この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にスキルアップやキャリア制度はあまり整っていない感じでした。特にアルバイトには表向きは資格サポートを言ってきますが、実際相談すると「君にはまだ資格が...続きを読む(全156文字)
TOPPANホールディングス株式会社(旧:凸版印刷株式会社) 報酬UP
TOPPANホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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基本的にスキルアップやキャリア制度はあまり整っていない感じでした。特にアルバイトには表向きは資格サポートを言ってきますが、実際相談すると「君にはまだ資格が...続きを読む(全156文字)
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賞与、昇給評価は、組合との取り決めもあり、きちんとフィードバックされますが、絶対評価ではなく相対評価で評価の分布が決まっているため、成果が出たとしても、そ...続きを読む(全155文字)
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評価はほぼ上司に気に入られているか次第。仕事は腐るほどあったので、売り上げを上げるのが目的ではなく、どこまで自分で仕事をこなせるか。目標値は上から降りてく...続きを読む(全185文字)
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評価の頻度は昇給時、賞与時(2回)の年3回。評価方法は細かく設定されており、非常にモラルのある会社であると感じております。評価者は上司が行います。自分の努...続きを読む(全158文字)
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ポジションいよるでしょうね。
事務系の仕事をされている方でしたら、ワークバランスもとれるのではないでしょうか。
もちろん産休をとられている方は大勢いま...続きを読む(全169文字)
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残業の多さとディレクターのコントロールの悪さについていけず離職しました。
残業代もまま請求できるような雰囲気ではなく深夜タクシー代は自己負担の場合もあっ...続きを読む(全153文字)
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総合印刷会社なので、そこそこやりがいのある案件はあったのではないだろうか。
概ね大手代理店の下請けであったが、一次受けの案件もそれなりにあった。
だが...続きを読む(全177文字)
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この会社にワークバランスは存在しないのではないでしょうか。
もちろんポジションにもよるでしょうが。
小石川のビル前には深夜ともなればタクシーの列が出来...続きを読む(全187文字)
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契約社員から正社員にはかなりの時間がかかります。まず契約社員として3年〜5年勤続した後、
各部署長の推薦が必要となります。推薦枠は1人
なので、その時...続きを読む(全155文字)
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繁忙期は休日出勤も発生するが、基本的に休みはしっかり取れる。個人のスキルが低かったり作業効率が悪いと、毎日残業で終電間際まで作業をしないと仕事がこなせない...続きを読む(全175文字)
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ほかの部署のことは知りませんが、私のいたところでは基本的に残業はありませんでした。
また水曜日は早く帰る日となっていたので、自分の時間は多く取れていました...続きを読む(全163文字)
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とっても自由にやらせてもらえていました。
社内ベンチャーでしたので、少人数でのびのびとした環境で仕事をしていました。
上司たちはとても優しく、学校出たて...続きを読む(全150文字)
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全体的には大企業なので、良かった。社食があり、安く食事を抑えることができた反面、味はそこそこ、いつも混雑する、同僚と行かないといけないような空気になるなど...続きを読む(全169文字)
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与えられた仕事をこなしていく上で、仕事の勤務時間帯には満足していました。
部署にもよりますが残業がほとんどなく定時退社の為、プライベートが充実していまし...続きを読む(全160文字)
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部署によっては残業が月に100時間くらいの部署もある。残業代がみこみにかわってからはだいぶ早く帰る人が増えたが、それでもまだまだ残業文化。早く帰りたければ...続きを読む(全158文字)
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プライベートはあまり自由はないと思います。残業は当たり前になり、特に繁忙期は家に帰るのは
12時を回るのは普通でした。その分、大手なので残業代は支給され...続きを読む(全178文字)
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住宅手当に該当するものは無く、福利厚生施設も地方勤務者はあまり利用していない状況。社員食堂は大都市圏の営業所には工場と併設して設けられている。就業時間に関...続きを読む(全165文字)
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一般的なメーカーの営業とは違って、お得意先の仕様に合わせたモノづくりやサービスが求めらるという点では非常に勉強になります。
学生の時に抱いていた営業のイ...続きを読む(全203文字)
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制度上についてだけいうと、非常にしっかりとした制度になってます。
ただ、活用するにはそれなりの「パワー」が必要です。
自分なりに考えて上手く使おうとい...続きを読む(全200文字)
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おとなしくて誠実そうな方でした。ただ時代にあった経営を自ら考えてされているようなイメージはありませんでした。その分まわりの組織が社長を盛り上げて経営を舵取...続きを読む(全156文字)
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印刷という、物を作る行程に携わることはとても奥が深く、面白く、そして大変。
全く同じ物を再現することはとても難しいし、ほぼできない。
その手のクレーム...続きを読む(全171文字)
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工場勤務時に、所属部署内の社員方と力を合わせ工程改善対案を行い受け入れられ、表彰される。
同時にクレームも前年比より少なくなりより良い製品を送り出してい...続きを読む(全170文字)
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基本給はなだらかに上がります
業界自体が厳しいので賞与に関しては下がっていってます。大日本もそのような状況にあると思います。
安定していますが、10年...続きを読む(全164文字)
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課長になる人により、評価が全然違います。部長に気に入られている課長の方が有利ですし、数字の評価というより好き嫌いで評価されている部分が多い気がします。まぁ...続きを読む(全172文字)
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営業とはを学びました。色々なジャンルの客先(大企業から中小企業)を経験できたのが良かったと思います。業界の動向など。非常に勉強になりました。大企業であった...続きを読む(全151文字)
会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トッパンホールディングス |
設立日 | 1908年6月 |
資本金 | 1049億8600万円 |
従業員数 | 53,712人 |
売上高 | 1兆6782億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 麿秀晴 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3835-5111 |
URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。