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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱重工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全135件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三菱重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱重工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.9
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱重工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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おすすめ度
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三菱重工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 135

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2013年09月07日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
44年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高卒であったので、入社から十年頃までは、学歴重視の感じで、時々モチベーションの維持に支障がでた。確かに学卒の方々は業務遂行能力が高い!(平均的には)、しか...続きを読む(全185文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接段階でうけた印象どおり、高学歴でポテンシャルの高い人が多く、個々の能力が高い人の集団というのは、入社前後に変わりません。
ただ古い体質の伝統ある会社の...続きを読む(全187文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

思っていた以上に、社風が古く、上司の言うことが絶対といった雰囲気があった。
魅力としては、やはり大規模なプロジェクト等に参加でき、普通の会社では作ること...続きを読む(全154文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してすぐ配属された部署で、管理職の人がいたのですが、時々その人がいねむりをしていたので、社員の男の子に(20代)「寝てるけど起こさなくていいの?」と聞...続きを読む(全156文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
その他の機械関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にまじめな人が多いです。半官半民の会社なので、あたりまえかもしれませんが、昼休みには、時間を有意義に使う人がおおいと感じました。景気には、多少左右さ...続きを読む(全161文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後のギャップはなかった。思い描いた仕事を行えた。魅力は高い技術力と自分の専攻とが重なった。安定的な財務状況。労働環境は基本的に残業が少なく、働きやすか...続きを読む(全155文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、ものが好きだったことと、仕事が楽そうで給与がそこそこ貰えそうだったからである。
入ってみると、部門によるであろうが、仕事が楽という印象は全く...続きを読む(全156文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
技能工(加工・溶接)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の面接は圧迫面接等ではなく、比較的話がしやすいふんいきで時折笑いもでる良い雰囲気でした。
実際の職場では職場ごとに違うかもしれませんが基本的にピリ...続きを読む(全173文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部長、課長が変わるたびに、労働環境も変わっていきました。設計部門では基本的に周りのことには我関せずな感じが見受けられます。簡単な書類1枚の査印をしてもらう...続きを読む(全335文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では幅広い事業に携われて、また経営に参加できる重要な職務ときいていたが、実際は数値の積み上げ作業など地道な作業の繰り返しである。労働環境としては、会社...続きを読む(全154文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属先にもよりますが、人間関係は比較的良好。出張が多いが仕事のやりがいはあります。(暇になってくると人が余って時間をもてあますこともありますが。)仕事内容...続きを読む(全152文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年10月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

航空宇宙分野の仕事がしたくて入社しました。内定後配属希望面談が有り希望を伝えましたが、残念ながら量産品の事業本部に配属となりました。事業本部間の人事面での...続きを読む(全181文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

(新卒入社の事例です。)
入社理由:大学での先行を活かす職に就きたかった。
入社後に感じたギャップ:若手~中堅クラスの社員の間での雰囲気はそれほど硬く...続きを読む(全190文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に充実しています。対応も十分で有り何しろ育成に力を注いでいます。私は個人的におすすめしたくぃきぎょうの一つではありますが、社内では賛否両論があり、やは...続きを読む(全150文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
弁理士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社した時は、安定しており、有給休暇も比較的自由に取れるという理由で選びました。しかしながら、やはり緊張感なるものは他社に比べるとかけているのかもしれない...続きを読む(全182文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工業高校機械科、専門学校を経て、なにかデカイ物を作りたい、業界的にものぼり調子のという理由で航空機製品を扱う今の会社に入社しました。現場で工具をもってモノ...続きを読む(全304文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはあった。まずは給料面、想像よりも少なかった。メーカーなのである程度は覚悟していたがそれ以下だった。仕事内容は想像通り。ダイナミックだし、工場など...続きを読む(全162文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく色んなことは勉強できると思った。正しいもの、それに伴う、「それが正しいものだ」という判断基準まで勉強できるからなのかもしれない。間違いは何故間違い...続きを読む(全154文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後のギャップは、良い点としては先輩社員が新入社員の指導する制度がしっかりあり、人を育てる文化があるところ。また、社会人としてのビジネスマナーなど徹底し...続きを読む(全150文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアというよりは、プロジェクトをまとめる能力を求められる。
他社からも取り纏め役を任されることが多いため仕方ないかもしれない。
プロジェクトマネ...続きを読む(全172文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり超一流企業で超安定企業であるということが非常に大きい。
潰れることも絶対にないと言い切れるほどであり、日本を代表するだけでなく、世界をも代表するこ...続きを読む(全161文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近まで設計職として働いていましたが、3月末で会社を辞めました。
部署によって、事業所によって、その風土が違うので一概には言えませんが、関連会社や下請け...続きを読む(全379文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社をする際にあった人には魅力を感じました。社風は思われているより自由です(官僚的なところはありますが、他の会社も同じでしょう)。待遇は若いうちはよくない...続きを読む(全165文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、重厚長大産業の象徴的企業のイメージで宇宙・船・プラントなどのイメージを持っていたが、入社してみると製品群は700以上にもわたり、エアコンから車の...続きを読む(全175文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学院では工学を専攻しておりましたが、その知識をもの作りへの技術へと昇華させるため入社を決めました。現在研究職として働いておりますが、毎日挑戦の連続でやり...続きを読む(全151文字)

135件中101〜125件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱重工業の 他のカテゴリの口コミ

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・全体的にはワークライフバランスは整っている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署により休みの取りやすさや残業の多さにバラツキ...続きを読む(全114文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・実力主義というよりかは年功序列になっており、頑張っても頑張らなくても昇給します。同業他社と比べると賞与や手当はとても良い方かと思います。続きを読む(全75文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・社宅や独身寮が充実しており、家賃も給与天引きとなります。入職時の引越し費用、業者の手配もすべて負担してくれました。が入寮の制限が厳しいのか、...続きを読む(全326文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は充実しており、やる気があれば様々な教育メニューが準備されている。スキルアップするには十分な環境にあるといえる。続きを読む(全66文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材が集まっており、社内にその道のスペシャリストが多数そろっているが、組織としては縦割り社会で官僚的であり、...続きを読む(全150文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
脱炭素へ向けたエネルギー産業として世界の動向に的確に対応し、カーボンニュートラルに向けた戦略が合理的でロードマップが明確である。また、宇宙・航...続きを読む(全139文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的休暇は取りやすく、職場としても年度内の休暇未消化を防ぐために取得目標を設定し、上司も積極的に休暇取得することを推奨している。また、育児休...続きを読む(全155文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな教育でも社員が受けやすい環境、雰囲気作りが職場で必要と考える。実務優先となり、上司からの提案もないため興味が...続きを読む(全93文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧である。年度ごとの評価だが、厳しい仕事をしていれば成果を出すのは難しいが、その点において評価者が理解出来...続きを読む(全143文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総じて働きやすい環境と思う。育休など長い人もおり調整可能な状況と考える。職場にもよるのだろうが理解は進んでいると思う。続きを読む(全65文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日精樹脂工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル企業、国内全国に営業所があること
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に総合職として海外を含め転勤があるとの話であったが、...続きを読む(全164文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な環境。
仕事を選べる。出勤時間を選べる。退勤時間を選べる。休みが自由にとれる。完全法律順守。ただ…
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全234文字)

フロイント産業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
研究開発(食品・化粧品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、黒字経営を続けており、ニッチな産業で安定していると感じたため入社を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に真剣に取り組...続きを読む(全182文字)

岩田工機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力が高く、業界内での評価も確かなため、安心してスキルを磨ける環境があります。チームワークも良好で、協力し合いながら仕事を進めることができま...続きを読む(全182文字)

アルインコ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材の幅が広く面白そうだと思って入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな事業をしているので異なる業界や経験を積めると期待...続きを読む(全109文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人が多く、言い争う場面をあまり見ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフでの社員同士の付き合いが少ない。いまは、どこでもこうかも。続きを読む(全79文字)

HOYA株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レンズの知識から接客について研修をしっかり受けれて、よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなどはないが、利益にこだわる会社...続きを読む(全244文字)

ニプロ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
23年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した際はかなり年上の方ばかりで、コミュニケーションが上手く取れるかとても心配でしたが、皆さんとても良い方ばかりでとても楽しく仕事を出来まし...続きを読む(全127文字)

三浦工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助とボーナスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たりはずれがあり、外れるととことん精神的に参る。
今年から評...続きを読む(全197文字)

協和ファインテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
技能工(加工・溶接)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもフレンドリーな職場ではあると思います。丁寧に接してくる人もいれば年が離れすぎて関係が上手くいかない人もいました。合わない人にはとこ...続きを読む(全237文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱重工業の 会社情報

基本データ
会社名 三菱重工業株式会社
フリガナ ミツビシジュウコウギョウ
設立日 1950年1月
資本金 2656億円
従業員数 76,859人
売上高 4兆2027億9700万円
決算月 3月
代表者 泉澤清次
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
平均年齢 42.1歳
平均給与 918万円
電話番号 03-6275-6200
URL https://www.mhi.com/jp/
採用URL https://www.mhi.com/jp/recruit/shinsotsu/
NOKIZAL ID: 1130263

三菱重工業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。