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三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 報酬UP

【論理的に明るく話す】【21卒】三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの総合職の1次面接詳細 体験記No.8923(立命館大学/男性)(2020/7/14公開)

2021卒の立命館大学の先輩が三井住友トラスト・パナソニックファイナンス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社のレポート

公開日:2020年7月14日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 立命館大学
インターン
内定先
  • りそな銀行
  • ビジネスブレイン太田昭和
入社予定
  • ビジネスブレイン太田昭和

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2020年05月
形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

配属先が必ず営業であるため、明るくはきはき話したこと、自分の行動について必ず理由を言い、論理的に話したこと。

面接の雰囲気

面接官はとても優しく、こちらの意見を全て肯定してくれた。また、話を非常に興味深くきいてくれたため、学生をリラックスさせて話を引き出そうとしていたのだと考えられる。

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたの短所を教えてください

私の短所は「頑固」なところです。そのため、相手の意見に納得できないかぎり、自分の意見を曲げることがあまりできません。そのため、周囲と衝突することもたびたびありました。しかし、成長するにつれて、自分より、「経験が豊富な人」や「知識がある人」と出会うことにより、柔軟に人の話を取り入れることは、直面した課題解決の近道となることもあると学びました。このことから、現在は、話し手の話をしっかりと聞き、「理解」し、必ず自分の意見と「比較検討」をすることを心掛けていいます。また、現在ではこのことを実現するためにサークル活動では様々な人と意見を交換し、どのような人の意見でも必ず「理解」できる力や「傾聴力」を付ける努力をしている。

あなたの長所を教えてください。

私の長所は「課題に対して適切な提案が出来ること」です。この長所を活かして、ゼミ志望者選考する際、生徒による志望者の面接を企画しました。企画した理由は、ゼミが楽しくないという理由で同期の生徒が辞めてしまい、悲しい思いをしたため、新ゼミ生はゼミを楽しめる生徒であるほうが良いと考えたためです。ゼミを楽しめる生徒を集めるために、ゼミの生徒でゼミを楽しむために必要な能力を3つ考えました。論理性、協調性、主体性だ。よって、私は論理性を見るために1人でテーマに対して意見を述べさせること、協調性と主体性を見るためにグループワークを行うこと提案しました。そして、ゼミの生徒の賛成を得て実現させました。結果、現在、新ゼミ生は辞めていません。なので、私の長所は私の長所は「課題に対して適切な提案が出来ること」です。

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三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社
フリガナ ミツイスミトモトラストパナソニックファイナンス
設立日 1951年10月
資本金 255億8400万円
従業員数 945人
売上高 2813億5200万円
決算月 3月
代表者 浜野敬一
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
平均年齢 44.3歳
平均給与 718万6000円
電話番号 03-6858-9200
URL https://www.smtpfc.jp/

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