この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の割合が、圧倒的に少ない中で、女性の管理職を増やすことに注力している。出産や、育児休暇等の福利厚生は大変充実しており、休暇の取得に対す...続きを読む(全203文字)
三菱重工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の割合が、圧倒的に少ない中で、女性の管理職を増やすことに注力している。出産や、育児休暇等の福利厚生は大変充実しており、休暇の取得に対す...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
生産現場での女性の雇用数は少なく、1割に満たないと思う。しかし、女性は産休や育休が取れ、1年以上連続で休んでる人もいる。バックグラウンド系の部...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
働きやすいと言える。
女性だからといって特段業務内容や業務量に影響は無く、至って普通に仕事を振られ、至って普通に昇進していく。
現在は女性管理...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
男性も含めて、育休は取得しやすくなっている。月単位ではなく、年単位で産休・育休を取得されて復職された社員の方々も大勢いらっしゃいます。
近年は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性の産休は積極的に取られている印象。産休、育休後に職場復帰され、時短で働く、という方も多い。女性の活躍は期待されているところもあり、活躍でき...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大企業なので福利厚生はしっかりしています。残業しなくて定時で帰れるので、アフター5は充実させられます。仕事は簡単です。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
【社員から聞いた】時短労働、産休育休はとりやすく、産休に関しては体調がいきなり悪くなってしまいとる時期をはやめることもできるとインターンシップにて、女性社...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務などの各種制度は法で定められている以上に充実している。時短勤務については小学生くらいまで選択できる。女性は少ないが、育休復帰...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
出産・育児休業は制度としてしっかりしており、活用している女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所部門での女性社員数は非常に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の管理職や現場職の積極採用などが盛んにおこなわれており、女性に配慮した会社にかわりつつあるが、元来男性が多い企業なので他の企業よりは取り組...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
制度は整っている。使えるかは部署次第
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会のため女性特有の体調不良等は相談できないのでひっそり休暇を...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
個人を尊重してくれるので、働きやすかった。有給も、どんどん取るように言ってくれるので、取りやすかった。
作業着が、初めは恥ずかしいですが。みん...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
働きやすい。セクハラパワハラ回避の意識が高く、意識が高い人が多いように感じる。女性管理職を増やそうとしてる気配も感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
制度が整っており、活用もしやすい。環境によって一概に言えない部分はあるが、この会社の人はコンプライアンス意識が非常に高いため、よっぽどのことが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男性と同様に厳しい教育がなされていた。キャリアについても出産・育休で長期休んだとしてもあまり影響がないように思える。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ちょっとずつ増えてきました。
ただ、従業員総数に対してまだまだ女性数が少なく、これから増やしていくべきと思います。人事が変革を勧めていてこれか...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休育休がしっかりと取得でき、出産後も十分に働くことができている先輩方を多く見ました。転居がなければ私自身も続けて働きたかったです。子育てと両...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休育休制度が充実しているので、正社員で入ったら、女の人は長い目で働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の課...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
事務職は女性が多く、育児休暇もみなさん取り放題です。
事務系の女性従業員には寛容です。
そして、近年では男性メインん管理者が女性管理者も増えて...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
産休育休も取りやすく、もどってくる社員もたくさんいます。
営業職も事務職もどちらも同じです。周りの雰囲気もとても良いので、罪悪感なく仕事ができ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
他社に比べて制度が非常に充実していると思われる。企業内保育所もある。
男性の長期の育児休暇取得者も増えており、取得に際して嫌な顔をする上司はい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給や時短などがあり、比較的環境には優れている。
部署にもよるが、有給をあわせれば、年間140日は休みがあり、子沢山で同じ会社の夫婦もチラホラ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性たちのキャリアアップはしやすい会社だと感じた。実際に私がいた現場では女性のリーダーのもと働いていたが、発言権をが強く、とても便りになる上司...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男女関係無く、実力で勝負できる。周りには優秀な先輩が近くにいるので毎日が新鮮です。結婚して子供のいる人も復帰できるしポストも保障されている。と...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が少ないため自然と気を使われることが多いと思う。根性論で処理されることは少ない。女性の採用にも一応積極的。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
エネルギー事業や宇宙事業、防衛事業など、社会的影響力が非常に高い事業に携わることができる。続きを読む(全45文字)
様々な事業を行っているので、安定している。続きを読む(全21文字)
評価は最初の10年ほどは年功序列で差があまりつかない。役職が付くとかなり給料がもらえるようになる。続きを読む(全49文字)
寮・家賃補助などの制度は充実している。食堂のご飯の美味しさや会社の建物の綺麗さなどは事業所によって大きく変わる。続きを読む(全56文字)
一部の部署は残業が多く、法律で決まっている上限まで残業がある。その分残業代はきちんと支払われ、サービス残業などはできないようになっている。続きを読む(全69文字)
重工最大手であり仕事規模は大きく、責任感とやりがいの大きい仕事を任せてもらえる。セグメントによっては防衛など機密性の高い仕事が中心になることもある。続きを読む(全74文字)
基本的に年功序列で在籍年数に応じて上がる。特に若いうちは意欲的なものとそうでないものの差が大きくないため、物足りなく感じる人もいるかもしれない。ただし、総...続きを読む(全139文字)
独身寮、社宅に加え、家賃補助制度が追加され自由度が増した。寮によっては会社までのチャーターバスがあり、勤務に際して便利である。社員の雰囲気は場所によって様...続きを読む(全101文字)
場所によるが基本的に良い。海外顧客との案件や繁忙期に残業することもあるが、年々減少傾向にある。リモートワークは制度としてあるものの活用が難しい場所も少なく...続きを読む(全168文字)
OJTがしっかりしており、全くわからない状態で仕事に携わることはない。基本的にタスクは割り当てられるが、自分で希望した仕事をすることもできる。ただセグメン...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性は事務系が多いが、特に働きにくいという点はないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいが、女性社員そのものの割合は少...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性だからといって差別されることもなく、管理職に女性社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の経験があると設計でも営業でも生...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の従業員でも管理職でも、女性は非常に少ないです。生産部門ではさらに深刻です。以前IT部門があった時は、比較的ま...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は事務がほとんどですが、みなさん働きやすそうです。
基本的に残業は無い、もしくは少ないので、ワークライフバランスはとりやすいと思います。
...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が圧倒的に多いので女性社員は女性というだけで浮いてしまう
ゆえに女性間のコミュニティが小規模なものしかなく...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は出産、育休後にも戻ってくる方が多い。また、周りの理解も非常にあるため子育てをする方は働きやすい環境だと思われます。
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が若く、小さい子供を育てているため、出産育児にとても理解がある。女性はもちろん男性の育休についても積極的に取れるようになっているため会社全...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
楽して給料貰えますが、役員が若い女の子好きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったらさっさと辞めた方がいです。
若いうちに...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
意欲やガッツがあれば女性でも活躍できる。会社もむしろ女性の活躍を期待していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休後に戻っ...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の産休・育休のちの復職が多く、時短勤務もしやすい。子供の体調不良を理由に遅刻・早退、休暇などもとりやすく、そのことに対して不平不満が出るこ...続きを読む(全365文字)
会社名 | 三菱重工業株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジュウコウギョウ |
設立日 | 1950年1月 |
資本金 | 2656億円 |
従業員数 | 77,697人 |
売上高 | 4兆6571億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 泉澤清次 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 03-6275-6200 |
URL | https://www.mhi.com/jp/ |
採用URL | https://www.mhi.com/jp/recruit/shinsotsu/ |
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