないと...続きを読む(全182文字)
株式会社SHIFT 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SHIFTのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社SHIFTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件次第です。繁忙期だと40時間ほどにもなるし、暇な時期だと定時上がりばかりの日が続くこともある。
管理職でなければ、休日出勤は基本的にないと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
法定労働時間を表面上厳守しているため外面上ワークバランスがとれた企業と見える
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制があるため、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
案件次第だが基本的には落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し上の立場になると残業は当たり前。
残業や休日出勤することを...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
業務予定の組み方などは配属されたチームによるが、年5日の有休消化は全社的にかなり強めに呼び掛けられるので、休みがまったく取れないことはあまりな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ではあると思うが、社内文化的には有給申請は取りやすく、定時には業務終了するのが普通です。休みにくさを感じることはありません。
...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇が廃止になりました。
代わりに傷病休暇が新設され、病気の時しか使えない特別休暇となりました。
こういったワ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
多様なポストがあるので、本人の希望でバリバリ働く道も、アルバイトや契約社員のまま少ない残業時間でのんびり働くこともできる。
いずれにせよ、自分...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
顧客との調整によるマネジメント次第なため、本人がプロジェクト状況等を把握できている上で有給等を調整すること自体は難しくはない。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも定義である、「就労による経済的自立ができること」「健康で豊かな生活のための時間が確保できること」「多様な働き方・生き方が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アサインされる案件にかなり左右されますが、炎上案件でなければワークライフバランスは取れます。アサイン先によってだいぶ状況が変わってきますので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は比較的、取りやすく思えます。
風通しは良く相談しやすい環境。
年収も努力次第で上がりやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
有給は遠慮なく取りやすい環境のため、休みたい日に基本的に休みが取れる環境ではあった
自分の力でやることを決めて、進めたい人には合ってると思う
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
転職してこの業界にきました。システムエンジニア自体初めての経験ですが、テストの領域なので現場で学べるだけの余裕はあると感じます。年齢層は若いで...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいのではないだろうか。
勉強する分の評価もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有、子育て特有...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社としてリモートワークを推奨しているので、案件状況によるが基本的にはリモートで作業ができる。実行者レベルでは残業も少なく、プライベートとの両...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
休みたいときに基本休める。当日欠勤は問題だが、事前に申請をしていれば問題ない。夏休みは有給とは別途3日もらえるが、お盆に休む人は少ない。
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
アルバイトまでは正直そこまで重たいものを求められる事が無いので気楽です。
気楽に仕事して帰りたい場合はさっさと帰りましょう。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休みも取りやすいため、
仕事とプライベートが両立しやすい職場であること
社内の教育も望めば充実しているため、
スキルアップもできる
デスクワー...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アサインされるプロジェクトにもよるため一概には言えないが、比較的休みは取れる印象
どの仕事にも繁忙期で休みが取りづらい時期はあると思うので、他...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
東証一部状況に伴い改善されては来ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職であっても、リモートワークなどの整備は進んでいない。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
あまり残業は多すぎないと思う。プロジェクトによってはかなり増えてしまうこともあるが、他社のコンサルなどと比べると多くはない。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
案件次第ではあるものの残業は殆どなく定時退社が可能であるため充実した私生活を送ることができる。またアルバイトでも有給がとりやすく、半年後には付...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れるため休日の予定は立てやすい。
有給についても厳しい縛りなどはなく、ほぼ有給が使える。
基本的には定時で終わるため問題ない。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
完全に配属されるポジション・部署・お客様次第といった状況。
お客様先が完全週休二日制であれば
こちらもそれに合わせて休みを取ることが可能。
(...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自分の会社のことが大好きな人が多い印象。休みの日に会社の人同士で交流する人も多い。そのため、公私混同し...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく周りへの見せ方を気にする方が多く、逆にいうと評価されないようなやり方や業務はしない人が多いです。どう見せた...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
単価によって給与レンジがある程度決まっており、レンジ内で給与が決定する仕組みになっているため分かりやすい。社内検定制度があり、合格することで一...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
学習のためのグループはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強は自力で自分の時間でやるので、「〇〇のポジションには〇〇のスキルは必...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
明確なランクとか各ランクに求められるがあるスキルの例がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なランクとか各ランクに求められるがあ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
まず、女性だからと差別されることはない。とはいえ、役員など、重要なポジションに女性はやはり少ない。平社員の中に、育児のために時短勤務をする女性...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分の場合、裁量が大きかったので、達成感があって、思っている事を実現させることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の掟に縛...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
自身のキャリアパスなどを考えてプロジェクトを選んでくれるなどはよかったと思う。
また、上司との定期的な1on1では、どう言った期待値があるのか...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。産休育休取得率も高い。有給もみんなとって旅行などを同僚同士楽しんでいた。仕事も残業は少ない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
請負であたえられた仕事をするだけなので有給も好きにとれますし、残業もほとんどありません。働きやすい環境だったと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇は積極的に取らせてくれる。プロジェクトによっては忙しい時期もあるが、プロジェクトの合間等に長期の休暇も取りやすい雰囲気がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部門やプロジェクトにもよるが、有休はとりやすい。理由なども特に聞かれないため、忙しい月を避ければ自由に取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属先および案件によるが、テレワーク環境が整っていること。通院等での中抜けも相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休を毎年最低限取得しろと言われるが、逆に言えば最低限しか取得できない。現場が忙しく有休を取得している余裕がないが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
急な不幸などの場合は、優先して休暇取得を許可された。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、基本的に業務があるときは業務が優...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
週休2日でワークライフバランスは整っている
また希望休も比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては日勤夜勤が交...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、休みは充実しています。夏休みも有給の他に取得可能であり、土日祝日意外に、25日休むことが可能です。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に撮りやすくて良かったと思う。また残業代も全て支給されるため問題なかった。ただ炎上案件に入ると難しい続きを読む(全63文字)
会社名 | 株式会社SHIFT |
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フリガナ | シフト |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 5億7800万円 |
従業員数 | 1,971人 ※連結従業員数(2017年8月時点) |
売上高 | 81億7400万円 ※連結(2017年8月期実績) |
決算月 | 8月 |
代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 050-17420724 |
URL | https://www.shiftinc.jp/ |
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