【熱量とインパクト、九州の魅力】【23卒】九州旅客鉄道の総合職の2次面接詳細 体験記No.30549（非公開/非公開）（2022/7/7公開）

指定されたカフェラウンジに到着→社員の方の所へ案内される→面談（30分程度）→終了

対面の面談であり相手との距離感が近かったため、熱量を伝える事を意識した。出身地でも現在の居住地でもなくなぜ九州か、という部分を伝える事をここでも意識した。

ホテルに併設されているカフェでの面談であり、一次面接と同じく雑談のような印象が強かったが、目の前でメモを取られており、インパクトを残す事は必要だと感じた。

なし

採用HP

ゼミでの研究内容について

「住民参加のまちづくり」をテーマとするゼミに所属しており、ゼミ生は4つの班に分かれて活動を行っています。私はその中で、〇〇県〇〇町を活動拠点とする班に所属し、現在は班長を務めています。活動においては、「〇〇町のファンづくり」を理念として掲げています。地域内に対しては、地元愛を育んでもらえるような企画・ワークショップづくりに励んでいます。最近の活動では、町内の文化や歴史を発信する施設をラリー形式で学ぶ「まち歩きラリー」の開催が中心です。地域外に対しては、〇〇町自体を知ってもらえるような場作りに励んでいます。具体的には、東京都内で開催される地域情報発信イベントにゼミ生がお手伝いとして参加する事で、町の魅力を発信し、関係人口の創出に繋げる事を目指しています。

自分の強み・弱みについて

長所は、自分自身の能力を的確に判断した上で、予定管理ができる計画力です。それ以外にも、傾聴力を活かして信頼関係を構築する事が得意でリーダーを務める機会が多く、集団内の課題発見・解決に取り組める点も長所だと感じています。こうした経験の中で、自身の理想像を高く持ってしまう事から、悩みや不安を抱える機会がある事が短所です。しかし、信頼関係のある周囲の友人への相談や、課題に対する情報収集によって、解決に向けて継続的に取り組み、補完するよう心がけています。御社においても、部署内外の良好な人間関係や、沿線自治体・地域住民との強い連携を構築して、企画実施に至る準備段階を着実にこなす事で、円滑な事業遂行に貢献したいと考えています。