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伊藤忠エネクス株式会社 報酬UP

【22卒】伊藤忠エネクスの総合職の最終面接詳細 体験記No.20487(非公開/非公開)(2022/1/26公開)

2022卒の先輩が伊藤忠エネクス総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒伊藤忠エネクス株式会社のレポート

公開日:2022年1月26日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から2次までオンライン。

最終面接 落選

実施時期
2021年06月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生2 面接官3
面接時間
20分
面接官の肩書
副社長、管理職
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

別室に案内されてから、選考する部屋に通された。

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

注意したことは、簡潔にハキハキと話すことです。ですが一緒に受けて内定した人は、簡潔に話すよりは、自分の考えを丁寧に話していたので、人柄をアピールできるといいと思いました。

面接の雰囲気

オーソドックスな面接でした。緊張感のある雰囲気です。面接前に若手の社員さんたちが緊張をほぐしてくださいました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

最近気になるニュースは何ですか。

ユーグレナ社バイオジェット燃料を個人所有の航空機に導入したと発表したニュースです。エネルギー問題が近年重要視されているので、興味を持ちました。

伊藤忠エネクスがユーグレナ社と取引していることを知っているというアピールを含めてこのニュースを選びました。ただ、一緒に参加していた学生は全く業界に関係ないニュースを話して内定を取っていたのでニュースの内容は関係ないかと思います。完全に人柄を見ている雰囲気だったので、企業に寄せに行くよりも、どのような考えを持っているのか、何に興味を示すのかという部分をアピールすればよかったかなと思いました。簡潔に話すというよりは、じっくりとゆっくりでもいいので言いたいことを話した方がいいです。

(逆質問)御社で働くことの最大の魅力はなんですか。

(社員の方の回答)
人柄と情報力です。親会社に伊藤忠商事があるので、海外店とのコミュニケーションを密に行えることや、どこの国にも大抵会社の人間がいることが強みだと思っています。

追加での質問
「伊藤忠商事と比較した時の御社の魅力を教えてください。」
(社員の方の回答)
「顧客との距離が近いことです。総合商社は、上流の開発だったり、投資がメインになってきますが、弊社は顧客と密に関わることができることがメリットであると同時に魅力だと思ってます。あと人がいいですね。」

※どの面接でも逆質問の回答を受けて、そこから追加でもう一つ質問をすることを意識していました。(回答を聞いて「ありがとうございます。」で終わらせないことが大事だと思います。)

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伊藤忠エネクスの 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠エネクス株式会社
フリガナ イトウチュウエネクス
設立日 1948年4月
資本金 198億7770万円
従業員数 4,893人
売上高 1兆120億1800万円
決算月 3月
代表者 吉田朋史
本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号
平均年齢 41.7歳
平均給与 952万円
電話番号 03-4233-8000
URL https://www.itcenex.com/ja/

伊藤忠エネクスの 選考対策

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