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株式会社ユーキャン 報酬UP

【自信と共感、未来への一歩】【22卒】 ユーキャン 総合職の通過ES(エントリーシート) No.45863(東京学芸大学/女性)(2021/5/24公開)

株式会社ユーキャンの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年5月24日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 東京学芸大学 | 女性

Q.
学生時代に尽力したことは何ですか。

A.
〇〇部で、部全体の方針や制度を整えることに尽力しました。 部では意見交換の機会がなく、一部の人の意見が反映されることが多くありました。そこで全員所属する部署制度と定期ミーティングを企画し、全員が運営に携わる制度を作りました。さらに、全員で目標を語り合う時間を設け、共通目標を言語化しました。 それによりコミュニケーションが増加し、全員が参加していると実感できる環境を作ることに成功しました。 続きを読む

Q.
10年後までのキャリアプランを教えてください。

A.
10年後までの目標は、「自分が企画した教育講座で一歩踏み出せたという声を聞くこと」と「仲間が安心してチャレンジできる環境を作れるリーダーになること」です。まずは私の人生の目標である「多くの人の背中を押せるモノを届けること」を実現したいと考えています。そして社内では仲間のフォローを十分にできる能力と懐の広さを持ったチームリーダーになり、安心しながら貪欲に新しいことに挑戦できる環境を作りたいです。 続きを読む

Q.
ユーキャンを志望した動機は何ですか。

A.
学びを通して、人が自信を持つきっかけを作りたいと考えたからです。私は、知的好奇心を満たすことは生活の充実と自分への自信につながると考えています。そして学習にネガティブな印象を持つ人にも、学ぶこと自体の楽しさや新しい自分に出会えた喜びを感じてほしいと思っています。幅広い学習コンテンツと無二の広告力を持つ貴社でなら、多くの人の知的好奇心に訴えかけ、前向きな学びのきっかけを届けられると考え志望しました。 続きを読む

Q.
自己PR

A.
「強い信念を持ち、積極的に他者に働きかける」ことができます。私は物事を行う際には、まず自分自身が利他的で強い目的意識を持つようにしています。さらに周囲と積極的にコミュニケーションを取り、士気が高まるように働きかけています。同時に独りよがりにならないように、日頃から視野を広く持ち違う目線に立って考えることを意識しています。自分の意見を持ちながら他者の立場で考えることができることが私の強みです。 続きを読む
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株式会社ユーキャンのES

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25卒 | 名古屋大学 | 男性
通過

Q.
教育は国づくり・社会づくりである。地域によっては、学校はその地域の「社会の土台」になる。日本の社会課題を根本的に解決しようと思ったときに、すべての国民が受ける「義務教育」や「公教育」が持ちうる社会的インパクトは大きい。 上の文章のどんなところに共感するのか、あなたの価値観や原体験とセットで教えてください。

A.
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公開日:2024年11月12日

問題を報告する
17卒 | 神戸大学 | 男性
通過

Q.
『最近のニュースで関心をもったこと、その理由』を文章で記してください。

A.
私が最近のニュースで関心を持ったことは,SNSで成り済まされない権利を大阪地裁が「アイデンティティー権」として認定していたことが判明したことです。こうした権利を初めて認めた司法判断をした佐藤哲治裁判長は,原告の主張に沿う形で,アイデンティティー権を,「他人との関係で人格の同一性を持ち続ける権利」だと定義し,成り済ました人物の発言が,本人の発言のように他人から受け止められてしまい,強い精神的苦痛を受けた場合は「名誉やプライバシー権とは別に,アイデンティティー権の侵害が問題になり得る」としました。私がこのニュースに関心を持った理由として,SNSに関する訴訟とそれにたいする判決という点において,現在の日本社会の状況に即した極めて現代的で妥当な司法判断だと感じたからです。科学技術の目覚ましい発展によって人間関係の在り方が多様化している昨今,現時点で法的根拠が確立されているプライバシー権や名誉権だけでは,人々が安心して自らの人格を形成する権利を担保できないとしたこの司法判断は,世論を反映したものであると言えると同時に,現代社会の変化に可及的速やかに対応しようとする司法界の速やかな法整備に対する意気込みを感じられた,今後も動向に注目していきたいと感じられたニュースの一つでした。 続きを読む
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公開日:2016年9月8日

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ユーキャンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ユーキャン
フリガナ ユーキャン
設立日 1954年6月
資本金 9000万円
従業員数 650人
決算月 12月
代表者 品川泰一
本社所在地 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場4丁目2番38号
電話番号 03-3361-1489
URL https://www.u-can.co.jp/
NOKIZAL ID: 1401451

ユーキャンの 選考対策

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