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アドソル日進株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドソル日進の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アドソル日進株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にアドソル日進株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドソル日進の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

アドソル日進の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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アドソル日進の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

文化はまだ浅いため何とも言えないが、風通しの良い環境ではあると感じた。続きを読む(全35文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドソル日進を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月20日
回答者:

【良い点】
有名な大手企業と関わりながら規模の大きい仕事ができる。上流の仕事も多いため、経験値を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
完成責任...
続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年5月7日
回答者:

【良い点】
ボーナスはちゃんと出る。
残業代が1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のうち5万円が、なんらかの手当として扱われて...
続きを読む(全275文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年4月21日
回答者:

【良い点】
部署によりますが、案件プロジェクトの進行を考慮して有給休暇の予定を申請すれば取得は可能だった。リモートワークについては客先常駐だと客先の実施可...
続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年2月13日
回答者:

【良い点】
生成AIなどの新しい技術にも目を向けているため、新しい技術に興味あるなら声を上げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術は...
続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年7月15日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人員体制に余裕がないため、部署や時期によっては残業が常態化しています。また、業務の割り振りや...
続きを読む(全316文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

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アドソル日進の 他のカテゴリの口コミ

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

社会インフラの基盤を持ち、若手から取り組める続きを読む(全22文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

特許等もいくつか取得しており、なおかつ社会インフラも強い続きを読む(全28文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

仕事は少しハードであると感じた。評価制度は悪いと感じた。続きを読む(全28文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

福利厚生は出資制度であったり、比較的いい方だと思います。続きを読む(全28文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

客先常駐になるため、そのプロジェクトに左右される続きを読む(全24文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

資格取得をすると祝い金ももらえる。また毎月5冊本(電子書籍)も無料で買える続きを読む(全37文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

やはり女性は少ないものの、他のSEに比べるとかなりいる方ではないかと続きを読む(全34文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

一人の年次の高い男性が見下すような感じであった。続きを読む(全24文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

高度な社会インフラ、特許、最近上場企業に移行したこと続きを読む(全26文字)

アドソル日進株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

ITで社会インフラを支える事業が大部分を占め、生活に直接関わる部分であるので、やりがいは大きい。続きを読む(全48文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

サインポスト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

選考を通して関わった社員さんは本当にいい人ばかりでした。続きを読む(全28文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

基本的には風通しの良い働きやすい環境に思える続きを読む(全22文字)

株式会社NTTデータ東海の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

穏やかで話しやすい社員の方が多い印象を受けました。続きを読む(全25文字)

株式会社日立ソリューションズ東日本の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

基本的には年功序列である。開発部門がある部署とそうでないところがある。続きを読む(全35文字)

NRIデータiテック株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

人を大切にし、温かくフォローしてくれる社風を感じました。続きを読む(全28文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

チーム全体で協働する建設的な社風が根付いている印象を受けます。続きを読む(全31文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術者だけでなく、人間力も大事にしている文化で、社風はいいと思います続きを読む(全34文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員の方々は皆、仕事に対する強い誇りと情熱を持たれており、同時に穏やかで誠実な人柄の方が多い印象を受けました。続きを読む(全55文字)

東京ガスiネット株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

非常に風通しが良く、若手からでも意見を言いやすい温かい雰囲気があります。社員の方々も穏やかで面倒見の良い人が多いです。続きを読む(全59文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

選考段階では、学生を大切にする雰囲気を強く感じた。続きを読む(全25文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドソル日進の 会社情報

基本データ
会社名 アドソル日進株式会社
フリガナ アドソルニッシン
設立日 1976年3月
資本金 5億7568万1000円
従業員数 623人
売上高 171億5100万円
決算月 3月
代表者 篠崎 俊明
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南4丁目1番8号
平均年齢 39.5歳
平均給与 613万円
電話番号 03-5796-3131
URL https://adniss.jp/
NOKIZAL ID: 1132614

アドソル日進の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。